1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢;
2.幫助點(diǎn)單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運(yùn)用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
桂林服務(wù)招聘
桂聘提供2025年12月桂林服務(wù)最新招聘,七星區(qū)244條臨桂區(qū)222條,平均工資約為2959元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多服務(wù)迎賓服務(wù)員服務(wù)員傳菜員迎賓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
倉庫招商專員
2000-10000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-12-15
金源物流辦公室1、負(fù)責(zé)開拓整合招商線上線下渠道
2、負(fù)責(zé)年度招商目標(biāo)的達(dá)成,策劃、組織、參與各招商活動;
3、負(fù)責(zé)意向客戶、目標(biāo)企業(yè)的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等;
4、負(fù)責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機(jī)制,了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案;
5、協(xié)助入駐企業(yè)項(xiàng)目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開展
任職要求:
1、學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限;
2、具備敏銳的市場意識及產(chǎn)業(yè)理解能力,具有創(chuàng)新服務(wù)思維;
3、有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先;
4、具有良好的應(yīng)變、人際溝通、商務(wù)談判及渠道拓展能力。 -
售后客服
4000-6000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
文經(jīng)理人事經(jīng)理1. 電話回訪公司老保單客戶,做客戶3+2服務(wù),2:公司活動的告知,福利的送達(dá) -
線上銷售客服
5000-10000元2025-12-15
韓總總經(jīng)理處理公司各種旅游網(wǎng)站上的訂單計(jì)劃(去哪網(wǎng)、馬蜂窩、攜程網(wǎng)、飛豬等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進(jìn)客戶訂單,完成銷售任務(wù),大多數(shù)都屬于售前服務(wù),少數(shù)為售后服務(wù);
上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天
早班08:30-17:00,中途休息1小時
晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘
底薪3000+提成
崗位要求
1.有吃苦耐勞精神,認(rèn)真細(xì)致。不嬌氣,不矯情!
2.有良好的職業(yè)素養(yǎng)。把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣!
3.有責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)。只為成功找方法,不為失敗找理由!
4.有團(tuán)隊(duì)意識。沒有最好的個人,只有最好的團(tuán)隊(duì)!
5.善于總結(jié)。不斷學(xué)習(xí)和突破自我,是一種大智慧!
6.打字速度每分鐘70字以上,大專學(xué)歷以上,22-45歲之間,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾! -
產(chǎn)康學(xué)徒
3000-6000元2025-12-15
經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責(zé) 在資深產(chǎn)康師指導(dǎo)下學(xué)習(xí)產(chǎn)后修復(fù)技術(shù)(骨盆修復(fù)、腹直肌分離調(diào)理等) 協(xié)助完成客戶基礎(chǔ)評估與檔案管理 參與產(chǎn)后瑜伽、乳腺疏通等輔助服務(wù) 任職要求 ? 護(hù)理/康復(fù)相關(guān)專業(yè)技校優(yōu)先(應(yīng)屆生可培訓(xùn) -
客服專員(保險(xiǎn))
4000-10000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
楊經(jīng)理高級組經(jīng)理工作內(nèi)容: 1.服從公司管理規(guī)定,按時考勤,參加公司早會及職訓(xùn); 2.負(fù)責(zé)公司分配客戶的服務(wù)工作,提醒客戶續(xù)保,協(xié)助客戶辦理保全、理賠等服務(wù);分析客戶現(xiàn)有保險(xiǎn)保障,挖掘客戶需求,為客戶提供專業(yè)的家庭保險(xiǎn)規(guī)劃 -
電話邀約客服
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日福利
2025-12-15
李經(jīng)理人事行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)回復(fù)線上留資的客戶問題,以及邀約客戶到店看車。 2、負(fù)責(zé)線上客戶線索分析、價格更新,網(wǎng)絡(luò)后臺維護(hù),電話聯(lián)絡(luò)。 3、做好網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析。 4、完成公司及上級交辦的其他事項(xiàng)。 -
市場招生專員
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
丁老師行政總監(jiān)1.收集、整理區(qū)域內(nèi)目標(biāo)學(xué)員的相關(guān)信息 2.接待意向?qū)W員,分析潛在需求,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,推介教學(xué)課程,提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務(wù) 3.根據(jù)學(xué)員需要促成簽單,達(dá)成銷售目標(biāo)與學(xué)員建立良好的關(guān)系 -
羊奶店店員(龍船坪店)
2500-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
