職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門經(jīng)理建立有效的質(zhì)量管理模式,負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量體系制定,對生產(chǎn)質(zhì)量體系進行監(jiān)督、指導(dǎo)、控制與執(zhí)行;
2、對產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進行控制,發(fā)現(xiàn)不合格及時反饋給生產(chǎn)部,確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量合格;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品品質(zhì)爭議,對不合格品進行評審,跟進不合格產(chǎn)品、且制訂預(yù)防和糾正預(yù)防措施;
4、質(zhì)量管理理念的培訓(xùn),質(zhì)量認(rèn)證、質(zhì)量分析會、質(zhì)量管理人員培訓(xùn)、提供咨詢,指導(dǎo)并督促解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題;
5.定期總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量,并對在線檢驗、成品檢驗等方面的工作進行匯總分析,提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷。
2、5年以上品控管理工作經(jīng)驗,具有一定的產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制常識及經(jīng)驗。
3、具有一定的分析、統(tǒng)籌能力,具備良好的溝能協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心、原則性強、嚴(yán)謹(jǐn)自律。
薪資待遇:薪酬結(jié)構(gòu)(基本工資+績效工資+年終獎金),綜合年薪8-12萬/年,具體視能力和潛質(zhì)而定,免費提供住宿。
公司簡介
鳴鳴果園創(chuàng)建于2014年3月,目前已發(fā)展成為一家擁有苗木繁育、果樹栽培、采后處理、冷鏈、貿(mào)易和農(nóng)業(yè)科技等12個經(jīng)營實體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè),擁有柑橘栽培基地10000畝和具有國際先進水平的柑橘分選線,逐步形成集生產(chǎn)、研發(fā)、技術(shù)咨詢、示范教學(xué)、精深加工、冷鏈物流、銷售一體化的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈體系。
打造中國柑橘的領(lǐng)導(dǎo)品牌是鳴鳴果園的經(jīng)營目標(biāo)。公司依托中國科學(xué)院、中國柑橘研究所、廣西農(nóng)科院等各級科研機構(gòu)的技術(shù)力量,對綠色栽培和綜合種養(yǎng)進行有益實踐,從國內(nèi)外優(yōu)良柑橘品種的追蹤、篩選、培育,到綠色保鮮技術(shù)的應(yīng)用,探尋新型的產(chǎn)學(xué)研模式,搭建完善自身的技術(shù)體系,培育出好吃、營養(yǎng)、健康的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,提供可體驗和追溯的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。幾年來,公司全面實施自然農(nóng)法,通過生草栽培,普及應(yīng)用水肥一體化自動化滴灌技術(shù),廣泛使用生物有機肥和生物制劑。鳴鳴果園在廣西率先同時取得了出境水果果園、出境水果包裝廠注冊登記和粵港澳大灣區(qū)“菜籃子”生產(chǎn)基地認(rèn)定。公司先后榮獲“南寧市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”、“自治區(qū)級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”、“廣西扶貧龍頭企業(yè)”等榮譽稱號,并入選國家級星創(chuàng)天地。公司“鳴鳴果園”品牌位列2020中國果品品牌價值第五十七位,在國內(nèi)市場具有較強的影響力。
鳴鳴果園注重信息技術(shù)在農(nóng)業(yè)管理中的應(yīng)用,以“用數(shù)據(jù)定義好水果”為理念,先后自主開發(fā)農(nóng)事信息管理、供應(yīng)鏈信息管理等系統(tǒng),采集產(chǎn)業(yè)鏈中種植、加工、營銷數(shù)據(jù),逐步建立沃柑果樹基礎(chǔ)管理數(shù)字模型,借助數(shù)據(jù)分析進行精細化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,提升水果種植業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化。
鳴鳴果園是一家富于社會責(zé)任感的企業(yè)。近年來,公司積極參與生產(chǎn)基地所在地區(qū)的黨委、政府主導(dǎo)的精準(zhǔn)扶貧行動,充分發(fā)揮企業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧引領(lǐng)帶動作用,助力廣西脫貧攻堅, 幫助被幫扶的貧困戶早日實現(xiàn)脫貧致富。
鳴鳴果園在未來將進一步擴大沃柑等水果品種的種植規(guī)模,深度切入水果分選處理、冷鏈和貿(mào)易,完善和提升水果產(chǎn)業(yè)鏈,力爭到2023年建設(shè)成為一家在國內(nèi)較具影響力的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)集團企業(yè)。
