1. 負責員工招聘,與部門經(jīng)理溝通,根據(jù)要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓(xùn),主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關(guān)系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉(zhuǎn)正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經(jīng)理分配的其他工作。
桂林主管/hrbp招聘
桂聘提供2025年12月桂林主管/hrbp最新招聘,七星區(qū)4條疊彩區(qū)1條,平均工資約為3931元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多主管/hrbp招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事專員
3000-4000元5小時前
廖先生人事專員崗位描述
1、通過網(wǎng)絡(luò)、招聘會、校園等渠道發(fā)布招聘信息,收集并篩選簡歷;
2、根據(jù)各部門的用人需求,完成招聘工作;
3、實施招聘工作,發(fā)布招聘信息、進行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試結(jié)果,建立和維護公司儲備人才庫;
4、建立、維護招聘渠道,及時更新招聘信息,進行招聘評估和招聘渠道分析;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
6、通過網(wǎng)絡(luò)、招聘會、校園等渠道發(fā)布招聘信息,收集并篩選簡歷;
相關(guān)要求
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;(有經(jīng)驗可以放寬中專)
2、熟練操作Word、Excel等辦公軟件,
3、有良好的溝通能力、性格開朗,善與人交際;
4、工作主動,思維靈活,具有高度責任心和團隊合作能力;
5、有耐心處理繁瑣事務(wù)。
工作時間:早上:9:00—12:00 下午:13:30—18:00
崗位職級
專員/助理 -
人事專員
3000元5小時前
曾女士人事工作時間:9:00—18:00 崗位職責: 1、維護各招聘網(wǎng)站職位信息,發(fā)布招聘崗位; 2、根據(jù)用人部門招聘需求,制定招聘計劃; 3、負責篩選簡歷,邀約候選人,候選人面試,候選人錄用跟進等工作; 4、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率,建立公司人員儲備; 5、前臺接待--負責公司電話的接聽、記錄轉(zhuǎn)達及人員來訪接待工作等 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作 綜合薪資:2500+300全勤,月休4天,沒有提成,沒有社保 -
行政人事專員/主管(灌陽)
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
2025-12-12
胡女士HR崗位職責:
1.負責灌陽新公司人事、行政板塊的具體執(zhí)行工作。
2.負責合同管理、檔案管理、會議記錄等工作。
3.根據(jù)公司要求組織公司商務(wù)接待,并完成接待工作
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、漢語言文學(xué)、旅游管理類等專業(yè)。
2.有一定的文字功底,熟練使用辦公軟件。
3.形象佳,應(yīng)變、溝通、協(xié)調(diào)能力強,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4.行政班,雙休,灌陽籍優(yōu)先,工作地點:灌陽縣。 -
1. 人員招聘 2. 客戶接待,包括售后理賠、禮品發(fā)放送達。
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行政人事專員
3500-4500元·13薪桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 25-40歲 大專以上 測繪 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:23人 瀏覽:519- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-06
李總副總經(jīng)理本崗位工作地點為桂林七星區(qū)空明西路,工作內(nèi)容為綜合崗,要求如下: 一、崗位職責: 1.負責公司內(nèi)部會議通知、會議紀要、文件傳達、文件擬稿、辦公用品采購及管理等行政工作; 2.協(xié)助部門經(jīng)理管理員工的入離職辦理、考勤管理,員工培訓(xùn)、績效考核等人事工作; 3.協(xié)助部門經(jīng)理負責公司項目招標信息收集、公司投標項目報名及投標文件編寫及開標等工作; 4.協(xié)助部門經(jīng)理負責公司科技項目的對接科技術(shù)項目申報、評審及驗收等日常管理工作; 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。 二、崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,行政人事或測繪、規(guī)劃、土地管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè),或有一年以上行政、人事、招投標、科技項目管理等相關(guān)工... -
人事專員
3000-5000元2025-12-06
田女士招聘顧問1.負責辦理入職手續(xù),并做好人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂; 2.建立并及時更新員工檔案,做好年度/月度人員異動統(tǒng)計(包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等); 3.負責相關(guān)崗位的人員招聘與儲備工作; 4.對試用期員工進行培訓(xùn)及考核; 5.做好員工考勤統(tǒng)計工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
人事專員
3000-4000元2025-12-06
曹經(jīng)理負責招聘業(yè)務(wù)員,培訓(xùn),管理。 -
行政人事助理
3000-4000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-12-04
宜谷農(nóng)業(yè)總經(jīng)理主要負責公司人員招聘考核考勤 協(xié)助處理公司行政工作 會做投標文件優(yōu)先
約 8 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林主管/hrbp招聘最新投遞
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蔣小姐投遞了 桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司 的 行政人事助理 職位2025-12-15 -
何小姐投遞了 桂林京京數(shù)碼科技有限公司 的 人事專員 職位2025-12-15 -
何小姐投遞了 桂林筑鉑科技有限公司 的 人事專員 職位2025-12-15 -
周小姐投遞了 廣西北斗星測繪集團有限公司 的 行政人事專員 職位2025-12-15 -
張先生投遞了 桂林東西巷商業(yè)管理有限公司 的 行政人事專員/主管(灌陽) 職位2025-12-15 -
胡小姐投遞了 廣西北斗星測繪集團有限公司 的 行政人事專員 職位2025-12-15
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桂林招聘招聘工資
¥
3931
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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13.8%2K
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29.4%3K
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31.2%4K
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11%5K
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1.8%6K-8K
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1.8%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.6%
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初中2%
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高中13.9%
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中專8.9%
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大專22.8%
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本科7.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.6%,初中占2%,高中占13.9%,中專占8.9%,大專占22.8%,本科占7.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.3%
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1-3年22.8%
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3-5年5.9%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.3%,1-3年占22.8%,3-5年占5.9%。