職位描述
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)員工培訓(xùn);負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;
完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā);掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略
公司簡(jiǎn)介
香港金大福珠寶(集團(tuán))有限公司下屬的深圳市金大福珠寶有限公司是經(jīng)中國(guó)人民銀行總行批準(zhǔn),專業(yè)從事黃金、K金、鉑金、鉆石、翡翠及其它珠寶飾品的生產(chǎn)、加工、批發(fā)、零售及進(jìn)出口業(yè)務(wù)的大型珠寶專業(yè)公司,公司為上海黃金交易所首批108個(gè)會(huì)員單位之一、中國(guó)寶玉石首飾行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位、中國(guó)黃金協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位、中國(guó)質(zhì)量檢驗(yàn)協(xié)會(huì)會(huì)員單位、廣東省寶玉石協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位、廣東省黃金協(xié)會(huì)理事單位、廣東質(zhì)量協(xié)會(huì)會(huì)員單位、深圳市黃金珠寶首飾行業(yè)協(xié)會(huì)理事單位、深圳市質(zhì)量協(xié)會(huì)理事單位。
公司大陸總部設(shè)在深圳市羅湖區(qū)國(guó)貿(mào)商業(yè)大廈28樓,辦公面積達(dá)500多平方米,公司先后建立并投產(chǎn)了四間大型珠寶廠及一家翡翠加工銷售中心,廠房面積達(dá) 5000多平方米。公司經(jīng)過近十年的艱苦創(chuàng)業(yè),已成為一家擁有獨(dú)立研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷體系的大型珠寶企業(yè)。公司擁有中高級(jí)管理人員、技術(shù)研發(fā)人員、生產(chǎn)技術(shù)工人1000多人,企業(yè)注冊(cè)資本3000萬元。在廣東省內(nèi)擁有自營(yíng)珠寶金行30多家,在全國(guó)除西藏以外所有省、直轄市、自治區(qū)的大中城市具有經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn)300多家,產(chǎn)品覆蓋率達(dá)98%以上,連鎖經(jīng)營(yíng)店200余家。2004年榮獲“上海黃金交易所二OO四年度優(yōu)秀會(huì)員”榮譽(yù)稱號(hào),同年榮獲“廣東省實(shí)施卓越績(jī)效模式先進(jìn)企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào),2005年榮獲“廣東省名牌”榮譽(yù)稱號(hào),2006年榮獲“中國(guó)名牌”榮譽(yù)稱號(hào)。公司的產(chǎn)品連年被廣東省金銀珠寶檢測(cè)中心評(píng)為“珠寶玉石檢驗(yàn)合格單位”,并于2004年6月通過了ISO9001國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證,2006年4月通過了ISO14000環(huán)境體系認(rèn)證。
公司決策層充分認(rèn)識(shí)到創(chuàng)自身品牌“金大?!敝閷毜谋匾院椭匾饬x,并一直致力于這一工作。金大福珠寶始終堅(jiān)持以“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),打造珠寶一流品牌;真誠(chéng)服務(wù),力爭(zhēng)行業(yè)精銳之師”的經(jīng)營(yíng)理念,堅(jiān)持以“實(shí)事求是、誠(chéng)實(shí)信用、不斷創(chuàng)新、追求完美、鍥而不舍”作為公司的承諾。公司決策層立志用三至五年的時(shí)間將金大福珠寶打造成為一家深具國(guó)際水平的大型一流珠寶集團(tuán)公司,做到人無我有,人有我精,成為珠寶行業(yè)的領(lǐng)頭雁。
回首過去,成績(jī)與激情同在;展望未來,務(wù)實(shí)與理想齊飛!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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銷售經(jīng)理5000-20000元·13薪桂林-七星區(qū)-漓濱花園 高中以上 2年以上 25-50歲中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司七星區(qū)臨江路支公司保險(xiǎn)1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 66、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 了、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。1小時(shí)內(nèi)
黃經(jīng)理人事經(jīng)理 -
銷售經(jīng)理5000-10000元桂林-疊彩區(qū) 高中以上 1年以上中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林分公司保險(xiǎn)1. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。1小時(shí)內(nèi)
郭飛經(jīng)理 -
銷售經(jīng)理4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 20-40歲桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司酒店/旅游1、制定與執(zhí)行銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、拜訪和維系客戶關(guān)系 5、完成四店拓客1小時(shí)內(nèi)
杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理 -