周先生人事部負(fù)責(zé)人同鑫康羊奶專賣店店員崗位詳情: 銷售羊奶粉以及相關(guān)營養(yǎng)品 初中以上學(xué)歷,有良好的服務(wù)意識和親和力,有責(zé)任心和服從管理,有銷售經(jīng)驗(yàn)最好,沒得愿意接受培訓(xùn)也行。 -
工作彈性適合帶娃
4000-6000元2025-12-15
文經(jīng)理人事經(jīng)理1,負(fù)責(zé)續(xù)期收費(fèi)服務(wù)事項(xiàng):協(xié)助客戶辦理信息變更,協(xié)助客戶辦理生存金領(lǐng)取。 2,協(xié)助客戶辦理紅利領(lǐng)取,協(xié)助客戶辦理理賠服務(wù),解答客戶的詢問,講解條款。 …… 5,提供行業(yè)最新動態(tài),重大節(jié)日,客戶生日時的祝福,與保險(xiǎn)相關(guān)的其他專業(yè)服務(wù)。 -
業(yè)務(wù)銷售
5000-10000元2025-12-15
貝麗琴人事經(jīng)理3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù)。 4、試用期三個月,底薪+提成+餐補(bǔ)+車補(bǔ)+住宿補(bǔ)貼,有能力的可提前轉(zhuǎn)正。 -
銷售顧問
3000-20000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
李經(jīng)理人事行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)一汽豐田的新車銷售工作:挖掘潛在客戶,展廳接待,客戶洽談銷售、訂單與交車等事宜。 2、維持展車的整潔。 -
網(wǎng)絡(luò)客服
5000-15000元桂林-象山區(qū)-火車站 10人 18-35歲 投遞:18人 瀏覽:1116- 接受畢業(yè)生
- 不定期下午茶
- 生日福利 全勤獎
2025-12-15
李經(jīng)理hr具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)服務(wù)流程的能力 -
廚師長
6000-7000元2025-12-15
翟桂英總經(jīng)理一、核心要求 1. 5年以上中餐主廚經(jīng)驗(yàn),精通家常菜、特色菜烹飪,能獨(dú)立研發(fā)菜單、把控菜品口味與顏值; 2. 熟悉后廚標(biāo)準(zhǔn)化操作流程,具備食材成本控制、庫存管理能力,嚴(yán)格遵守食品安全規(guī)范; 3. 持有健康證,熟悉食品衛(wèi)生法規(guī),無食品安全事故記錄; 4. 具備創(chuàng)新意識,能根據(jù)季節(jié)、節(jié)日更新菜品,適配市場消費(fèi)需求; 5. 擅長后廚人員排班、技能培訓(xùn),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,抗壓能力佳,接受高峰期加班; 6. 注重食材損耗控制,可優(yōu)化采購方案,降低后廚運(yùn)營成本; 7. 溝通能力良好,能配合前廳反饋調(diào)整菜品,提升顧客用餐體驗(yàn)。 二、薪資結(jié)構(gòu)(月薪6000-7000元) ? 基礎(chǔ)工資:45... -
電話營銷客服
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
楊老師人事專員,積極跟進(jìn)促進(jìn)成交; 崗位要求: 1、有客服相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 2、愛崗敬業(yè),有一定的抗壓力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、具有良好的親和力(情緒管理)、極強(qiáng)的溝通與應(yīng)變能力,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識 -
網(wǎng)絡(luò)銷售
3000-20000元2025-12-15
曾先生HR3、通過持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的的咨詢服務(wù)。 4、無經(jīng)驗(yàn)者可培養(yǎng),有經(jīng)驗(yàn)者適當(dāng)放寬。
桂林相關(guān)熱門崗位
迎賓服務(wù)員服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員服務(wù)員迎賓傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生全職服務(wù)員兼職服務(wù)員服務(wù)員兼職餐飲服務(wù)員兼職服務(wù)員傳菜員服務(wù)服務(wù)工作銷售服務(wù)服務(wù)崗位保險(xiǎn)客戶服務(wù)客戶服務(wù)售后服務(wù)保險(xiǎn)售后服務(wù)服務(wù)接待企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)服務(wù)生全職服務(wù)生物業(yè)服務(wù)汽車服務(wù)客戶咨詢服務(wù)服務(wù)員汽車銷售服務(wù)服務(wù)經(jīng)理it服務(wù)經(jīng)理技術(shù)服務(wù)服務(wù)專員旅游服務(wù)it技術(shù)服務(wù)服務(wù)主管餐飲服務(wù)客房服務(wù)商務(wù)服務(wù)餐飲餐廳夜班小時工學(xué)生餐廳接待員前廳服務(wù)行業(yè)長期夜班餐飲員工寒假短期工短期寒假工全職員工寒假臨時工餐飲行業(yè)ktv兼職傳菜員傳菜員兼職兼職服務(wù)生
桂林服務(wù)招聘最新投遞
-
陳小姐投遞了 桂林維景國際旅行社有限公司 的 線上銷售客服 職位2025-12-15 -
劉小姐投遞了 桂林金源物流有限公司 的 倉庫招商專員 職位2025-12-15 -
張先生2025-12-15 -
王小姐投遞了 桂林金源物流有限公司 的 倉庫招商專員 職位2025-12-15 -
肖小姐2025-12-15 -
肖小姐投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 網(wǎng)絡(luò)銷售 職位2025-12-14
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林服務(wù)員招聘工資
¥
2959
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
-
0.6%小于2K
-
49.9%2K
-
27%3K
-
8.8%4K
-
1.9%5K
-
0.8%6K-8K
-
0.3%8K-1W
-
0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷84.6%
-
初中6.8%
-
高中6.2%
-
中專1.2%
-
大專1.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占84.6%,初中占6.8%,高中占6.2%,中專占1.2%,大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)87.1%
-
1-3年12.6%
-
3-5年0.3%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.1%,1-3年占12.6%,3-5年占0.3%。