1、依店長(zhǎng)安排認(rèn)真做好衛(wèi)生、鋪臺(tái),用品準(zhǔn)備等開(kāi)店工作
2、保持工作過(guò)程中店內(nèi)的實(shí)時(shí)清潔
3、主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到接待并服務(wù)顧客
4、善于向顧客介紹和銷售本餐廳飲品及菜點(diǎn)
5、服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作
6、積極參加公司培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能。
柳州餐飲招聘
桂聘提供2025年12月柳州餐飲最新招聘,柳北區(qū)27條柳南區(qū)27條,平均工資約為3208元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多餐飲餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品質(zhì)工程師
5000-15000元2025-12-15
周玲波人事專員崗位職責(zé): 1、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建:負(fù)責(zé)產(chǎn)品全制程品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修訂與維護(hù),確保標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性和可執(zhí)行性。 2、質(zhì)控計(jì)劃管理:主導(dǎo)過(guò)程質(zhì)量控制計(jì)劃的設(shè)計(jì)、優(yōu)化與持續(xù)改進(jìn),并推動(dòng)計(jì)劃落地執(zhí)行,同時(shí)監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程與效果。 3、問(wèn)題閉環(huán)管理:組織跨部門分析質(zhì)量異常問(wèn)題,制定糾正、預(yù)防及改進(jìn)措施,全程跟蹤措施執(zhí)行進(jìn)度,驗(yàn)證改善效果以形成閉環(huán)。 4、專項(xiàng)改善推進(jìn):針對(duì)批量品質(zhì)問(wèn)題、重復(fù)發(fā)生問(wèn)題及業(yè)務(wù)熱點(diǎn)質(zhì)量問(wèn)題,牽頭成立專項(xiàng)改善小組,推動(dòng)問(wèn)題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務(wù)執(zhí)行:高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量管理相關(guān)的工作任務(wù)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經(jīng)驗(yàn):不限 學(xué)歷與專業(yè):統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,有意愿從事品質(zhì)類工作,能夠沉下心從零開(kāi)始學(xué)習(xí) 語(yǔ)言能力:擁有越南語(yǔ)基礎(chǔ)交流能力,可滿足日常工作對(duì)接與生活溝通需求。(可接受越南語(yǔ)面試) 工作地:職后先在重慶萬(wàn)州區(qū)、開(kāi)州區(qū)培訓(xùn)、學(xué)習(xí),培訓(xùn)結(jié)束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補(bǔ)貼,外派補(bǔ)貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國(guó)內(nèi)上班或出差無(wú)此補(bǔ)貼)。語(yǔ)音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉(xiāng)假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔(dān)高鐵來(lái)回車費(fèi)。 3.住宿餐飲:提供免費(fèi)三餐及住宿。 4、享受集團(tuán)公司其他基地同等福利。 5.國(guó)內(nèi)五險(xiǎn)一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。 -
總經(jīng)辦助理
6000-7000元2025-12-15
田風(fēng)辰崗位職責(zé):
1、高效、精準(zhǔn)地安排董事長(zhǎng)日常工作行程、會(huì)議、差旅、活動(dòng)等
2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)相關(guān)會(huì)議的安排、會(huì)議記錄與紀(jì)要撰寫、決議事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí)
3、文件處理及董事長(zhǎng)差旅安排
4、負(fù)責(zé)重要客戶、合作伙伴、政府機(jī)關(guān)等外部聯(lián)系人的溝通協(xié)調(diào)、預(yù)約安排與接待工作
5、策劃、組織并落實(shí)重要訪客的接待工作,包括行程安排、會(huì)議組織、宴請(qǐng)等
6、協(xié)助董事長(zhǎng)參與的各類商務(wù)活動(dòng)、會(huì)議、慶典等
7、在董事長(zhǎng)授權(quán)和指導(dǎo)下,協(xié)調(diào)跟進(jìn)特定項(xiàng)目或任務(wù)進(jìn)展
8、具備處理突發(fā)事件和臨時(shí)任務(wù)的能力,保持冷靜,迅速響應(yīng)
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,文秘、行政管理、工商管理、語(yǔ)言文學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、工作經(jīng)驗(yàn)3-5年或以上,有擔(dān)任高級(jí)管理人員秘書或助理的工作經(jīng)驗(yàn),有在大型企業(yè)或政府部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、精通各類商務(wù)公文的撰寫。文字功底深厚,邏輯清晰,表達(dá)精準(zhǔn)
4、具備極強(qiáng)的口頭和書面溝通能力,能高效得體地與不同層級(jí)、背景的人士進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)
5、熟練操作辦公軟件
6、精通商務(wù)禮儀,舉止得體,形象專業(yè),氣質(zhì)佳 -
系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)理
6000-7000元2025-12-15
何軍崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)飯店信息系統(tǒng)架構(gòu)的規(guī)劃與優(yōu)化,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行;
2. 監(jiān)控和維護(hù)飯店IT基礎(chǔ)設(shè)施,快速響應(yīng)并解決技術(shù)問(wèn)題;
3. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常運(yùn)維工作,包括服務(wù)器管理、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及數(shù)據(jù)安全;
4. 推動(dòng)自動(dòng)化運(yùn)維流程的實(shí)施,提升運(yùn)維效率和系統(tǒng)可靠性。
任職要求:
1. 精通網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、服務(wù)器管理及相關(guān)安全策略;
2. 具備出色的問(wèn)題解決能力,能在高壓力環(huán)境下保持冷靜;
3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
4. 關(guān)注IT行業(yè)新技術(shù),持續(xù)學(xué)習(xí)和應(yīng)用新技術(shù)以提升運(yùn)維水平。 -
法務(wù)專員
6000-7000元2025-12-15
田風(fēng)辰崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定并審核公司的法律文件,包括各類合同、協(xié)議,參與合同相關(guān)的談判; 2、參與重大項(xiàng)目的審核討論,保證項(xiàng)目合法性; 3、法律事務(wù)管理的完善,日常法律工作的落實(shí),對(duì)公司的管理制度提供法律建議; 4、配合處理客戶投訴、訴訟、仲裁等法律事件; 5、跟進(jìn)和解決公司的法律問(wèn)題及糾紛; 任職要求: 本科及以上學(xué)歷 有律師從業(yè)資格證優(yōu)先 -
外賣運(yùn)營(yíng)主管
6000-7000元2025-12-15
張小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)外賣平臺(tái)的活動(dòng)營(yíng)銷方案并落地執(zhí)行;包括門店裝修,產(chǎn)品定價(jià),滿減,折扣滿贈(zèng),收藏,現(xiàn)金券等活動(dòng)設(shè)置; 2、根據(jù)公司自有的系統(tǒng)對(duì)門店的新老客入店轉(zhuǎn)化率、下單轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析以及對(duì)周邊商圈競(jìng)對(duì)進(jìn)行分析; 3、負(fù)責(zé)日常與平臺(tái)和加盟商對(duì)接工作,處理各類外賣問(wèn)題,給出有效的解決方案; 4、負(fù)責(zé)日?;顒?dòng)申請(qǐng)及維護(hù),效果跟蹤; 5、對(duì)品牌平臺(tái)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)整理,提出改良建議并執(zhí)行。 崗位要求: 1、有2年以上外賣運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉外賣平臺(tái)規(guī)則; 2、善于數(shù)據(jù)分析,對(duì)處理數(shù)據(jù)敏感; 3、做事認(rèn)真仔細(xì),邏輯思維清晰,有明確目標(biāo)。 -
餐飲前廳經(jīng)理
5000-6000元2025-12-15
熊金麗崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量; 2.監(jiān)督和管理前廳員工,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平; 3.處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 4.配合后廚,確保顧客用餐流暢; 5.維護(hù)餐廳衛(wèi)生,確保合規(guī)操作。 任職要求: 1.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 2.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); 3.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 -
餐飲顧問(wèn)
5000-6000元2025-12-15
熊金麗負(fù)責(zé)餐飲業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營(yíng)管理 2. 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保顧客滿意度 3. 協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作,提升整體服務(wù)質(zhì)量 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和服務(wù)意識(shí) 2. -
營(yíng)銷經(jīng)理
6000-7000元2025-12-15
何軍崗位職責(zé): 1、在營(yíng)銷總監(jiān)的帶領(lǐng)下,做好工作計(jì)劃,配合總監(jiān)各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、分解銷售任務(wù)指標(biāo),按要求完成任務(wù); 3、建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù),及時(shí)了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求; 4、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開(kāi)發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域 任職條件: 1、20-40歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,綜合素質(zhì)高; 2、具有1年以上市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備優(yōu)秀的溝通能力和銷售能力; 工作時(shí)間:根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求,彈性上班時(shí)間 -
服務(wù)總監(jiān)
10000-12000元2025-12-15
何軍崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定、貫徹、落實(shí)公司門店的整體服務(wù)崗位責(zé)任制,制定工作要求、工作目的,及建立各項(xiàng)管理制度; 2、負(fù)責(zé)門店的服務(wù)工作,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各項(xiàng)工作及員工的工作完成情況; 3、負(fù)責(zé)受理棘手的顧客投訴,定期了解顧客對(duì)公司各項(xiàng)服務(wù)的意見(jiàn)及建議; 4、負(fù)責(zé)定期培訓(xùn)提高門店服務(wù)人員的文化素質(zhì)、工作能力及業(yè)務(wù)技能,提高員工企業(yè)責(zé)任感; 5、組建專業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì),建立完善客戶服務(wù)體系及崗位標(biāo)準(zhǔn)與考核體系。 任職條件: 1、28-40歲,大專以上學(xué)歷,1年以上在大型餐飲公司或大型酒店中餐廳做過(guò)相關(guān)管理職位; 2、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程... -
餐飲營(yíng)銷經(jīng)理
6000-7000元2025-12-15
何軍崗位職責(zé): 1、在營(yíng)銷總監(jiān)的帶領(lǐng)下,做好工作計(jì)劃,配合總監(jiān)各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、分解銷售任務(wù)指標(biāo),按要求完成任務(wù); 3、建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù),及時(shí)了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求; 4、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開(kāi)發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域 任職條件: 1、20-40歲,大專以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,綜合素質(zhì)高; 2、具有1年以上市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備優(yōu)秀的溝通能力和銷售能力; 工作時(shí)間:根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求,彈性上班時(shí)間 -
包廂經(jīng)理
5000-6000元2025-12-15
何軍崗位職責(zé): 1、全面主持包廂的管理工作,配合總監(jiān)完成各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好包廂的人員、出品、服務(wù)等管理工作; 4、監(jiān)督包廂內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)防火、防電、防盜等安全管理工作; 5、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6、負(fù)責(zé)對(duì)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和思想教育工作。 任職資格: 1、20-40歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上在大型餐飲公司或大型酒店中餐廳做過(guò)相關(guān)管理職位 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力, 4、能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。 工作時(shí)間:根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求,彈性上班時(shí)間 晉升之路:包廂經(jīng)理——店長(zhǎng)——... -
大廳經(jīng)理
5000-6000元2025-12-15
何軍崗位職責(zé): 1、全面主持大廳的管理工作,配合總監(jiān)各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好大廳的人員、出品、服務(wù)等管理工作; 4、監(jiān)督大廳內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)防火、防電、防盜等安全管理工作; 5、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6、負(fù)責(zé)定期對(duì)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和思想教育工作。 任職資格: 1、20-40歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上在大型餐飲公司或大型酒店中餐廳做過(guò)相關(guān)管理職位; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力; 4、能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。 工作時(shí)間:根據(jù)運(yùn)營(yíng)需求,彈性上班時(shí)間 晉升之路:大廳經(jīng)理——店長(zhǎng)—... -
資產(chǎn)經(jīng)理(預(yù)結(jié)算方向)
5000-6000元2025-12-15
田風(fēng)辰【崗位職責(zé)】 1.全面負(fù)責(zé)部門預(yù)決算工作,熟悉施工圖紙,精通工程計(jì)算規(guī)則,負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)結(jié)算及過(guò)程中造價(jià)控制; 2.跟進(jìn)并收集各工程項(xiàng)目變更、簽證等相關(guān)經(jīng)濟(jì)結(jié)算資料, 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的現(xiàn)場(chǎng)簽證、設(shè)計(jì)變更審核報(bào)審。 4.收集有關(guān)主要材料的市場(chǎng)價(jià)格信息及掌握主要建筑材料價(jià)格的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 【職位要求】 1.全日制大專及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、土木工程相關(guān)專業(yè); 2.從事同崗位工作3年以上; 3.熟練掌握土建工程中預(yù)算的相關(guān)政策和規(guī)定及相關(guān)操作軟件; 4.熟悉辦公軟件(offce、CAD)、熟練使用廣聯(lián)達(dá)套價(jià)軟件、博奧計(jì)價(jià)軟件等。 5.工作富有責(zé)任心,能吃苦耐勞,有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的... -
人力行政主管
5000-6000元2025-12-15
李勇1、負(fù)責(zé)人員招聘、入職、離職人事方面的工作; 2、人員檔案管理工作; 3、勞動(dòng)合同簽定及管理工作; 4、社保辦理管理工作; 5、人員考勤管理工作; 6、車輛保險(xiǎn)及年審管理工作; 7、人員體檢及健康證管理工作; 8、負(fù)責(zé)公司員工保險(xiǎn)的辦理和管理等工作; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 -
客戶經(jīng)理
3000-8000元2025-12-15
盧琳建議見(jiàn)面溝通
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餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員全職餐飲服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員服務(wù)員迎賓傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員服務(wù)員服務(wù)生餐廳服務(wù)員服務(wù)員后廚前臺(tái)服務(wù)員晚班服務(wù)員禮儀服務(wù)員餐飲餐飲管理餐飲督導(dǎo)餐飲服務(wù)餐飲員工餐飲業(yè)務(wù)餐飲行業(yè)餐飲經(jīng)理餐飲銷售餐飲學(xué)徒餐飲前廳經(jīng)理餐飲前廳領(lǐng)班餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲領(lǐng)班餐飲前廳餐飲運(yùn)營(yíng)管理餐飲前廳員工餐飲廚師長(zhǎng)餐飲接待餐飲儲(chǔ)備店長(zhǎng)餐飲市場(chǎng)開(kāi)發(fā)餐飲品牌推廣餐飲店長(zhǎng)餐飲主管餐飲總經(jīng)理餐飲迎賓迎賓餐飲餐飲主管領(lǐng)班餐飲行政總廚餐飲傳菜員餐飲儲(chǔ)備干部餐飲門店督導(dǎo)餐飲營(yíng)銷經(jīng)理餐飲管理培訓(xùn)生餐飲管理店長(zhǎng)餐飲咨客餐飲管培生服務(wù)服務(wù)接待學(xué)生餐廳服務(wù)行業(yè)餐廳接待員服務(wù)生全職服務(wù)生前廳服務(wù)員長(zhǎng)期兼職暑假工兼職兼職暑假工
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柳州服務(wù)員招聘工資
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薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.5%
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初中4.5%
柳州服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,初中占4.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.5%
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1-3年1.5%
柳州服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占1.5%。