業(yè)務(wù)主管3500-8000元桂林-七星區(qū)桂林欽點(diǎn)紙業(yè)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售1、市區(qū)固定的路線拜訪客戶,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對(duì)客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、薪資;底薪3000+提成 轉(zhuǎn)正半年后交五險(xiǎn) 5、上班時(shí)間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗(yàn),有經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先。 發(fā)展空間:實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)--業(yè)務(wù)代表---銀級(jí)業(yè)務(wù)---金級(jí)業(yè)務(wù)---業(yè)務(wù)主任----區(qū)域經(jīng)理-----營(yíng)銷經(jīng)理----營(yíng)銷總總監(jiān)----區(qū)域老板1小時(shí)內(nèi)
文龍經(jīng)理 -
區(qū)域銷售經(jīng)理5000-12000元·14薪桂林-象山區(qū)-藍(lán)天二手車市場(chǎng) 大專以上 5年以上 25-40歲廣西粵茂石化有限公司汽車及零配件1.廣西粵茂石化公司成立于1997年,是世界五百?gòu)?qiáng)-殼牌集團(tuán)的車用潤(rùn)滑油和工業(yè)潤(rùn)滑油在廣西南寧/柳州/桂林/賀州/來賓等地區(qū)的授權(quán)經(jīng)銷商,公司授權(quán)代理品牌有:殼牌,美國(guó)芝加哥潤(rùn)滑油,美國(guó)海灣潤(rùn)滑油,海灣汽車漆面保護(hù)膜,美國(guó)百適通養(yǎng)護(hù)品,美國(guó)勝牌潤(rùn)滑油等,公司業(yè)務(wù)扎根于廣西市場(chǎng),公司在南寧,柳州,桂林,賀州,來賓等地設(shè)有公司,公司現(xiàn)在南寧,柳州,桂林,來賓,賀州,崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷售經(jīng)理。上述地點(diǎn)均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌,連續(xù)十八年全球銷量第一。) 2.招聘區(qū)域銷售經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)品牌的渠道開發(fā)與維護(hù)。重點(diǎn)開發(fā)新的渠道客戶,拓展新的產(chǎn)品線業(yè)務(wù)。當(dāng)?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_發(fā)。當(dāng)?shù)乜蛻艨颓榫S護(hù),門店客戶的培訓(xùn)與門店銷量提升。 3.正式簽定合同,提供五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)。 4.工作時(shí)間:8:30-18:00;工作滿一年,可休年假。月休四天,享受國(guó)家法定節(jié)假日假期。 5.完成公司制定的銷售目標(biāo),可享受帶薪旅游。 6. 年薪及福利待遇:年薪6萬元-18萬元,有交通及話費(fèi)補(bǔ)貼。 7. 招聘年齡25歲-40歲。有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 8.加入公司,可不定期參與殼牌&海灣石油&美國(guó)芝加哥石油(世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè))的專業(yè)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。 9. 業(yè)務(wù)需要自駕車,可享受公司提供的車輛保養(yǎng)以及燃油補(bǔ)貼。 10. 工作兩年以上,且達(dá)成公司制定的業(yè)務(wù)目標(biāo),可以參與公司銷售經(jīng)理競(jìng)聘晉升。1小時(shí)內(nèi)
柯粵帥總經(jīng)理 -
銷售主管、售后客服、車險(xiǎn)金融專員5000-12000元桂林-臨桂區(qū)-新大城 高中以上中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司臨桂支公司保險(xiǎn)職位描述: 1.維護(hù)公司老客戶,提供續(xù)期、保全、保單講解、理賠、生存金滿期金領(lǐng)取等服務(wù); 2.邀請(qǐng)客戶參加公司各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng); 3.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓。 4.薪資:初+續(xù)期津貼+輔導(dǎo)津貼+長(zhǎng)期服務(wù)津貼+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+激勵(lì)方案+業(yè)績(jī)提成。還是那句話,多少努力就有多少回報(bào)! 福利: 1、福利保障﹣-﹣為員工提供的醫(yī)療、意外人身險(xiǎn)等補(bǔ)充保險(xiǎn) 2、企業(yè)年金﹣--﹣為員工另外建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn) 3、有薪休假﹣-﹣年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假 4、旅游福利﹣--﹣每年在國(guó)內(nèi)國(guó)外不定期的旅游機(jī)會(huì) 5、免費(fèi)體檢﹣--﹣每年定期組織員工進(jìn)行免費(fèi)高端體檢。 如果你想發(fā)展,不想打死工,還浪費(fèi)時(shí)間,沒有發(fā)展前途的,就過來試試。。 年齡:25-45歲 學(xué)歷:大專及以上 工作時(shí)間: 周一至周六上午8:30-10:30,其余時(shí)間自由支配 崗位要求: 1.五官端正,有親和力; 2.熱愛工作,能吃苦耐勞; 3.有較強(qiáng)的與人交流溝通的能力。1小時(shí)內(nèi)
梁桂運(yùn)經(jīng)理 -
