職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)調(diào)公司日常行政事務(wù),確保高效運(yùn)轉(zhuǎn);
2、組織內(nèi)部會議與活動,負(fù)責(zé)記錄與跟進(jìn);
3、起草、整理及管理公司文件資料;
4、協(xié)助完善人力資源制度(招聘、培訓(xùn)、績效管理等);
5、執(zhí)行員工培訓(xùn)計劃,跟蹤反饋培訓(xùn)效果;
6、維護(hù)員工關(guān)系,組織員工活動;
7、管理小區(qū)客服崗位,提供工作支持。
任職要求:
大專及以上學(xué)歷,有人事行政或客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
熟練使用辦公軟件,具備良好文書寫作能力
優(yōu)秀的溝通、組織協(xié)調(diào)及問題解決能力
工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
福利待遇:
工作時間:8:00-12:00,14:30-18:00,周末雙休;
薪資范圍:2600-2800 元,購買五險;
免費(fèi)供應(yīng)工作餐,帶薪年假、節(jié)假日福利、體檢福利、工齡工資。
歡迎投遞簡歷,有意向者歡迎主動電話聯(lián)系!
公司簡介
?桂林市冠泰物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司座落于山水甲天下的桂林市內(nèi),成立于2005年3月,注冊資金伍佰萬元人民幣,是桂林市物業(yè)協(xié)會常任理事單位。
??? 公司設(shè)管理層和執(zhí)行層,其中管理層為企管部、綜合部、工程部;執(zhí)行層為物業(yè)服務(wù)中心,物業(yè)服務(wù)中心下設(shè):客服中心、維修組、秩序隊(duì)和綠化組。公司擁有員工共110多人。
? ? 公司自成立以來,以“構(gòu)筑品質(zhì)新生活”為運(yùn)營宗旨,堅持“以人為本”的核心價值觀,秉持“真誠、貼心、及時、共贏”的服務(wù)理念服務(wù)業(yè)主,結(jié)合自身的特色推出了酒店式管理模式及人性化的“五心”服務(wù),不斷強(qiáng)化服務(wù)理念,提高管理水平,建立了一整套科學(xué)的管理制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。? ?公開公正的晉升平臺,你意想不到的福利,年輕富有激情的團(tuán)隊(duì),我們真誠期待您的加入!
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)桂林市七星區(qū)七星路39-1號 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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砧板3500-4000元桂林-七星區(qū)-盛豐國際 高中以上 3年以上 21-40歲1.預(yù)定食材、驗(yàn)收食材、領(lǐng)用食材均嚴(yán)格執(zhí)行食材管理操作系統(tǒng),掌握冰箱性能和原材料存放情況 2.控制監(jiān)督食材成本異常情況,及時匯報給廚師長 3.運(yùn)用刀工等技術(shù),使得原料符合烹飪要求 4.工作地點(diǎn):華僑農(nóng)場內(nèi)1小時內(nèi)
王女士人力行政經(jīng)理 -
客服文員3000-4000元桂林-臨桂區(qū)桂林中通云倉供應(yīng)鏈有限公司交通/運(yùn)輸/物流◆ 綜合薪資3000-4000元/月 ? 底薪2000元 + 績效考核500元 ? 補(bǔ)貼:社保300元/月 + 餐補(bǔ)300元/月 + 崗位補(bǔ)貼200元/月 ? 全勤獎100元 + 工齡獎100元(做滿一年) ? 優(yōu)秀員工額外獎勵(省區(qū)/公司級) ◆ 試用期2800元固定薪資(1-2個月) ? 18-35歲,有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ? 普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng) ? 熟練使用辦公軟件,打字速度40字/分鐘以上 ? 8:30-18:00(午休1小時),月休4天 ?? 5天帶薪崗前培訓(xùn)(未通過無工資) ?? 電話咨詢:1-8-0-6-7-7-9-6-6-2-3 ?? 工作地點(diǎn):魯山路18號,中通快遞1小時內(nèi)
黃經(jīng)理人事主管 -
招投標(biāo)管理及資料員4000-6000元桂林-七星區(qū)湖南翔盛建筑工程有限公司建筑與工程應(yīng)聘要求: 熟悉招投標(biāo)流程、 會做標(biāo)書,會看圖紙, 熟悉工程資料管理1小時內(nèi)
田總總經(jīng)理 -
企管專員3000-4000元桂林-象山區(qū) 大專以上 3年以上 22-40歲廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司原材料和加工協(xié)助處理文職、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及行動計劃的跟進(jìn)等工作;要求有制造業(yè)生產(chǎn)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),善于溝通,有創(chuàng)新精神。1小時前
