1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護(hù);
2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;
桂林行政經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年12月桂林行政經(jīng)理最新招聘,疊彩區(qū)3條七星區(qū)2條,平均工資約為3436元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多行政經(jīng)理人事行政經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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綜合行政文員
3000-6000元6小時(shí)前
楊楊HR行政崗為公司的綜合功能崗位,在此崗位上工作可以接觸學(xué)習(xí)到整個(gè)公司運(yùn)作的各個(gè)環(huán)節(jié),是熟悉公司、快速定位自我的捷徑,從行政崗做起,可有大量的換崗晉升機(jī)會(huì),以發(fā)揮與實(shí)現(xiàn)您的價(jià)值!
崗位職責(zé):
1、熟悉公司運(yùn)營(yíng)流程,處理日常行政事務(wù);2、協(xié)助處理人事工作;
3、銜接各部門(mén)工作配合。
任職資格:
1、年齡在20~35周歲,專(zhuān)科及以上學(xué)歷;2、誠(chéng)實(shí)守信,積極向?qū)W,具備良好的學(xué)習(xí)能力;
3、心思細(xì)密,做事邏輯清晰;
4、普通話(huà)流利,具有良好的溝通能力;
5、同等條件有駕照者優(yōu)先。
工資待遇:
1、底薪2800元+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn);
2、朝九晚六,月休六天,正常休息時(shí)間為周一到周五優(yōu)先選擇;
3、學(xué)習(xí)提升、戶(hù)外活動(dòng)、聚餐旅游等;
4、完善的晉升及轉(zhuǎn)崗機(jī)制,可以更多實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。 -
行政辦主任
5500-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-12-15
吳女士人力資源一、崗位職責(zé)
1、全面統(tǒng)籌管理行政辦日常事務(wù)。
2、組織協(xié)調(diào)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的建立和完善,建立符合本企業(yè)發(fā)展需要且具有實(shí)操性的生產(chǎn)、管理等制度流程。
3、檢查監(jiān)督各項(xiàng)制度落實(shí)情況,并定期分析總結(jié)及擬定完善改進(jìn)措施,優(yōu)化制度提升公司管理水平。
4、全面負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)編寫(xiě),對(duì)提供的各方面內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范整理,具有說(shuō)服力,符合標(biāo)書(shū)需求。
5、根據(jù)標(biāo)書(shū)編制要求,對(duì)標(biāo)書(shū)基礎(chǔ)信息、內(nèi)容規(guī)范、細(xì)節(jié)審查要點(diǎn)等進(jìn)行全面檢查,確保標(biāo)書(shū)符合投標(biāo)要求及規(guī)范。
6、負(fù)責(zé)公司安全管理體系運(yùn)行的監(jiān)督檢查,無(wú)重大安全事故及隱患。
7、負(fù)責(zé)公司對(duì)外、對(duì)內(nèi)行政文書(shū)起草,行文規(guī)范,流轉(zhuǎn)處理信息效率高。
8、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)對(duì)外接待事宜,增進(jìn)有關(guān)單位的支持或合作。
二、任職要求
1、漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) / 本科及以上學(xué)歷。
2、30—45歲(能力突出者可適度放寬年齡限制) / 男女不限。
3、10年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn) / 5年以上大中型制造業(yè)行政管理負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)。
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具有印刷行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、具備較強(qiáng)的文字功底,可獨(dú)立起草規(guī)范行文、標(biāo)書(shū)、制度等。
6、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,具有踏實(shí)主動(dòng)的工作作風(fēng)。
7、本崗位屬于綜合計(jì)算工時(shí)崗,要求適應(yīng)快節(jié)奏工作,適應(yīng)工作時(shí)間不固定性。 -
5A景區(qū)行政辦公室主任
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 晉升機(jī)制
2025-12-15
廖女士人事崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)景區(qū)辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草; 2. 負(fù)責(zé)安排景區(qū)日常后勤工作,包括車(chē)輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等,為各部門(mén)做好服務(wù)工作; 3. 協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督; 4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費(fèi)用的預(yù)算并控制行政辦公費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行; 5. 配合景區(qū)進(jìn)行企業(yè)文化的建立; 6.作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時(shí)為景區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見(jiàn); 7. 督促有關(guān)部門(mén)及時(shí)完成景區(qū)各項(xiàng)工作,并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo); 8. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外聯(lián)系、宣傳工作。 崗位要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對(duì)行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);思維細(xì)致周密、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);優(yōu)秀的口頭、書(shū)面表達(dá)能力; 3、.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開(kāi)朗,具有親和力; 4、較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題的能力;思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致; 5、.熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。 備注:本崗位薪資為綜合薪資。 -
志愿服務(wù)發(fā)展部主任
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-13
