職位描述
1、針對學校人社局職業(yè)培訓專業(yè):保育員、育嬰員、小兒推拿、養(yǎng)生推拿、茶藝等培訓,在各縣進行招生。
2、統(tǒng)計培訓人員信息,審核培訓人員材料
3、招生工作高提成、高回報
4、協(xié)助學校進行前期的開班工作
公司簡介
桂林自強職業(yè)培訓學校于2009年8月是桂林市人社局、市民政局主管的一家綜合性職業(yè)培訓學校(與桂林新華電腦培訓學校合署辦公),始終堅持“以人為本、為民辦學、真誠奉獻、服務社會”的辦學理念,在校黨支部帶領下,以“黨旗領航+技能扶貧+就業(yè)創(chuàng)業(yè)”的思路,為需求群體提供高質量的培訓就業(yè)服務,是桂林市職業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓定點機構。學校環(huán)境優(yōu)美,教學設施完善;擁有一支有愛心、耐心、責任心的專業(yè)教師隊伍,自開辦至今,培訓人數已達近萬人次,與多家企事業(yè)單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議書,以“理論+實訓+就業(yè)+創(chuàng)業(yè)”的模式,提供一條龍就創(chuàng)業(yè)服務。
學校始終堅持“以人為本、為民辦學、真誠奉獻、服務社會”的辦學理念。自開辦至今,開展以健康管理、家庭服務、種植養(yǎng)殖等各項職業(yè)培訓業(yè)務,培訓人數達6080多人次,特別是承接自治區(qū)、各市殘聯盲人保健按摩、盲人創(chuàng)業(yè)培訓項目,培訓盲人840多人次,不計其數的學員因技能而改變了自己的生活質量,獲得學員們和社會的一致好評!
學校教學設備完善,住宿設備齊全,能夠同時容納60人住宿,學習和生活區(qū)域都配備了完善的無障礙設施。學校擁有一支有愛心、耐心、責任心的專業(yè)教師隊伍,通過多年來的教學經驗,總結出一套行之有效教學管理模式,具備政府采購項目承接能力和管理能力,在確保教學質量及就業(yè)率的前提之下,能夠順利完成各類培訓項目的整體運作;與多家企事業(yè)單位簽訂就業(yè)意向協(xié)議書,以“理論+實訓+就業(yè)+創(chuàng)業(yè)”的一條龍服務模式。開設免費培訓專業(yè)(工種)有:保育員、育嬰員、茶藝師、中式面點、中式烹調、養(yǎng)老護理員、健康管理師、電工、計算機排版、電商運營、小兒推拿、養(yǎng)生推拿、盲人保健按摩、母嬰護理(月嫂)、老人照料、病患陪護、家居保潔、面包烘焙、桂林米粉制作、地方油茶、電動車維修、果樹嫁接、桑蠶養(yǎng)殖、創(chuàng)業(yè)培訓及各類實用技術培訓等;母嬰專業(yè)開設有:高級母嬰護理師(月嫂)、母乳喂養(yǎng)指導師、產后修復師、高級小兒推拿及一指私密等。
基地現有計算機60臺、打印機6臺、掃描儀4臺、投影儀4套、按摩床、按摩椅50套,無障礙汽車,多工種教學用具等設備設施,總價值100多萬元,教學設施齊全,滿足多工種(專業(yè))的培訓需求, ???辦學場地1100平方米,設有四間教室、六間宿舍、二間教學實訓室、一間50臺計算機的多媒體教室以及多間辦公室。
師資團隊
現有專職、兼職教職工26人,兼具備本科及以上學歷,其中高級職稱10人,中級職稱12人,初級職稱2人,培訓師資力量雄厚,所有老師都在區(qū)內外參加過相應的專業(yè)培訓,理論基礎扎實,專業(yè)技能過硬。
上班地點
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可能感興趣的職位
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商務渠道銷售員3500-6000元桂林-七星區(qū)桂林欽點紙業(yè)有限責任公司批發(fā)/零售1、桂林市區(qū)內的賓館、酒店、餐飲等商務渠道開展業(yè)務與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道,對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、薪資;底薪3000+提成 轉正半年后交五險 5、上班時間;8:00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經驗,有經驗值優(yōu)先。 發(fā)展空間:實習業(yè)務--業(yè)務代表---銀級業(yè)務---金級業(yè)務---業(yè)務主任----區(qū)域經理-----營銷經理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板2025-12-15
文龍經理 -
區(qū)域經理5000-20000元桂林-靈川縣 高中以上 2年以上 28-42歲桂林凱飛裝飾材料有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1. 熟悉負責區(qū)域當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習慣。(可自選負責區(qū)域,公司負責協(xié)調) 2、 28-45歲。有知名仿石漆品牌行業(yè)銷售經驗(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經驗優(yōu)先。 3、交通工具自備,公司可補貼油費/電費。 4、熟練使用智能手機(微信溝通、拍照、拍視頻,簡單辦公軟件看報表)。 5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。 工作內容: 1. 市場調研與信息收集,摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。 2. B端代理商開發(fā),C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護與服務:訂單跟進、施工協(xié)調、售后處理、關系維護。 4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。 5. 打造個人IP 抖音,視頻號等。 試用期3個月保底薪資5000元。無從業(yè)經驗請勿投。 福利:油補+餐補+帶薪培訓+免費體檢+生日福利 晉升通道: 區(qū)域經理-> 大區(qū)經理-> 銷售總監(jiān)2025-12-15
曾先生HR -
