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桂林市場(chǎng)招聘 logo

桂林市場(chǎng)招聘

桂聘提供2025年12月桂林市場(chǎng)最新招聘,七星區(qū)71條臨桂區(qū)46條,平均工資約為4867元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多市場(chǎng)市場(chǎng)營銷專業(yè)市場(chǎng)營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-盛豐國際 1人 1年以上 大專以上 園林 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:126
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-15
王女士
人力行政經(jīng)理
1、團(tuán)體客戶咨詢接待、活動(dòng)策化。
2、團(tuán)體客戶活動(dòng)跟場(chǎng)落地服務(wù)
3、月度、節(jié)假日活動(dòng)營銷計(jì)劃方案及執(zhí)行
4、日常營銷物料巡查、修理;庫存營銷物料整理、登記,餐廳宣傳物料制定安裝。
5、周末節(jié)假日前臺(tái)訂單咨詢,配合團(tuán)隊(duì)完成高峰期用餐接待工作。
6、拓展市場(chǎng),協(xié)助餐廳經(jīng)理完成銷售目標(biāo)。
7、對(duì)接外包網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)銷售宣傳工作,按計(jì)劃落地銷售方案。
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 2人 食品 投遞:4人 瀏覽:170
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
熊先生
經(jīng)理
1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo);
2、解決門店經(jīng)營困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額;
3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù);
4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營 ;
任職要求:
1、能接受出差;
2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
3、管理團(tuán)隊(duì)人數(shù)超過30人;
4、認(rèn)可公司企業(yè)文化,服從公司安排;
5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù)
6 能接受每月15天的出差要求
福利:年薪30萬左右
底薪+提成+年終KPI獎(jiǎng)勵(lì)(6萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團(tuán)建旅游
2025-12-15
韓總
總經(jīng)理
旅游路線產(chǎn)品經(jīng)理
主要職責(zé)
1.?負(fù)責(zé)在去哪、同程、抖音、美團(tuán)、小紅書等主流旅游平臺(tái)進(jìn)行旅游產(chǎn)品上下架、信息維護(hù)與日常運(yùn)營,對(duì)產(chǎn)品的曝光率、咨詢率及轉(zhuǎn)化率負(fù)責(zé)。
2.持續(xù)迭代優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品,制定差異化的市場(chǎng)定位、定價(jià)及促銷策略,為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃提供決策支持。
3.具備優(yōu)秀的文案功底,完成旅游產(chǎn)品主題、詳情頁內(nèi)容策劃及社交媒體推廣素材的撰寫。
4.上班時(shí)間:8:30-12:30,14:00-17:30,月休六天 大小周
任職要求:
1.具備出色的邏輯分析能力和市場(chǎng)敏感度,有數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策的意識(shí)。
2.文案功底扎實(shí),文字表達(dá)富有感染力和銷售力。
3.有旅游電商平臺(tái)(如攜程、去哪、同程、美團(tuán)、抖音等)運(yùn)營或旅游線路設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 1人 1年以上 25-38歲 大專以上 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:37
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
謝小姐
人事
具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)開拓與團(tuán)隊(duì)管理能力; 7.?熟悉衛(wèi)浴給排水、燃?xì)?、工業(yè)管道等產(chǎn)品,了解行業(yè)政策與合規(guī)要求; 8.?目標(biāo)感強(qiáng),抗壓能力突出。
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 1人 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:262
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
謝小姐
人事
崗位職責(zé): 跑市區(qū) 1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作; 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置,
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 38-45歲 本科以上 電氣 投遞:3人 瀏覽:182
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-15
唐女士
行政部專員
主導(dǎo)市場(chǎng)開拓與業(yè)務(wù)創(chuàng)新,鞏固和深化公司在傳統(tǒng)電力工程領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì),大力拓展新能源業(yè)務(wù)市場(chǎng)。 5. 負(fù)責(zé)公司核心團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,優(yōu)化人力資源配置,培養(yǎng)高素質(zhì)、專業(yè)化的管理及技術(shù)隊(duì)伍。 6. …… - 熟悉電力工程施工全流程,擁有豐富的項(xiàng)目管理、市場(chǎng)開拓和公司整體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。 - 對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解,具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與決策能力。 5.

倉庫招商專員

2000-10000元
桂林-靈川縣 3人 18-43歲 物流 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:416
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-12-15
金源物流辦公室
; 4、負(fù)責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機(jī)制,了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案; 5、協(xié)助入駐企業(yè)項(xiàng)目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開展 任職要求: 1、學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限; 2、具備敏銳的市場(chǎng)意識(shí)及產(chǎn)業(yè)理解能力
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 2人 食品 投遞:9人 瀏覽:430
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-15
熊先生
經(jīng)理
1、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營 2、解決門店經(jīng)營困惑,重點(diǎn)幫助門店提升銷售,達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo) 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù) 4、凝聚區(qū)域團(tuán)隊(duì)勢(shì)氣 1、高中以上學(xué)歷,有從事門店管理、終端銷售或市場(chǎng)營銷相關(guān)工作優(yōu)先 …… 2、溝通能力突出,有較強(qiáng)的統(tǒng)籌與計(jì)劃性,重執(zhí)行 3、抗壓能力突出,對(duì)市場(chǎng)變化敏感能快速作出調(diào)整 4、熟悉一般的辦公軟件 5、能接受每月15天的出差要求 福利:年薪12萬左右 底薪+提成+年終
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 8人 20-35歲 大專以上 培訓(xùn) 教育 投遞:4人 瀏覽:230
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-15
丁老師
行政總監(jiān)
1.收集、整理區(qū)域內(nèi)目標(biāo)學(xué)員的相關(guān)信息 2.接待意向?qū)W員,分析潛在需求,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,推介教學(xué)課程,提供專業(yè)的課程咨詢、課程體系講解與答疑服務(wù) 3.根據(jù)學(xué)員需要促成簽單,達(dá)成銷售目標(biāo)與學(xué)員建立良好的關(guān)系 4.定期回訪,收集學(xué)員反饋,提高滿意度。
桂林-七星區(qū)-施家園 10人 1年以上 高中以上 旅游 健康 投遞:2人 瀏覽:100
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
周先生
人事部負(fù)責(zé)人
公司營銷模式成熟,經(jīng)營持久,品牌市場(chǎng)信任度高,目前門店快速拓張中。 現(xiàn)在誠招精英加盟。

營銷專員

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 9人 1年以上 28-35歲 大專以上 健康 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:108
  • 五險(xiǎn)
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-12-15
黃女士
人事專員
任職要求: 年齡:28-35歲 知識(shí)要求: 1-掌握市場(chǎng)營銷學(xué)、消費(fèi)者行為學(xué)、市場(chǎng)調(diào)研與分析等專業(yè)知識(shí),能夠運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)實(shí)際工作,制定科學(xué)合理的營銷方案。 …… 勝任力要求?: 具備營銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 良好的市場(chǎng)洞察和分析能力; 具備客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)。 籍貫:不限 必備項(xiàng) 1-能夠嚴(yán)格按照公司營銷計(jì)劃和要求推進(jìn)工作,確保工作質(zhì)量和效率。

廚師長

6000-7000元
桂林-臨桂區(qū)-幸福美地 1人 5年以上 33-45歲 大專以上 餐飲 批發(fā) 食品 瀏覽:5
2025-12-15
翟桂英
總經(jīng)理
具備創(chuàng)新意識(shí),能根據(jù)季節(jié)、節(jié)日更新菜品,適配市場(chǎng)消費(fèi)需求; 5. 擅長后廚人員排班、技能培訓(xùn),能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,抗壓能力佳,接受高峰期加班; 6.

合作伙伴

2000-100000元
桂林-疊彩區(qū)-玫瑰麗苑 3人 門窗 瀏覽:285
  • 五險(xiǎn)
2025-12-15
周立新
創(chuàng)史人
同頻是事業(yè)的密碼,知己是解銷鎖的鑰匙,尋找靠譜的人,并肩前行將事做成,數(shù)千億市場(chǎng)蛋糕等待我們?nèi)シ窒?。如果你有底氣?shí)力或擅長,我們一起干把大的,你負(fù)責(zé)帶兵出征,我負(fù)責(zé)糧草先行,打一場(chǎng)有準(zhǔn)備的仗。
2025-12-15
韓總
總經(jīng)理
2.持續(xù)迭代優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品,制定差異化的市場(chǎng)定位、定價(jià)及促銷策略,為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃提供決策支持。 3.具備優(yōu)秀的文案功底,完成旅游產(chǎn)品主題、詳情頁內(nèi)容策劃及社交媒體推廣素材的撰寫。 …… 4.上班時(shí)間:8:30-12:30,14:00-17:30,月休六天 大小周 任職要求: 1.具備出色的邏輯分析能力和市場(chǎng)敏感度,有數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策的意識(shí)。

業(yè)務(wù)員

3000-6000元
桂林-秀峰區(qū) 3人 糧油 農(nóng)業(yè) 投遞:12人 瀏覽:426
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
2025-12-15
彭建華
經(jīng)理
1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)調(diào)整銷售策略 2、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù) 4. 底薪+提成! 5、會(huì)開車。
約 278 個(gè)崗位

桂林市場(chǎng)招聘最新投遞

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桂林市場(chǎng)營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:4K
  • 0.4%
    小于2K
  • 5.6%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 13.4%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69.4%
  • 高中
    1.7%
  • 中專
    3.1%
  • 大專
    17%
  • 本科
    8.7%
桂林市場(chǎng)營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.4%,高中占1.7%,中專占3.1%,大專占17%,本科占8.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    75.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.3%
  • 1-3年
    19.2%
  • 3-5年
    3.5%
  • 5-10年
    0.4%
桂林市場(chǎng)營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占19.2%,3-5年占3.5%,5-10年占0.4%。

桂林 市場(chǎng)營銷策劃百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)評(píng)估、空白市場(chǎng)開發(fā)及弱勢(shì)網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)工作;
2.負(fù)責(zé)拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護(hù)與處理;
3.負(fù)責(zé)加盟、代理客戶的開發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)商鋪的談判與跟進(jìn)工作;
5.負(fù)責(zé)各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關(guān)行政工作跟進(jìn)及處理。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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