上班地點
工作地址:
南寧 武鳴區(qū) 東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) 查看上班路線
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品質(zhì)工程師5000-15000元南寧-青秀區(qū)-金旺角 本科以上 20-39歲重慶市紫建電子股份有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建:負(fù)責(zé)產(chǎn)品全制程品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修訂與維護,確保標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性和可執(zhí)行性。 2、質(zhì)控計劃管理:主導(dǎo)過程質(zhì)量控制計劃的設(shè)計、優(yōu)化與持續(xù)改進,并推動計劃落地執(zhí)行,同時監(jiān)督執(zhí)行過程與效果。 3、問題閉環(huán)管理:組織跨部門分析質(zhì)量異常問題,制定糾正、預(yù)防及改進措施,全程跟蹤措施執(zhí)行進度,驗證改善效果以形成閉環(huán)。 4、專項改善推進:針對批量品質(zhì)問題、重復(fù)發(fā)生問題及業(yè)務(wù)熱點質(zhì)量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務(wù)執(zhí)行:高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作任務(wù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經(jīng)驗:不限 學(xué)歷與專業(yè):統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,有意愿從事品質(zhì)類工作,能夠沉下心從零開始學(xué)習(xí) 語言能力:擁有越南語基礎(chǔ)交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區(qū)、開州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí),培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內(nèi)上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉(xiāng)假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔(dān)高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內(nèi)五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。2025-12-15
周玲波人事專員 -
質(zhì)量管理/測試工程師5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)1、監(jiān)管、監(jiān)督各供應(yīng)商; 2、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,擬定采購計劃; 3、主要木材、板材產(chǎn)品; 4、根據(jù)物控的需求計劃,及時將材料供應(yīng)到位,盡量減少庫存材料; 5、供應(yīng)商管理:根據(jù)成本、采購周期、生產(chǎn)需求、等信息,篩選最優(yōu)的供應(yīng)商; 6、協(xié)助完成公司及工廠供應(yīng)鏈體系的完善、優(yōu)化和評價,如制度策劃、流程控制、渠道架構(gòu)、人員管理等; 7、遵守職業(yè)道德,對公司信息有保密職責(zé); 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè); 2、至少3年以上的采購工作經(jīng)驗; 3、熟悉木材行業(yè)生產(chǎn)、采購過程,具有先進的供應(yīng)鏈管理理念和經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、優(yōu)秀的組織策劃和協(xié)調(diào)能力,較強的邏輯分析和判斷能力;良好的溝通表達能力; 5、開拓進取,高度的工作熱情和良好的職業(yè)道德;2025-12-15
趙曉濤 -
質(zhì)量管理/測試3000-5000元南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路1.招聘人數(shù):若干名 2.學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷,土木工程、工民建、工程結(jié)構(gòu)、工程力學(xué)、建材類等相關(guān)專業(yè)。 3.性別:不限 4.薪資待遇:核定工資+福利津貼+績效工資 5.工作地點:南寧/百色/宜州/靖西/防城港/寧明/荔浦/欽州 6.任職要求: (1)具備良好的工作態(tài)度和敬業(yè)精神,責(zé)任心強、勤學(xué)好問,能吃苦耐勞、保質(zhì)保量完成所從事的檢測工作; (2)具有良好的溝通能力、理解能力,和團隊合作精神; (3)持有檢測上崗證(901)者優(yōu)先; (4)持有C1及以上駕駛證者優(yōu)先。2025-12-15
劉顯妙 -