新經(jīng)紀(jì)品牌貝殼找房-銷售經(jīng)理3000-5000元桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景桂林市三亨營(yíng)銷策劃有限公司文案/策劃工作地點(diǎn):桂林市,七星區(qū)建干路 崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、 陪同客戶看房,促成一二手房買賣或租賃業(yè)務(wù); 3、掌握客戶需求,做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系,邀約。 4、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 不怕開頭難,入職后,從說到做店長(zhǎng)都會(huì)培訓(xùn),同事間互幫互助,團(tuán)結(jié)友愛,歡迎您加入一個(gè)能讓您歡快工作的團(tuán)隊(duì)。 晉升道路:行業(yè)小白-經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-合伙人 多種多樣的培訓(xùn)體系;公平公正的晉升體制;強(qiáng)大的品牌支持; 工作時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:00。月休4天,排班輪換,彈性工作。 底薪+高提成+年終獎(jiǎng)+節(jié)日禮品+帶薪培訓(xùn)+公費(fèi)旅游+透明晉升(月薪5000元-30000元不封頂.年薪20-35萬不封頂.) 任職資格: 1、年齡在18—40周歲,經(jīng)驗(yàn)不限;接受應(yīng)屆生 2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神; 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪; 4、有其他行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者可0基礎(chǔ)上崗有專業(yè)培訓(xùn), 有開發(fā)商或房地產(chǎn)代理公司案場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 我們尋找小白,只要你渴望不凡,期待蛻變 我們尋找左膀右臂,只要你胸懷大志,無所畏懼。 桂林房產(chǎn)銷售行業(yè)領(lǐng)航者桂林適宜的挑戰(zhàn)高薪者的舞臺(tái) 職位招聘3-6人7小時(shí)前
何祖慶 -
外貿(mào)銷售經(jīng)理4000-9000元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)桂林常春藤光伏科技有限公司生產(chǎn)/制造客戶開發(fā)與維護(hù):? 積極開發(fā)新客戶,?尋求新的訂單。? 維護(hù)與老客戶的關(guān)系,?確??蛻魸M意度和忠誠(chéng)度。? 通過各種渠道(?如線上平臺(tái)、?展會(huì)等)?開拓國(guó)際市場(chǎng)。? 訂單執(zhí)行與管理:? 跟蹤訂單進(jìn)度,?包括生產(chǎn)、?發(fā)貨、?尾款回收等。? 與工廠溝通協(xié)調(diào),?確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨期符合客戶要求。? 處理客戶投訴,?及時(shí)解決問題,?提升客戶滿意度。? 市場(chǎng)營(yíng)銷與銷售:? 執(zhí)行公司的銷售計(jì)劃,?開拓國(guó)外市場(chǎng)。? 參與商務(wù)談判,?簽訂合同。? 利用電子商務(wù)平臺(tái)(?如阿里巴巴國(guó)際站)?提高店鋪曝光量和銷售業(yè)績(jī)。? 售后服務(wù):? 提供售前、?售中、?售后服務(wù),?解決客戶疑問。? 處理客戶投訴,?制定提升客戶滿意度方案。? 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):? 組建和管理外貿(mào)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。? 培訓(xùn)、?指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員開展市場(chǎng)銷售推廣工作。? 通過督導(dǎo)、?管理、?激勵(lì)、?考核等機(jī)制提升團(tuán)隊(duì)綜合業(yè)務(wù)水平。? 風(fēng)險(xiǎn)控制與財(cái)務(wù)管理:? 評(píng)估、?跟蹤、?管理和控制外貿(mào)訂單和業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險(xiǎn)。? 合理把控庫(kù)存周轉(zhuǎn),?有效控制成本。? 其他職責(zé):? 遵守、?執(zhí)行并宣導(dǎo)公司所有規(guī)章制度。? 協(xié)助完成公司的其他相關(guān)工作任務(wù),?如參加培訓(xùn)、?組織活動(dòng)等。? 外貿(mào)崗位的工作內(nèi)容廣泛且復(fù)雜,?要求從業(yè)人員不僅具備國(guó)際貿(mào)易知識(shí),?還需要有良好的溝通技巧、?市場(chǎng)分析能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神,?以確保公司能夠在國(guó)際市場(chǎng)上取得成功7小時(shí)前
蔣榮 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理5000-10000元桂林-七星區(qū)-旅院家園廣西艾能科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、針對(duì)桂林地區(qū)、政府、教育企業(yè)、事業(yè)單位等資源客戶進(jìn)行跟蹤服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)與客戶關(guān)系建立及維護(hù)的工作。 3、負(fù)責(zé)維護(hù)、開發(fā)、發(fā)展新客戶。 4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息及潛在客戶需求,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期準(zhǔn)備,參與投標(biāo)和商務(wù)談判。 6、跟蹤項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展及項(xiàng)目尾款的回收。 7、負(fù)責(zé)完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)目標(biāo)7小時(shí)前
劉先生總經(jīng)理 -
定制部經(jīng)理5000-6000元桂林-靈川縣-八里街 本科以上 5年以上 30-45歲桂林聚德苑食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)定制事業(yè)部:主要拓展企業(yè)團(tuán)購(gòu)、代工、定制2025-12-15
傅先生總經(jīng)理
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- 桂林金玉祥商貿(mào)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 首飾/珠寶
- 成立時(shí)間 16年(2009年4月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --