1、認真仔細的完成標(biāo)書的評審及技術(shù)應(yīng)答工作,提供產(chǎn)品售前的技術(shù)支持;
2、與用戶交流,收集、分析用戶需求信息,為用戶提供最佳選擇方案;
3、現(xiàn)負責(zé)人員及時溝通,做好技術(shù)服務(wù);
4、收集市場同類產(chǎn)品的功能、性能配置信息,分析比較本公司產(chǎn)品的優(yōu)缺點;
5、收集部分特別要求零部件的價格信息,準(zhǔn)確對產(chǎn)品定價;
6、收集同類產(chǎn)品的市場報價;
7、積極配合部門其他同事的工作,以提高團隊的綜合業(yè)務(wù)能力;
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時工作。
桂林技術(shù)支持招聘
桂聘提供2025年12月桂林技術(shù)支持最新招聘,七星區(qū)29條臨桂區(qū)9條,平均工資約為4660元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多技術(shù)支持項目實施顧問erp實施顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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計算機網(wǎng)絡(luò)管理員
2500-5000元5小時前
黃芳芳人事經(jīng)理1、負責(zé)公司計算機軟硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(路由器、交換機)的安全運行及日常維護工作;
2、負責(zé)公司復(fù)印機、打印機、電話機等辦公設(shè)備的維修、保養(yǎng);
3、負責(zé)處理各種計算機應(yīng)用軟件、操作系統(tǒng)、病毒殺毒等,同時為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持;
4、負責(zé)公司電腦系統(tǒng)的安裝、升級、維護;
5、負責(zé)公司辦公設(shè)備的日常維護及管理;
6、具有較強的計劃組織、邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)及口頭與書面表達能力。、 -
土建工程師
5000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
5小時前
李小姐招聘員1.為土建工程招標(biāo)提供專業(yè)技術(shù)支持;
2.參與土建工程施工圖會審工作,提出專業(yè)建議;
3.負責(zé)審核施工方的土建工程施工方案,建立相應(yīng)的監(jiān)理以及實施細則;
4.負責(zé)監(jiān)督土建工程施工方案的實施情況,控制施工質(zhì)量以及進度;
5.負責(zé)土建工程現(xiàn)場簽證和設(shè)計變更的測算工作;
6.負責(zé)施工項目的巡視檢查,監(jiān)督施工質(zhì)量、施工進度以及施工安全問題,發(fā)現(xiàn)問題并及時妥善解決;
7.為土建工程提供技術(shù)支持和指導(dǎo),解決施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
8.根據(jù)施工的具體進度與項目要求,參與編制施工所需的設(shè)備以及材料的購買計劃;
9.負責(zé)進行管轄范圍內(nèi)土建項目竣工驗收工作。
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英文技術(shù)支持
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
5小時前
梁女士HR1. 提供境外/香港服務(wù)團隊或客戶的技術(shù)支撐;
2. 協(xié)同參與集團會議,傳達會議紀要,落實執(zhí)行/跟進會議要求;
3. 接聽客戶技術(shù)人員的電話,快速解決客戶上網(wǎng)過程中遇到的問題;
4. 完成用戶故障的登記、處理和反饋,定期整理服務(wù)報告;
5. 根據(jù)工作需要,合理安排各地技術(shù)工程師進行現(xiàn)場故障處理并保持跟蹤;
6. 配合公司相關(guān)部門進行售后階段的用戶關(guān)懷,和客戶保持良好的關(guān)系;
7. 技術(shù)支持經(jīng)理安排的其它事宜。 -
實施項目經(jīng)理
4000-6000元5小時前
陳主任人事行政主任負責(zé)項目開發(fā)和工程實施全過程管理,編制項目開發(fā)計劃,確保項目進度和質(zhì)量: 登錄享受更多優(yōu)質(zhì)服務(wù) 2、負責(zé)項目研發(fā)團隊建設(shè)、指導(dǎo)和日常管理工作,有效了解和控制用戶需求,保證項目順利實施和驗收; 3,負責(zé)項目咨料的總結(jié),建檔和技術(shù)支持安排 -
培訓(xùn)師
3000-6000元5小時前
楊楊HR2.協(xié)助運營部對接服務(wù)中心相關(guān)人員,提供技術(shù)和運營方面支持, 3.配合市場部工作,提供技術(shù)支持。 -
機械工程師
4000-9000元5小時前
陳系留總經(jīng)理2.樣機試制:負責(zé)產(chǎn)品在試制中的跟蹤,質(zhì)量分析,設(shè)計,驗證及改進與技術(shù)支持。 3.工藝編制:編寫產(chǎn)品的設(shè)計文件,工藝編寫,裝配工藝,明細表等文檔進。 -
項目經(jīng)理
7000-10000元5小時前
宋云人事2、負責(zé)項目施工過程中的技術(shù)支持與審核,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項目工程施 工各個環(huán)節(jié)工作。 3、協(xié)調(diào)解決專業(yè)技術(shù)問題,編制專業(yè)施工方案并監(jiān)督落實。 -
技術(shù)服務(wù)工程師
4000-7000元5小時前
宋云人事網(wǎng)絡(luò)工程、通信等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、具有良好的語言、文字組織和口頭表達能力,善于溝通,具有良好的服務(wù)意識; 3、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)扎實,熟悉網(wǎng)絡(luò)及信息安全技術(shù); 4、吃苦耐勞,適應(yīng)出差和外地技術(shù)支持和客戶服務(wù)工作 -
技術(shù)支持工程師
5000-8000元5小時前
黃瓊彪副總經(jīng)理能夠獨立進行產(chǎn)品的售后維護,應(yīng)急響應(yīng),故障排除工作; 4、根據(jù)商務(wù)需求,提供泊車項目現(xiàn)場的規(guī)劃設(shè)計方案; 5、現(xiàn)場勘查并出具停車區(qū)域規(guī)劃、智能停車設(shè)備點位布置圖, 編制設(shè)計方案; 6、提供產(chǎn)品、項目的售前和售中技術(shù)支持 -
信息系統(tǒng)集成項目經(jīng)理
5000-8000元5小時前