黃誠(chéng)人事經(jīng)理我們是一家致力于構(gòu)建美好社區(qū)的公益機(jī)構(gòu),現(xiàn)誠(chéng)聘一位富有熱情與領(lǐng)導(dǎo)力的志愿服務(wù)發(fā)展部主任,共同打造有活力、可持續(xù)的社區(qū)志愿服務(wù)體系。 【崗位職責(zé)】 1. 體系構(gòu)建:全面負(fù)責(zé)志愿者管理制度的制定、發(fā)展路徑的規(guī)劃,以及信息化平臺(tái)的全周期管理工作。 2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè):主導(dǎo)志愿者的招募、分類(lèi)培訓(xùn)與團(tuán)隊(duì)維系工作,激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力與歸屬感。 3. 項(xiàng)目運(yùn)營(yíng):策劃并執(zhí)行品牌志愿服務(wù)項(xiàng)目,確保項(xiàng)目質(zhì)量,提升社會(huì)影響力。 4. 資源拓展:建立志愿者激勵(lì)體系,積極鏈接企業(yè)、媒體、社會(huì)組織等外部資源,構(gòu)建支持網(wǎng)絡(luò)。 【任職要求】 1. 專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn):具備3年以上公益項(xiàng)目管理、志愿服務(wù)組織或社區(qū)發(fā)展相關(guān)領(lǐng)域的資深管... -
辦公室主任
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
2025-12-08
潘春秀人事專(zhuān)員崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司制度搭建,完善公司行政、人事、檔案制度體系和流程優(yōu)化管理; 2、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的制定與實(shí)施,負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考勤、考核、績(jī)效管理、薪酬福利、員工關(guān)系、崗位異動(dòng)等人力資源全面工作; 3、開(kāi)展些公司文化活動(dòng),組織團(tuán)建活動(dòng),提升員工滿(mǎn)意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力; 4、負(fù)責(zé)審核公司行政、人事等各項(xiàng)合同、文書(shū); 5、負(fù)責(zé)公司日常行政人事事務(wù)管理(包括不限于會(huì)議管理、食堂管理、辦公室衛(wèi)生等) 6、做好公司后勤保障工作,統(tǒng)籌公司資產(chǎn)采購(gòu)和保管,做好公司車(chē)輛保險(xiǎn)繳納和年檢的相關(guān)手續(xù)。 7、協(xié)助做好公司的接待工作及總經(jīng)理其他臨時(shí)工作安排。 任職要求 1、行政管理/人力資源相關(guān)... -
行政經(jīng)理/主管
5000-8000元2025-12-06
人事1本科以上學(xué)歷,人力資源/行政管理/工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè);? 2.五年以上企業(yè)管理,三年以上同等崗位工作經(jīng)歷;? 3.豐富的企業(yè)行政和后勤管理經(jīng)驗(yàn),具備企業(yè)戰(zhàn)略管理知識(shí);? 4.較強(qiáng)的管理制度擬定和公文撰寫(xiě)能力;? 5.對(duì)物料采購(gòu)?倉(cāng)庫(kù)管理流程熟悉者佳;? 6.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系;? 7.良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和有較強(qiáng)的抗壓能力?? 二?主要崗位職責(zé):? 1.全面負(fù)責(zé)公司的行政與后勤管理;? 2.實(shí)時(shí)完善公司各項(xiàng)行政管理制度并貫徹落實(shí);? 3.組織公司物料采購(gòu)與倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)作管理;? 4.落實(shí)車(chē)輛管理?保安與安全工作?食堂和環(huán)境衛(wèi)生等后勤服務(wù);? 5.塑造宣導(dǎo)良好的企... -
行政經(jīng)理(陽(yáng)朔縣城)
3500-6000元2025-12-02
張小姐人事文員1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、全面負(fù)責(zé)行政辦公室各項(xiàng)工作的正常、有序開(kāi)展; 3、負(fù)責(zé)做好人員招聘、入職、試用、考勤、薪資、檔案、調(diào)崗、離職等管理工作; 4、負(fù)責(zé)做好后勤(員工食堂、物資)等相關(guān)管理工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù); 6、要求工作認(rèn)真、細(xì)心、敬業(yè)、有執(zhí)行力和責(zé)任心。
約 7 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
人事行政經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管行政經(jīng)理行政經(jīng)理/主管行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理綜合行政經(jīng)理人力行政經(jīng)理人力行政經(jīng)理/主管協(xié)助綜合崗位助理綜合管理行政資料管理電腦操作資料整理行政崗位行政文員行政人員行政專(zhuān)員行政助理行政辦公行政班行政專(zhuān)員/助理文檔管理董事長(zhǎng)助理工作助理工商管理公司助理行政人事行政管理行政主管銷(xiāo)售文員公司實(shí)習(xí)生行政接待行政綜合崗位綜合專(zhuān)員團(tuán)隊(duì)助理后勤文員辦公室綜合管理后臺(tái)管理綜合員綜合管理崗電腦打字行政人事助理
桂林行政經(jīng)理招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 廣西慧目視嘉視光智能科技有限公司 的 綜合行政文員 職位2025-12-14 -
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桂林行政專(zhuān)員/助理招聘工資
¥
3436
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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1%小于2K
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16.5%2K
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51.6%3K
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12.7%4K
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4.1%5K
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1.8%6K-8K
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0.8%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50.3%
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初中0.3%
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高中5.1%
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中專(zhuān)4%
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大專(zhuān)29.9%
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本科10.5%
桂林行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50.3%,初中占0.3%,高中占5.1%,中專(zhuān)占4%,大專(zhuān)占29.9%,本科占10.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)62.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.5%
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1-3年34.2%
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3-5年0.8%
桂林行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占34.2%,3-5年占0.8%。