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陽(yáng)朔酒店管理招聘 logo

陽(yáng)朔酒店管理招聘

桂聘提供2025年12月陽(yáng)朔酒店管理最新招聘,平均工資約為6857元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多酒店管理酒店管理酒店管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 30歲以上 大專以上 投遞:1人 瀏覽:113
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
關(guān)小姐
人事專員
1 負(fù)責(zé)客房部的管理工作,制定管理制度和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織、編制、實(shí)施客房部工作流程。
2 對(duì)客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求。
3 控制客房各類物品耗用和成本管控。
4 做客服部員工崗位培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。
任職要求:
任職要求:
酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 10年以上 35歲以上 大專以上 投遞:3人 瀏覽:106
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-13
關(guān)小姐
人事專員
工作內(nèi)容:
1 .全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,優(yōu)化客戶體驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)。
2 .根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷策略,并組織實(shí)施。
3 .建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
4 .圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開支。
5 .全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身財(cái)產(chǎn)安全。
6 .維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象。
任職要求:
酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或有管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 酒店 投遞:1人 瀏覽:13
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-12-12
余女士
人事
1、制定的銷售計(jì)劃,具體執(zhí)行爭(zhēng)取旅行社渠道銷售工作。
2、掌握本地區(qū)及國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
3、研究市場(chǎng),預(yù)測(cè)商情,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)向,做好銷售計(jì)劃。
4、制定、修改和審核有關(guān)報(bào)價(jià)信、合同及推銷信件。認(rèn)真做好商務(wù)、散客檔案資料管理工作。
5、按計(jì)劃走訪客戶,了解客戶對(duì)酒店的意見,增強(qiáng)與賓客的的溝通,建立良好的客戶關(guān)系。
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 25-45歲 酒店 投遞:1人 瀏覽:32
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-12-12
余女士
人事
1、制定的銷售計(jì)劃,具體執(zhí)行爭(zhēng)取商務(wù)、散客的銷售工作。 2、掌握本地區(qū)及國(guó)內(nèi)外商務(wù)、散客市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 3、研究市場(chǎng),預(yù)測(cè)商情,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)向,做好銷售計(jì)劃。 4、制定、修改和審核有關(guān)報(bào)價(jià)信、合同及推銷信件。認(rèn)真做好商務(wù)、散客檔案資料管理工作。 5、按計(jì)劃走訪客戶,了解客戶對(duì)酒店的意見,增強(qiáng)與賓客的的溝通,建立良好的客戶關(guān)系。
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 1年以上 20-40歲 酒店 瀏覽:45
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-12-12
余女士
人事
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)指定的任務(wù)進(jìn)行拍攝工作和剪輯工作; 2、負(fù)責(zé)酒店住店客人酒店區(qū)域內(nèi)的照片拍攝; 3、根據(jù)拍攝內(nèi)容進(jìn)行場(chǎng)景布置、燈光布置等前期工作; 4、對(duì)拍攝素材進(jìn)行后期修圖。 5、邀約客人好評(píng) 要求: 1、性格開朗 2、有拍攝、修圖等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

前臺(tái)管家

3000-6000元
桂林-陽(yáng)朔縣 9人 22-40歲 中專以上 酒店 瀏覽:143
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 獎(jiǎng)勵(lì)
  • 底薪加提成
  • 享受法定節(jié)假日
2025-12-12
余女士
人事
1.微笑接待賓客,為客人辦理住店及離店手續(xù),做好引領(lǐng)客人到房間和其他區(qū)域的介紹工作。 2.負(fù)責(zé)為客人提供咨詢服務(wù),按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序?yàn)榭腿宿k理貴重物品寄存。 3.為客人提供信息咨詢,幫助處理客人各項(xiàng)服務(wù)要求和特殊需求。 4.閱讀并填寫交班日志,認(rèn)真做好交接班。 5.保持接待柜臺(tái)干凈整潔,有條理。 6.將賓客信息有效傳遞至各相關(guān)部門,確保為客人提供周到準(zhǔn)確的服務(wù)。 7.根據(jù)客戶需要,訂票和接送安排。 8.完成上級(jí)交辦的其他事情。

酒店主播

4000-15000元
無固定辦公點(diǎn) 1人 1年以上 20-40歲 酒店 投遞:2人 瀏覽:137
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-12
余女士
人事
工作內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)通過直播平臺(tái)(抖音、快手、微信視頻號(hào)等)推廣并銷售酒店產(chǎn)品,包括但不限于客房套餐(房券)、餐飲券、周邊服務(wù)等。 2. 策劃直播內(nèi)容,結(jié)合酒店特色(如設(shè)施、服務(wù)、本地旅游資源等)設(shè)計(jì)吸引消費(fèi)者的賣點(diǎn)和話術(shù)。 3. 與粉絲互動(dòng),解答關(guān)于酒店服務(wù)、價(jià)格、使用規(guī)則等問題,引導(dǎo)下單并提升轉(zhuǎn)化率。 4. 配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成直播腳本撰寫、選品、預(yù)熱視頻拍攝及直播數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化。 5. 維護(hù)直播間氛圍,處理突發(fā)情況,確保直播流程順暢。 任職要求 1. 經(jīng)驗(yàn):有直播帶貨、電商銷售或酒店/旅游行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,歡迎有表現(xiàn)欲的應(yīng)屆生或轉(zhuǎn)型從業(yè)者。 2. 能力: 鏡頭感強(qiáng),語(yǔ)...
桂林-陽(yáng)朔縣-陽(yáng)朔西街 1人 酒店 投遞:6人 瀏覽:137
2025-12-12
余女士
人事
1.按酒店要求著裝進(jìn)行前臺(tái)接待工作 2.為客人辦理入離手續(xù) 3.準(zhǔn)確回復(fù)客人相關(guān)問詢服務(wù) 4.跟進(jìn)上一班次交接事宜

民宿店長(zhǎng)

5000-7000元
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 3年以上 30-45歲 中專以上 農(nóng)業(yè) 投資 瀏覽:18
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-12-07
蒙女士
人事經(jīng)理
職位要求: 1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗(yàn),有連鎖品牌酒店整體運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)歷; 3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對(duì)市場(chǎng)的敏銳力; 4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力

前臺(tái)主管

4000-5000元
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 餐飲 酒店 投遞:1人 瀏覽:46
2025-12-06
何佳曉
經(jīng)理
工作內(nèi)容:1.協(xié)助前臺(tái)部經(jīng)理做好日常接待工作,主持前臺(tái)班次全面工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。 2.參加主管例會(huì),及時(shí)T解員工的思想動(dòng)態(tài)并報(bào)部門經(jīng)理,檢查督導(dǎo)本部門員工的儀表儀容、組織紀(jì)律、禮貌用語(yǔ)及工作效率。 3.負(fù)責(zé)編制員工工作表,合理安排下屬的工作,管理、調(diào)配本部門使用的各項(xiàng)消耗品,嚴(yán)格控制成本,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的指示。 4.掌握預(yù)訂情況和當(dāng)天客情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店的房客名單,限度地銷售即時(shí)客房。 5.檢查負(fù)責(zé)本部門的安全、消防工作,負(fù)責(zé)安排重點(diǎn)賓客的接待工作和重要留言的落實(shí)、檢查。 6.督導(dǎo)迎送服務(wù),貫徹執(zhí)行服務(wù)程序,督導(dǎo)問訊迎接服務(wù)的進(jìn)行,滿足客人合理的要求。 7.參與前廳接待工...

客房主管

3000-4000元
2025-12-06
何佳曉
經(jīng)理
酒店管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2.英語(yǔ)口語(yǔ)良好、普通話標(biāo)準(zhǔn); 3. 3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4. 五官端正,形象良好; 5. 熟練使用相關(guān)辦公軟件。 職位招聘1人
約 11 個(gè)崗位

陽(yáng)朔酒店管理招聘最新投遞

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桂林陽(yáng)朔縣酒店經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
  • 10%
    2K
  • 5%
    3K
  • 15%
    4K
  • 10%
    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 15%
    8K-1W
  • 25%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    52.4%
  • 中專
    4.8%
  • 大專
    38.1%
  • 本科
    4.8%
桂林陽(yáng)朔縣酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.4%,中專占4.8%,大專占38.1%,本科占4.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    47.6%
  • 1-3年
    9.5%
  • 3-5年
    42.9%
桂林陽(yáng)朔縣酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占47.6%,1-3年占9.5%,3-5年占42.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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