李主任綜合部主任3、熟悉項目招投標(biāo)流程,完成項目投標(biāo)技術(shù)方案編制,推進項目實施落地; 4、負責(zé)項目管理工作,包括項目成員組織管理、技術(shù)支持、項目實施,對項目進度、質(zhì)量、成本、問題協(xié)調(diào)等負責(zé); 5、負責(zé)處理或配合處理項目施過程中出現(xiàn)的各種問題 -
技術(shù)支持客服(持有1-4級殘疾證)
3000-5000元5小時前
梁女士HR、根據(jù)工作需要,合理安排技術(shù)支持工程師進行遠程故障處理并保持跟蹤。 -
制造工程師(ME)
8000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
英格索蘭招聘? 與其他部門保持密切聯(lián)系,為制造、質(zhì)量、采購等人員提供制造工藝相關(guān)技術(shù)支持及培訓(xùn) ? 審核產(chǎn)品零件圖紙,根據(jù)制造工藝向工程部提出改進建議。 -
結(jié)構(gòu)件工藝技術(shù)員
4000-9000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 法定節(jié)假日
- 生日福利
- 高溫補貼
2025-12-15
詹女士經(jīng)理解決生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)問題,提供現(xiàn)場技術(shù)支持與指導(dǎo)。 3. 參與新產(chǎn)品的試制,負責(zé)工藝驗證和工裝夾具的設(shè)計申請與驗收。 4. -
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專員
3000-7000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
粟總總經(jīng)理保障網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定運行,處理網(wǎng)絡(luò)連接異常等問題; 3、協(xié)助員工進行辦公軟件(Office、專業(yè)業(yè)務(wù)軟件等)的安裝、調(diào)試與使用指導(dǎo); 定期對設(shè)備進行巡檢、保養(yǎng),建立設(shè)備維護臺賬,記錄故障處理情況; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他技術(shù)支持相關(guān)工作 …… 任職要求 1、中專及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,1 年以上電腦技術(shù)支持或 IT 運維相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟悉 Windows 操作系統(tǒng)安裝與優(yōu)化,精通電腦硬件組裝、故障檢測與維修; 3、熟練掌握局域網(wǎng)搭建 -
技術(shù)支持
3000-8000元2025-12-15
劉女士人事專員4.經(jīng)驗要求: 3年以上光傳輸設(shè)備技術(shù)支持或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗。 有運營商、通信設(shè)備廠商或系統(tǒng)集成商工作經(jīng)驗者 有問題解決能力(如光纖斷裂、設(shè)備兼容性問題等)。 二、崗位職責(zé) 1.
桂林相關(guān)熱門崗位
項目實施顧問erp實施顧問技術(shù)支持技術(shù)支持與維護it售后技術(shù)支持it售前技術(shù)支持軟件技術(shù)支持售后技術(shù)支持機械技術(shù)支持it技術(shù)支持工程師技術(shù)支持工程師IT技術(shù)支持erp技術(shù)支持硬件技術(shù)支持售后技術(shù)支持工程師售后技術(shù)支持客服售前技術(shù)支持工程師技術(shù)支持人員it技術(shù)支持主管英語it技術(shù)支持軟件售前技術(shù)支持售前/售后技術(shù)支持技術(shù)支持主管直播技術(shù)支持大數(shù)據(jù)技術(shù)支持通信技術(shù)支持售前技術(shù)支持it技術(shù)支持專員it技術(shù)支持/維護工程師英文it技術(shù)支持售后技術(shù)支持專員技術(shù)支持專員linux技術(shù)支持技術(shù)支持與維護工程師技術(shù)支持經(jīng)理軟件技術(shù)支持工程師產(chǎn)品技術(shù)支持工程師售后技術(shù)支持顧問客服技術(shù)支持it技術(shù)支持客服遠程技術(shù)支持工程師erp技術(shù)人員sap實施顧問業(yè)務(wù)顧問erp實施sap業(yè)務(wù)顧問
桂林技術(shù)支持招聘最新投遞
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黃先生2025-12-15 -
許先生投遞了 廣西明宇科技有限公司 的 項目經(jīng)理 職位2025-12-15 -
唐女士投遞了 桂林利森投資有限公司 的 土建工程師 職位2025-12-15 -
許先生2025-12-14 -
龍先生投遞了 桂林利森投資有限公司 的 土建工程師 職位2025-12-14 -
李女士投遞了 嶺博科技(北京)有限公司 的 技術(shù)支持客服(持有1-4級殘疾證) 職位2025-12-13
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桂林實施顧問招聘工資
¥
4660
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
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7.1%2K
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28.6%3K
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21.4%4K
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28.6%5K
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14.3%6K-8K
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.7%
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大專13.3%
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本科20%
桂林實施顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.7%,大專占13.3%,本科占20%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.3%
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3-5年6.7%
桂林實施顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.3%,3-5年占6.7%。