職位描述
崗位描述
1、公司提供平臺,聯系客戶,向客戶提供裝修業(yè)務咨詢,達成合作;
2、定期拜訪重點用戶,有效維護大客戶資源提升用戶滿意度;
3、通過網絡進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展,了解潛在的用戶信息,并建立相關人員聯系,持續(xù)發(fā)展新用戶
相關要求
相關要求
1.反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2.有責任心,與客戶保持良好溝通;
3.有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
上班時間:8:50-12:00 14:00-18:00 月休4天
薪資待遇:底薪+高額提成+年終獎金+節(jié)日福利+生日福利
公司簡介
桂林宏品匠裝飾工程有限公司創(chuàng)立于2008年,是集基材、主材、家具、家電、為一體的高端家裝體驗館,品匠裝飾擁有2000平米的超豪華展廳,全面涵蓋家裝工藝展示、材料展示、家電展示、智能家居展示等,為您提供室內外設計、工程施工、建材家居產品研發(fā)生產以及配套軟裝陳設的系統(tǒng)化解決方案,是南寧市頂尖家居產業(yè)平臺。 總部位于南寧市民族大道83-6號麻村時代廣場,公司旗下產業(yè)涉及建筑工程、智能家居研發(fā)、酒店商業(yè)、房地產投資等眾多領域,并在南寧、上海、濟南、成都、桂林等全國多個城市設立了分公司,是一家全國性、多產業(yè)、綜合性的大型專業(yè)裝飾企業(yè)。 2016年公司在桂林市象山區(qū)上海路18號,發(fā)展8年,有足夠的發(fā)展空間,并開始向桂林的各個縣城發(fā)展,不斷擴大規(guī)模。公司擁有優(yōu)質設計師,有最優(yōu)質的服務和最優(yōu)質的公司制度。
上班地點
工作地址:
桂林市象山區(qū)中山南路31號(象山電器城旁維也納酒店3樓) 查看上班路線
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抖音電商推廣員3000-10000元桂林-七星區(qū)桂林欣晟睿網絡科技有限責任公司計算機硬件上班時間:9:00-18:30 1.全面了解抖音直播與短視頻的熱銷商品 2.利用抖音進行公司產品的銷售及推廣 3.與主播建立良好的關系 綜合薪資3000+提成7小時前
曾女士人事 -
日語電子商務/網絡銷售3000-5000元桂林-秀峰區(qū)-萬象城上海領怡貿易有限公司互聯網/電子商務1. 負責跨境電商平臺的日常管理與維護 2. 負責產品上架、優(yōu)化,客服,和店鋪營銷活動的制定和實施; 3. 收集和分析市場數據,并定期反饋最新信息 4. 協(xié)助領導開展部門其它方面的活動,團隊協(xié)作,協(xié)同完成銷售部整體目標 福利待遇: 1. 上班時間 早上9:00-18:00,中午休息1.5小時 2. 節(jié)日按照國家法定節(jié)日放假(調休),周末單雙輪休 , 帶薪年假. 3. 入職即簽訂勞動合同,試用期3個月; 4. 轉正后即辦理社保。 5. 底薪+ 業(yè)績提成,上不封頂, 一經錄用待遇優(yōu)厚 6. 福利多多:補貼,全勤獎,旅游福利,生日紅包,過節(jié)費,每月下午茶,公司聚餐 1. ??萍耙陨蠈W歷,日語專業(yè),日語二級以上,口語流利,書面表達清晰、順暢,能熟練操作常用辦公軟件; 2. 有相關的跨境電商經驗者優(yōu)先(實習生亦可) 3. 有團隊精神和服務意識,為人誠實守信,做事腳踏實地,較強的學習能力、應變能力,對電子商務外貿有興趣和激情; 4. 工作主動有熱情,勤奮好學,靈活細致,認真耐心,具有高度責任心,能承受一定的工作壓力;2025-12-15
周小姐HR -
1-負責接待來公司客戶和外拓發(fā)展客戶 2-自信樂觀、形象好 3-具有較強的交際技巧和溝通能力 4-薪資:3000-10000(上不封頂)
2025-12-15
莫女士
經理
線上銷售運營
5000-20000元
桂林-靈川縣-八里物流園
高中以上
應屆畢業(yè)生
20-40歲
廣西嘉美莉科技集團有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
一、崗位職責 1. 通過抖音、視頻號等線上渠道,推廣公司仿石漆及配套產品,挖掘潛在客戶(含代理商、施工團隊等); 2. 負責線上客戶咨詢對接,提供專業(yè)產品解答、方案建議,通過微信、電話跟進促成簽約; 3. 維護老客戶關系,定期回訪賦能,提升客戶復購率與忠誠度; 4. 收集行業(yè)動態(tài)、競品信息,反饋客戶需求,協(xié)助優(yōu)化銷售策略; 5. 完成公司下達的銷售目標指標。 6.有一對一幫扶與帶教。 二、任職要求 1. 22-40歲,高中及以上學歷; 2. 1年以上建材、涂料行業(yè)銷售經驗,熟悉仿石漆產品及應屆生/轉行小白愿學者優(yōu)先 3. 精通線上推廣技巧,能熟練運用短視頻、社交平臺開發(fā)客戶; 4. 溝通表達、談判能力強,有強烈的賺錢欲望和抗壓能力,團隊協(xié)作意識佳; 5. 會基礎圖文/短視頻剪輯及視頻拍攝、有才藝者加分加底薪。 三、薪資福利 ? 薪酬結構:無責底薪3000-5000元 + 高額銷售提成(上不封頂)+ 績效獎金 +日獎現金紅包; ? 基礎保障:法定節(jié)假日 + 提供免費餐 + 節(jié)日福利 + 定期團建+五險; ? 成長支持:完善的產品培訓、銷售技巧賦能,清晰晉升通道(銷售經理→銷售主管→銷售部長); ? 靈活福利:辦公環(huán)境舒適,可彈性安排線上溝通時間,優(yōu)秀者可加底薪。