陽朔日豐管業(yè)務員3000-6000元桂林-陽朔縣-陽朔西街廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售龍勝、陽朔試壓員,最好是龍勝、陽朔當地人優(yōu)先 1、按公司要求上門為客戶做水管檢測,試壓等; 2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o其他品牌混裝); 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網; 4、沒有試壓單的時候要負責業(yè)務銷售。2025-12-15
謝小姐人事 -
龍勝日豐管業(yè)務3000-8000元桂林-龍勝縣廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售龍勝、陽朔試壓員,最好是龍勝、陽朔當地人 1、按公司要求上門為客戶做水管檢測,試壓等; 2、為客戶辨別水管真?zhèn)危ú橛袩o其他品牌混裝); 3、拍攝管路圖回公司上傳到官網; 4、沒有試壓單的時候要負責業(yè)務銷售。2025-12-15
謝小姐人事 -
研發(fā)專員5000-15000元桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 碩士以上桂林恒保健康防護有限公司醫(yī)療設備/器械1、負責新產品研發(fā)。 2、新材料、新工藝的研究 3、產品研發(fā)、上市認證的文件編制。 4、13485、CE認證、FDA注冊申請文件的編制。 崗位要求: 1、碩士以上學歷(有相關工作經歷或者醫(yī)療器械注冊經驗者可適當放寬),接受應屆畢業(yè)生。 2、專業(yè):高分子材料、化學工程、應用化學、生物化學等化學大類相關專業(yè),英語六級以上。有經驗的可放寬專業(yè)。 3、有橡膠、乳膠行業(yè)工作經歷的和碩士以上學歷優(yōu)先考慮。 4、良好的文字基礎,熟練使用office辦公軟件。2025-12-15
恒保防護HR -
渠道業(yè)務總監(jiān)5000-15000元桂林-灌陽縣湖南逸林居智能家居有限公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責:負責城鄉(xiāng)業(yè)務開發(fā)及招商,服務好傘下門店及公司客戶 崗位要求:服從管理,有較強的團隊合作精神。 薪資待遇:5000至上不封頂,包吃包住,業(yè)績突出有另外獎勵 節(jié)日禮物,加班補貼2025-12-15
廖普勝老板 -
家裝外聯部經理4600-8000元桂林-象山區(qū)-火車站 中專以上 1年以上 25-45歲廣西桂林中宅建筑裝飾工程有限責任公司建筑與工程家裝外聯部經理崗位職責 1. 業(yè)務拓展 - 負責開發(fā)新客戶資源,建立與房地產開發(fā)商、物業(yè)公司、建材供應商等的合作關系。 - 策劃并執(zhí)行市場推廣活動,提升公司品牌在目標市場的知名度。 2. 客戶關系維護 - 對接大客戶需求,協(xié)調設計、施工團隊提供定制化解決方案。 - 處理客戶投訴及突發(fā)事件,確??蛻魸M意度。 3. 渠道管理 - 開拓并維護線上線下合作渠道(如裝修平臺、行業(yè)協(xié)會等)。 - 監(jiān)督合作渠道的履約情況,優(yōu)化合作模式。 4. 團隊協(xié)作 - 協(xié)調設計部、工程部等部門,確保項目落地效率。 - 培訓外聯團隊,提升業(yè)務能力及服務質量。 5. 數據分析 - 收集市場動態(tài)及競品信息,制定針對性外聯策略。 - 定期提交業(yè)務報表,分析合作效果并提出改進方案。 --- 任職要求 1. 教育背景 - 中專及以上學歷,市場營銷、工商管理、建筑裝飾類相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經驗 - 3年以上房地產、家裝/建材行業(yè)外聯、商務拓展或大客戶管理經驗。 - 有成功合作案例及客戶資源者優(yōu)先。 3. 能力要求 - 出色的溝通談判能力,能獨立完成商務合作洽談。 - 熟悉家裝行業(yè)流程及市場趨勢,具備數據分析能力。 - 抗壓能力強,適應高頻外出拜訪客戶。 4. 其他 - 持有C1駕照2025-12-14
秦女士經理 -
渠道區(qū)域經理5000-12000元桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 1年以上 25-33歲南寧五鼎科技有限公司桂林分公司計算機硬件每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷! 上班時間: 星期一到星期五 上午8點到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘 區(qū)域經理(負責桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內部分市縣出差銷售管理工作經驗; 3)能獨立開發(fā)市場,能適應桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據公司的政策,完成銷售任務,能承受較大的工作壓力。 5) 有經銷商銷售及管理經驗. 6)有C1駕照,會開車優(yōu)先 薪酬福利:第一個月4000元(無責任底薪)+全勤獎。(不參于提成),學習階段。 第二個月4000元(無責任底薪)+過渡性月工資補貼500元+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅補帖 第三個月,第四個月還繼續(xù)享有過渡性月工資補貼500元。 并享有年業(yè)績增長工資3%-5%遞增,季度獎,年終獎,能力強者有晉升機會! 其他:簽2年正式勞動合同,公司購買養(yǎng)老醫(yī)療五險等福利。 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!2025-12-14
李小姐人事 -
1、區(qū)域管理經驗,有快消、零售或相關行業(yè)背景者優(yōu)先。 2、托公司在行業(yè)內的核心競爭力與品牌力,為您提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺 3、具備出色的市場洞察、戰(zhàn)略規(guī)劃和數據分析能力,能獨立制定并推動區(qū)域市場策略。 4、強烈的“搞錢”欲望與責任心,擁有談判技巧及解決復雜問題的能力。 5、晉升機會:見習業(yè)務 → 區(qū)域經理 → 大區(qū)經理 → 高級經理 → 總監(jiān) 6、薪酬范圍:4k-20k,上不封頂
桂林相關熱門崗位
- 桂林自強職業(yè)培訓學校
- 所在行業(yè) 培訓/培訓學校/學校
- 成立時間 8年(2017年3月29日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --