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玉林人力/行政/法務(wù)招聘 logo

玉林人力/行政/法務(wù)招聘

桂聘提供2025年12月玉林人力/行政/法務(wù)最新招聘,玉州區(qū)1474條北流市290條,平均工資約為3945元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有提供住房等,更多人力/行政/法務(wù)管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-12
王勇
1.負(fù)責(zé)招聘工作
2.負(fù)責(zé)店端績(jī)效管理
3.其他人力工作
2025-12-12
胡兵
會(huì)使用管家婆軟件
出入庫(kù)開單
2025-12-12
但小波
登記數(shù)據(jù),整理數(shù)據(jù),以及跟蹤訂單詳情

法務(wù)專員

6000-8000元
玉林-北流市-玉林北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:5
2025-12-12
1、大專以上學(xué)歷,法律專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有訴訟、仲裁實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),律師資格證者優(yōu)先。熟悉公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)企業(yè)法律事務(wù)。 2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力和邏輯分析能力; 3、文字功底、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),踏實(shí)肯干,思維敏捷,有律師資格證者優(yōu)先考慮。 主要工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司同承包商合同、供應(yīng)商合同、內(nèi)部各項(xiàng)管理合同的法律審核;代表公司解決相關(guān)的經(jīng)濟(jì)糾紛,處理有關(guān)仲裁、訴訟; 2、向公司各部門、人員提供法律方面的建議并提出有關(guān)保護(hù)公司法律權(quán)利和利益的方案;指導(dǎo)公司的法務(wù)實(shí)踐; 3、起草、修改公司重要的商務(wù)建議;
2025-12-12
黃超鑫
崗位職責(zé): 1、協(xié)助公司建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、有良好的溝通能力,有一定文筆功底,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,前期單休周日休息
2025-12-12
李鈺瑩
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)日常辦公室文書工作,包括文件整理、資料歸檔; 2.支持團(tuán)隊(duì)日常運(yùn)作,參與項(xiàng)目和活動(dòng)的策劃與執(zhí)行; 3.協(xié)助處理員工關(guān)系事務(wù),確保辦公環(huán)境的順暢。 任職要求: 1.具備良好的組織和溝通技巧; 2.能夠獨(dú)立完成分配任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3.熟悉常用辦公軟件和工具,能夠高效地完成辦公室文書工作。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)日常辦公室文書工作,包括文件整理、資料歸檔; 2. 支持團(tuán)隊(duì)日常運(yùn)作,參與項(xiàng)目和活動(dòng)的策劃與執(zhí)行; 3. 協(xié)助處理員工關(guān)系事務(wù),確保辦公環(huán)境的順暢。 任職要求: 1. 具備良好的組織和溝通技巧; 2. 能夠獨(dú)立完成分配任務(wù),具有較強(qiáng)的...

會(huì)計(jì)

6000-9000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2025-12-12
顏炳清
1、審核日常票據(jù)及發(fā)票等; 2、能夠熟練使用金蝶; 3、有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 4、適應(yīng)項(xiàng)目生活(包吃包住) 5、能夠合理安排工作時(shí)間(必須主動(dòng)做事,而不勤快,做事拖拉請(qǐng)勿擾); 6、對(duì)數(shù)據(jù)異常敏感;
2025-12-12
呂春
前臺(tái)收銀工作、做好營(yíng)銷 前務(wù)巡查廳放影等工作
2025-12-12
林益
1、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證; 2、熟悉現(xiàn)金、銀行結(jié)算流程,能獨(dú)立處理出納業(yè)務(wù); 3、熟悉電腦操作,熟練使用辦公軟件和基本財(cái)務(wù)軟件; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,為人誠(chéng)實(shí),具有良好職業(yè)道德和責(zé)任感; 5、有工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6、工程量核算,工人工資核算,出庫(kù)入庫(kù)審核,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生!
2025-12-12
方光才
崗位職責(zé): 1、及時(shí)更新現(xiàn)金日記賬和待支付明細(xì)表; 2、認(rèn)真審核報(bào)銷單的金額和批準(zhǔn)手續(xù),按照?qǐng)?bào)銷流程的有關(guān)規(guī)定,辦理費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù); 3、每月及時(shí)跟催發(fā)票; 4、編制每日收款報(bào)表,統(tǒng)計(jì)收入數(shù)據(jù),定期與會(huì)計(jì)核對(duì)收款數(shù)據(jù)是否與帳面數(shù)相符; 5、負(fù)責(zé)公司各證件的更換及年審工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè); 2、具備2年以上出納工作經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)務(wù)流程; 具備日?,F(xiàn)金管理、銀行收支、核算、記賬、票據(jù)審核的能力; 4、有較強(qiáng)責(zé)任心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)道德,保密意識(shí)強(qiáng); 5、熟練使用office辦公室軟件,熟悉出納崗...
2025-12-12
袁平
1、會(huì)工作策劃、活動(dòng)安排、薪資核算、招聘、對(duì)外事務(wù)辦理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉勞動(dòng)法 3、要求1-2年的行政人事工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄??;

辦公室文員

3000-5000元
2025-12-12
劉明權(quán)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作; 2、做好相關(guān)簡(jiǎn)訊、通告撰寫及發(fā)布; 3、做好辦公室內(nèi)勤工作,接待客戶,接聽(tīng)電話;做好相關(guān)其他輔助工作; 4、做好相關(guān)資料的整理,歸檔,以及辦公室一些資料登記; 5、做好部門領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。
2025-12-12
譚芳
1、負(fù)責(zé)公司日常招聘工作; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外,企業(yè)上下協(xié)調(diào)溝通工作; 3、執(zhí)行公司企業(yè)管理制度,負(fù)責(zé)建立企業(yè)檔案; 4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)備、辦公用品的維護(hù)和管理工作; 5、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化宣傳工作; 6、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的組織籌備工作,做好會(huì)議記錄及會(huì)議決議的督辦工作; 7、配合公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

店面文員

2000-3000元
2025-12-12
楊小剛
店面文員 工作內(nèi)容: 1、陳列店面藥材、補(bǔ)貨、收貨工作; 2、負(fù)責(zé)藥材銷售,開單,打掃店面衛(wèi)生等; 3、需要和客戶、供應(yīng)商溝通交流各項(xiàng)事宜; 4、能熟練運(yùn)用Excel、OFFICE等辦公軟件; 5、負(fù)責(zé)對(duì)單據(jù)的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理統(tǒng)計(jì)、整理檔案資料; 6、協(xié)助店面同事完成工作、 協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù); 職位要求: 1、年齡滿22-45周歲(合適可放寬條件) 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3、工作細(xì)心,吃苦耐勞,有上進(jìn)心,善于學(xué)習(xí)新事物,服從公司安排; 工作時(shí)間:8:30-17:30 每周單休 工資待遇:實(shí)習(xí)期2300,轉(zhuǎn)正2500
2025-12-12
張成軍
1會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2:負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作,辦理公司各項(xiàng)報(bào)票、收據(jù)和編制收付、轉(zhuǎn)憑證財(cái)務(wù)處理;稅務(wù)處理;應(yīng)付款;信用調(diào)查;信用判斷;控制財(cái)務(wù)報(bào)表。 2:資金流動(dòng)情況保密工作 3:及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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玉林人力/行政/法務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 14.9%
    2K
  • 28.4%
    3K
  • 15.2%
    4K
  • 8.7%
    5K
  • 4.7%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    0.3%
玉林人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,高中占0.2%,大專占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    0.1%
玉林人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.1%。
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