2025-12-15
文經理
人力資源負責人
網絡銷售
3000-20000元
桂林-靈川縣
初中以上
1年以上
24-39歲
桂林凱飛裝飾材料有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
1、利用網絡平臺(如抖音、視頻號、快手)推廣公司品牌。 2、主要工作就是負責引流擴大知名度,線上尋找客戶合作,簽訂合同。 3、通過持續(xù)跟進與服務,為客戶不斷提供專業(yè)的的咨詢服務。 4、無經驗者可培養(yǎng),有經驗者適當放寬。
2025-12-15
曾先生
HR
網絡銷售
5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 20-33歲
桂林市中恒財會有限公司
會計/審計
1、負責維護客戶,負責數據統(tǒng)計; 2、維護老客戶,開發(fā)新客戶 3、基于公司微信,抖音,網站相關新媒體,獲取更多的客戶途徑 4、完成上級領導交辦的其他工作 1、具有較強的邏輯思維能力及溝通談判能力; 2、具有銷售相關的,談判,溝通能力; 3、工作認真,有責任心。
2025-12-15
莫磊
總經理
網站管理;網絡營銷
3000-5000元
桂林-靈川縣
桂林養(yǎng)泰動保生物科技有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1、負責公司網站、微信平臺等的推廣工作以及相關欄目的信息宣傳、編輯工作; 2、負責淘寶店鋪上架下架,更新產品,后臺信息回復工作; 3、負責利用互聯網并結合線下產品情況,網絡推廣公司產品; 4、負責公司網上貿易平臺的操作管理和產品信息的發(fā)布; 5、負責實施原創(chuàng)性的網絡宣傳,通過網絡進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展; 6、完成領導安排的其他工作。 任職要求: 1、全日制本科學歷,有網絡推廣經驗、新聞傳播、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先考慮,條件優(yōu)越者放寬要求; 2、精通各種網絡銷售技巧,有網上開店等相關工作經驗,熟悉各大門戶網站及各網購網站; 3、熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件; 4、綜合素質強,有良好的組織協(xié)調能力、與人溝通的能力。
2025-12-15
養(yǎng)泰
無固定辦公點
桂林金洋地質工程機械有限公司
機械/設備/重工
進行網絡營銷推廣宣傳,在微信、視頻號、抖音、快手等平臺進行公司產品宣傳、使用操作、施工案例、施工工藝等的介紹推廣,進一步挖掘與聯系潛在客戶,進行產品銷售,拓展銷售市場。 工資待遇:600元/月+提成(上不封頂)
2025-12-11
鄧女士
七星區(qū)家裝網絡銷售
5000元
桂林-七星區(qū)-興進廣場 2年以上
24-40歲
桂林圣星建筑裝飾工程有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1.負責通過網絡平臺邀約潛在客戶,了解客戶需求 2.維護客戶關系,確保服務質量滿足客戶期望 3.協(xié)助團隊完成銷售目標,提升客戶滿意度 4.無須外跑,公司提供精準客戶資源 5.對公司提供的資源進行聯系邀約,不用自己談單 任職要求: 1.具備出色的溝通技巧,能夠有效地與客戶互動 2.對家裝行業(yè)有一定了解,能夠準確把握客戶需求 3.具有團隊合作精神,能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度 上班時間:早上8點半到下午6點,中午休息2個小時,單休
2025-12-09
韋經理
市場主管
電商銷售專員
3000-8000元
桂林-疊彩區(qū)
大專以上
1年以上
20-40歲
桂林藍晨家居用品有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
1,熟練掌握所銷售產品的性能、特點及產品優(yōu)勢。 2.負責使用旺旺等聊天工具與客戶溝通,解答客戶疑問。 3.介紹店鋪產品,能用心服務,指導買家操作購物,促成交易,完成銷售目標。 4.收集顧客意見并促進店面服務的完善,處理客戶售前、售中、售后、跟蹤物流等工作。 5、通過網絡,電郵,移動互聯網,電話等處理詢盤,開發(fā)新客戶,跟進維系老客戶,跟蹤客戶訂單。 6、了解客戶需求,按客戶訂單的要求做好銷售工作,確??蛻舳▎伟促|、按量、按時交貨。 7,負責維護客戶關系,定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數據。
2025-12-09
蔣經理
人事經理
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- 桂林宏品匠裝飾工程有限公司
- 所在行業(yè) 家居/裝飾
- 成立時間 2024年1月22日
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 30-50人