王經(jīng)理人事 -
文員3000-4000元·13薪桂林-靈川縣桂林拓普食品科技有限公司生產(chǎn)/制造1.公司外來文件及下發(fā)文件打印、復(fù)印、傳閱簽收、歸檔整理; 2.整理公司各項(xiàng)審核評審、驗(yàn)廠資料; 3.草擬各類內(nèi)部文件資料上報審核; 4.做好公司商標(biāo)、專利等知識產(chǎn)權(quán)資料整理及續(xù)費(fèi)相關(guān)工作處理; 5.做好公司人力資源相關(guān)工作(入職手續(xù)辦理、社保辦理等); 6.做好公司后勤保障相關(guān)工作(辦公用品、勞保用品采購及下發(fā)、日常衛(wèi)生檢查等); 7.要求熟練掌握各類辦公軟件、繪圖軟件(Word、Excel、PPT、PS等); 8.其他臨時性工作。9小時前
金女士綜合辦主任 -
行政文員4000-5000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 本科以上 2年以上 22-30歲桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司金融/投資/證券崗位內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司上傳下達(dá)工作等。 2.負(fù)責(zé)落實(shí)辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理。 3.負(fù)責(zé)公司通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理。 4.負(fù)責(zé)相關(guān)會議的準(zhǔn)備,以及會議決議的督辦事項(xiàng)。 5、負(fù)責(zé)電話的接聽和投訴記錄,以及公司日常接待工作。 6負(fù)責(zé)遺失物品的登記和處理。 7.負(fù)責(zé)部門會議紀(jì)要的整理。 8.完成上級交辦的其它各項(xiàng)工作。 崗位要求: 1、女性,本科及以上學(xué)歷,身高在165cm以上,30歲以下,形象氣質(zhì)佳,熟悉辦公軟件操作,有文字功底,語言表達(dá)及溝通能力佳,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。 2、能接受接待和應(yīng)酬。 備注:本崗位單休,薪資為綜合薪資。10小時前
廖女士人事 -
主播助理2500-3000元桂林-象山區(qū)桂林市象山區(qū)永輝工藝品銷售店家具/家電/工藝品/玩具1、協(xié)助主播搬運(yùn)展示產(chǎn)品樣品,完成商品鏈接制作、上架、彈窗 2、協(xié)助主播處理直播中其他工作 3、無經(jīng)驗(yàn)者可以培訓(xùn)上崗。2025-12-13
蘇濤文店長 -
人事助理3800-6000元·13薪桂林-七星區(qū)-漓濱花園 大專以上 2年以上 23-50歲1. 1. 負(fù)責(zé)招聘工作 2. 會議布置 3. 早會內(nèi)容策劃 4. 考勤管理2025-12-13
祝文明經(jīng)理 -
行政專員3000-4000元桂林-象山區(qū)廣西領(lǐng)鮮農(nóng)業(yè)科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)工作職位: 1、負(fù)責(zé)日常行政工作, 2、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的工作 要求:大專學(xué)歷,有1-3年行政相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先~ 福利:單休,五險,包工作餐,節(jié)日禮物2025-12-13
徐女士人事負(fù)責(zé)人 -
人力行政專員3000-4000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 2年以上桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、主要負(fù)責(zé)招聘、考勤管理、績效統(tǒng)計、勞動合同簽訂/續(xù)簽、入離職手續(xù)辦理,員工檔案保存、員工通訊錄更新等工作; 2、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行公司規(guī)章制度和獎懲制度的執(zhí)行監(jiān)督和管理。 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力 3、熟練使用辦公軟件、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、有車行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 上班地址:象山區(qū)/八里街/臨桂2025-12-12
曾經(jīng)理HR
桂林相關(guān)熱門崗位
- 桂林市冠泰物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 20年(2005年3月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人