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玉林公眾號(hào)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘 logo

玉林公眾號(hào)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年12月玉林公眾號(hào)新媒體運(yùn)營(yíng)最新招聘,玉州區(qū)5條北流市1條,平均工資約為4092元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多公眾號(hào)新媒體運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)新媒體運(yùn)營(yíng)新媒體運(yùn)營(yíng)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-12
鐘怡雯
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)(包括但不限于微信公眾號(hào)、抖音、小紅書(shū)等)的內(nèi)容策劃、編輯與發(fā)布;
2. 創(chuàng)作符合品牌調(diào)性的原創(chuàng)內(nèi)容,提升品牌影響力和用戶互動(dòng);
3. 跟蹤分析各平臺(tái)數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶粘性和轉(zhuǎn)化率;
4. 協(xié)同市場(chǎng)、銷售等部門(mén),策劃并執(zhí)行線上活動(dòng),增強(qiáng)品牌曝光;
5. 把握行業(yè)動(dòng)態(tài),創(chuàng)新內(nèi)容形式,提升新媒體運(yùn)營(yíng)效果。
任職要求:
1. 熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)機(jī)制,具備優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力;
2. 熟練使用各類內(nèi)容創(chuàng)作和編輯工具,如圖文編輯軟件、視頻剪輯軟件等;
3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略;
4. 有創(chuàng)意思維,能夠把握熱點(diǎn),快速響應(yīng)市場(chǎng)變化;
5. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠跨部門(mén)溝通協(xié)作,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展
上班時(shí)間:早上八點(diǎn)半到下午六點(diǎn)
月休4天
2025-12-12
周德鋼
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在新媒體平臺(tái)(包括但不限于微信公眾號(hào)、微博、抖音等)的內(nèi)容策劃與日常運(yùn)營(yíng),提升品牌影響力。
2、獨(dú)立拍攝及剪輯視頻,增強(qiáng)與目標(biāo)用戶的互動(dòng)與粘性。
任職要求:
1、熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)機(jī)制,對(duì)家居行業(yè)有一定了解,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠跨部門(mén)協(xié)作完成項(xiàng)目。
2025-12-12
陳柯然
公司介紹:本公司是軟件公司,主要開(kāi)發(fā)APP小程序。
產(chǎn)品包括商城類的、進(jìn)銷存、物業(yè)管理、場(chǎng)地預(yù)定、分類信息小程序等
一、工作內(nèi)容:
主要負(fù)責(zé)各種新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)
抖音:制作短視頻、直播答疑、投流獲客。
微信生態(tài):運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)、企業(yè)微信、社群裂變。
其他渠道:知乎、小紅書(shū)等垂直平臺(tái)內(nèi)容分發(fā)。
二、崗位要求
1. 經(jīng)驗(yàn)背景:
1-3年新媒體運(yùn)營(yíng)或數(shù)字營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),最好有B2B SaaS、電商、快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
熟悉微信生態(tài)(公眾號(hào)、小程序、企業(yè)微信)和抖音/快手等短視頻平臺(tái)的流量玩法。
有成功通過(guò)內(nèi)容或廣告獲取客戶線索的案例(如表單提交、留資、試用申請(qǐng)等)。
2. 技能要求:
能獨(dú)立策劃內(nèi)容(短視頻、圖文、直播腳本),擅長(zhǎng)抓痛點(diǎn)(如經(jīng)銷商管理難題)。
熟悉信息流廣告投放(巨量引擎、騰訊廣告)、SEO/SEM或私域引流。
基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力(能通過(guò)UV、轉(zhuǎn)化率等優(yōu)化策略)。
2025-12-12
張成軍
崗位要求: 1.有相關(guān)新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉各新媒體平臺(tái)(公眾號(hào).小程序.抖音.小紅書(shū).美團(tuán)),能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)本公司線上運(yùn)營(yíng),具有整體營(yíng)銷宣傳策略。 …… 2.日常維護(hù)公司公眾號(hào)、小程序,收集熱點(diǎn)和行業(yè)信息,編輯成具有吸引力的文章,并更新上線,建公眾號(hào)后臺(tái)、整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃制定。
玉林-北流市-新天地商中心 1人 傳媒 瀏覽:12
2025-12-12
陳永才
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn)及匹配人群,在抖音、小紅書(shū)、微信視頻號(hào)、公眾號(hào)等新媒體媒體平臺(tái),策劃并執(zhí)行社會(huì)化營(yíng)銷活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)效果負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)公司新媒體賬號(hào)的運(yùn)營(yíng),提升粉絲數(shù)量,對(duì)內(nèi)容質(zhì)量和傳播度負(fù)責(zé) …… ; 崗位任職要求: 1.1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的文案能力,能獨(dú)立完成營(yíng)銷內(nèi)容的文案創(chuàng)作; 2.有很強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力,具備策劃和執(zhí)行社會(huì)化營(yíng)銷活動(dòng)能力; 3.熟悉使用PS、剪影等軟件
2025-12-07
殷妮莎
崗位職責(zé): 1.挖掘優(yōu)質(zhì)KOL.KOC.紅人.明星等資源,推進(jìn)合作,并進(jìn)行品牌的宣發(fā)工作 2.制定新媒體運(yùn)營(yíng)策略,包括內(nèi)容選題策劃、文章撰寫(xiě)、發(fā)布把控等; 3.研究新媒體平臺(tái)及競(jìng)品的內(nèi)容生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)玩法 …… ,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案; 4.負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)、抖音、小紅書(shū)等賬號(hào)運(yùn)營(yíng),提升曝光: 5.監(jiān)控每周數(shù)據(jù),通過(guò)數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升互動(dòng)和曝光率: 6.部份客服回復(fù)工作與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 任職要求 …… 1.學(xué)歷不限,2-3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2.有過(guò)公眾號(hào)及其他媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),具備一定的數(shù)據(jù)分析能力; 3.扎實(shí)的文筆,擅長(zhǎng)品牌稿、自媒體軟文、能夠準(zhǔn)確提煉品牌價(jià)值或亮點(diǎn); 4.配合部門(mén)活動(dòng)推廣的文案輸出及發(fā)布推廣公司
2025-12-07
陳緒華
崗位職責(zé): ①負(fù)責(zé)微信、微博、頭條、抖音、小紅書(shū)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)(包含內(nèi)容撰寫(xiě)、粉絲增長(zhǎng)、視頻內(nèi)容制作與發(fā)布) ②運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)、服務(wù)號(hào)、策劃優(yōu)質(zhì)有高度傳播性的有效內(nèi)容 ③致力于提升用戶活躍度, …… 崗位要求: ①有新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備攝影、PS、視頻拍攝制作等專業(yè)技能 ②熱愛(ài)新鮮事物,熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù) ③溝通能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心。
約 7 個(gè)崗位
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玉林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 7.3%
    2K
  • 28%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 11%
    5K
  • 5.5%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 2.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
玉林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
玉林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占1.5%。
企業(yè)服務(wù)
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