桂林資料員招聘
桂聘提供2025年12月桂林資料員最新招聘，七星區(qū)2條疊彩區(qū)1條，平均工資約為4162元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有工作餐等，更多資料員建筑工程資料員裝修資料員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招投標(biāo)管理及資料員
4000-6000元
1小時內(nèi)
田總總經(jīng)理應(yīng)聘要求：
熟悉招投標(biāo)流程、
會做標(biāo)書，會看圖紙，
熟悉工程資料管理 -
資料員（牙買加）
12000-13000元·13薪
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
2025-12-13
陳經(jīng)理招聘顧問派往國家：牙買加
崗位要求：45周歲內(nèi)，有建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，身心健康，無不適合出國工作的疾病。
面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試
合同周期：一年一簽
簽證辦理周期：1個月左右
福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明：
1.本崗位需服務(wù)費，出國費用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護(hù)照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
CAD制圖及資料員
3000-5000元
2025-12-06
人事1.熟悉CAD軟件操作及辦公軟件使用;精通網(wǎng)絡(luò)安全知識,可熟練進(jìn)行局域網(wǎng)的搭建;配合項目經(jīng)理勘察現(xiàn)場并對項目進(jìn)行圖紙設(shè)計;
2.有弱電項目相關(guān)經(jīng)驗,項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3.工作主動性強,耐心細(xì)致,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊合作精神,服從團(tuán)隊工作安排.
4.有駕照并有駕駛經(jīng)驗都優(yōu)先 -
前期報建資料員
4000-6000元
2025-12-01
鄧先生經(jīng)理1、按照關(guān)鍵節(jié)點建立部門進(jìn)度監(jiān)督體系，并予以指導(dǎo)實施 2、負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施監(jiān)控 3、負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗收和竣工驗收，竣工備案手續(xù) 4、審批各類工程簽證，并指導(dǎo)各專業(yè)人員的簽證審核工作 5、審批工程進(jìn)度資金的分配，協(xié)調(diào)解決各分包單位與集團(tuán)相關(guān)事宜 6、建立部門內(nèi)部工程管理體系，落實各項監(jiān)控工作，及時匯報存在的工程管理問題
約 4 個崗位
桂林資料員招聘最新投遞
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秦先生投遞了 湖南翔盛建筑工程有限公司 的 招投標(biāo)管理及資料員 職位2025-12-15 -
鄒小姐投遞了 湖南翔盛建筑工程有限公司 的 招投標(biāo)管理及資料員 職位2025-12-14 -
何小姐投遞了 桂林茂龍建筑裝飾工程有限公司 的 前期報建資料員 職位2025-12-13 -
蒙先生投遞了 湖南翔盛建筑工程有限公司 的 招投標(biāo)管理及資料員 職位2025-12-12
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廖小姐投遞了 桂林茂龍建筑裝飾工程有限公司 的 前期報建資料員 職位2025-12-12
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黃先生投遞了 湖南翔盛建筑工程有限公司 的 招投標(biāo)管理及資料員 職位2025-12-12
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桂林資料員招聘工資
￥
4162
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K，最多人拿：3K
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17.2%2K
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43.1%3K
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22.4%4K
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3.4%5K
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8.6%6K-8K
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6.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.1%
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中專10.2%
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大專42.4%
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本科3.4%
桂林資料員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占44.1%，中專占10.2%，大專占42.4%，本科占3.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗54.2%
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1-3年44.1%
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3-5年1.7%
桂林資料員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占54.2%，1-3年占44.1%，3-5年占1.7%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
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