質(zhì)量管理/測試8000-10000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)廣西鳴鳴果業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)大專及以上學(xué)歷; 5年以上品控管理工作經(jīng)驗,具備產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制常識及經(jīng)驗; 具備質(zhì)量管理體系實操經(jīng)驗,能編寫擬訂相關(guān)管理制度及流程; 具有一定的分析、統(tǒng)籌能力,以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;有責(zé)任心、選擇性強、嚴(yán)謹(jǐn)自律,服從性高。 工作地點:廣西東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(武鳴區(qū)里建)。2025-12-15
曾女士 -
質(zhì)量管理/測試3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院廣西廣源藥業(yè)有限公司貿(mào)易/進出口質(zhì)量管理員,為人真誠,工作努力,善于學(xué)習(xí),責(zé)任心強。2025-12-15
韋開聽 -
質(zhì)量管理/測試工程師3000-4000元南寧-橫州廣西橫縣張一元飲品有限公司貿(mào)易/進出口1、20至35周歲,茶葉相關(guān)專業(yè)或有從事過茶行業(yè)工作經(jīng)驗,持有評茶員證優(yōu)先考慮,熟練電腦辦公軟件操作; 2、了解茶葉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求,茶葉生產(chǎn)的工藝流程及茶葉拼配的各種要求; 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場品控,跟線生產(chǎn),記錄現(xiàn)場數(shù)據(jù),現(xiàn)場審評 任職要求:茶學(xué)專業(yè) 公司包吃包住,交五險,單休,有年終獎,年終分紅,工齡獎等2025-12-14
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質(zhì)量管理/測試工程師6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)上海漢和生物科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)品控工程師 一、主要職責(zé): 1、質(zhì)量事故排查與解決 1.1 負(fù)責(zé)對代加工生產(chǎn)現(xiàn)場進行定期或不定期的排查,確保生產(chǎn)環(huán)境、設(shè)備、工藝等符合質(zhì)量要求。 1.2對發(fā)生的代加工質(zhì)量事故進行快速響應(yīng),通過現(xiàn)場檢驗和分析,準(zhǔn)確找到事故原因。 1.3制定并實施有效的解決方案,及時消除質(zhì)量隱患,防止類似事故再次發(fā)生。 2、生產(chǎn)人員培訓(xùn)與質(zhì)量管理 2.1組織并開展代加工工廠生產(chǎn)人員的質(zhì)量意識培訓(xùn),提高員工對產(chǎn)品質(zhì)量重要性的認(rèn)識。 2.2 加強生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管理工作,確保員工按照操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行作業(yè)。 2.3 定期對生產(chǎn)人員進行技能和知識更新培訓(xùn),提高員工的專業(yè)素質(zhì)和技能水平。 3、質(zhì)量事故記錄與預(yù)防 3.1 詳細記錄代加工工廠發(fā)生的質(zhì)量事故及其解決方案,建立質(zhì)量事故檔案。 3.2 通過分析質(zhì)量事故的原因和解決方案,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提出改進措施。 3.3 以監(jiān)督、巡查等方式對代加工工廠進行定期或不定期的檢查,確保各項質(zhì)量管理措施得到有效執(zhí)行。 3.4 關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,及時將先進的質(zhì)量管理理念和方法引入公司,提高公司的質(zhì)量管理水平。 4、其他職責(zé) 4.1 配合其他部門完成與質(zhì)量相關(guān)的工作,如新產(chǎn)品開發(fā)、工藝流程改進等。 4.2 參與制定和完善公司的質(zhì)量管理體系和規(guī)章制度。 4.3 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量相關(guān)的工作任務(wù)。 二、任職資格: 1、教育水平及專業(yè):本科或以上學(xué)歷,化學(xué)類專業(yè)優(yōu)先,同類崗位經(jīng)驗優(yōu)先; 2、工作經(jīng)驗:有化工研發(fā)、品質(zhì)控制經(jīng)驗,有肥料行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、專業(yè)技能:熟悉分析化學(xué),具備化工行業(yè)品控技能,能夠單獨解決質(zhì)量事故問題; 4、辦公環(huán)境:辦公室、各代工廠作業(yè)現(xiàn)場,需全國出差; 5、工作時間:正常時間,有時加班。2025-12-14
梁先生 -
飼料現(xiàn)場品控員5000-6000元南寧-武鳴區(qū)南寧湘大駱駝飼料有限公司生產(chǎn)/制造1、負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)全程質(zhì)量把控,跟進生產(chǎn)各環(huán)節(jié); 2、前置復(fù)核原料質(zhì)量及入廠報告,檢查生產(chǎn)設(shè)備、場地衛(wèi)生與配方準(zhǔn)確性; 3、過程監(jiān)督配料、混合、制粒及包裝環(huán)節(jié),按標(biāo)準(zhǔn)抽樣送檢,把控關(guān)鍵參數(shù); 4、檢驗成品外觀、標(biāo)識,跟蹤儲存質(zhì)量; 5、做好質(zhì)量記錄與追溯,及時處理質(zhì)量隱患,配合跨部門協(xié)作,嚴(yán)守質(zhì)量與安全規(guī)范,提升產(chǎn)品品質(zhì)穩(wěn)定性。 該崗位需要上15天夜班,10天白班,8小時制??山邮軕?yīng)屆畢業(yè)生。需要具備一定的理化知識。2025-12-13
梁經(jīng)理 -
質(zhì)量工程師10000-15000元南寧-青秀區(qū)-青秀大廈上海格派鎳鈷材料股份有限公司貿(mào)易/進出口一、崗位職責(zé): 1. 質(zhì)量管理:負(fù)責(zé)過程和產(chǎn)品的質(zhì)量管理,質(zhì)量問題的處理跟進,8D報告編制及臺賬管理; 2. 質(zhì)量體系:協(xié)助質(zhì)量體系的內(nèi)審、外審、供應(yīng)商資格認(rèn)證、產(chǎn)品認(rèn)證等相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證工作; 3. 質(zhì)量改進:運用質(zhì)量工具和方法進行質(zhì)量分析和改進,減少產(chǎn)品缺陷和客戶投訴,提高產(chǎn)品和過程的質(zhì)量水平;推動質(zhì)量專項改善工作開展。 4. 質(zhì)量培訓(xùn):負(fù)責(zé)組織和實施質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識和技能水平。 5. 質(zhì)量報告:定期編制和提交質(zhì)量報告,向上級和客戶報告質(zhì)量狀況和改進進展。 二、任職要求: 1.年齡:24-40歲; 2.學(xué)歷:本科及以上,專業(yè)要求:材料、冶金、化工、化學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3.工作經(jīng)驗:具備3年及以上產(chǎn)品生產(chǎn)過程品質(zhì)管控工作,有體系的內(nèi)外審、產(chǎn)品認(rèn)證等相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證工作經(jīng)驗; 4.專業(yè)知識與技能:熟悉質(zhì)量管理體系ISO9001、IATF16949,并能夠熟練運用各種質(zhì)量工具如8D、FMEA、SPC、MSA、PPAP、APQP等; 5.具備較強的管理能力、組織能力、溝通能力及跨部門協(xié)調(diào)能力等;2025-12-13
李經(jīng)理 -
檢驗員4500-6700元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西鯨海信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1. 本地上班,不用外出 1、招聘長期工、臨時工,月綜合工資【4500-6500】,包吃包住,無需經(jīng)驗 2.每個月準(zhǔn)時發(fā)工資,坐班提供吃住工作輕松,入職帶薪培訓(xùn) 3、包吃包住,提供員工餐(自由搭配),免費住宿2-4人一間,公寓式宿舍,配備空調(diào),熱水器,洗衣機,衣柜齊全; 4、面試通過當(dāng)天安排宿舍,需要住宿的帶上行李過來 【任職 】 1、無夸張紋身和染發(fā) 2、能吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、做事認(rèn)真負(fù)責(zé); 工作內(nèi)容:要生產(chǎn)手機揚聲器、喇叭、耳塞、手機振動馬達 檢查外觀、檢查成品、掃碼,貼標(biāo)簽、倉庫產(chǎn)品出貨,入庫,掃描等等 【車間環(huán)境】 1、車間配有:飲水機,休息間。 2、坐班工作輕松,免費工衣 3、上班氣氛好,管理寬松,工廠內(nèi)有中央空調(diào),冬暖夏涼,空氣流通無異味 4、工作輕松,坐班不累。工作環(huán)境無異味,無危害性氣體,無身體傷害2025-12-12
張主管招聘主管
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- 廣西鳴鳴果業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 化學(xué)/進出口
- 成立時間 11年(2014年3月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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基地片區(qū)長
¥4000-6000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) -
基地片區(qū)長/管理員
¥4000-6000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) -
質(zhì)量管理/測試
¥8000-10000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) -
植保技術(shù)主管(辣椒、蔬菜、沃柑)
¥5000-6000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) -
農(nóng)業(yè)技術(shù)員
¥4000-5000元
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