1.潛在供應商的開發(fā)和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內部解釋全部供應商的質量活動。
桂林質量體系管理招聘
桂聘提供2025年12月桂林質量體系管理最新招聘,七星區(qū)4條臨桂區(qū)2條,平均工資約為4934元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多質量體系管理質量體系管理質量體系管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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質量管理員
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-12-15
吳女士人力資源一、崗位職責
1、印刷生產過程中質量體系管理;
2、質量問題的預防、處理措施;
3、質量事故調查、分析、整改;
4、實施保密品控策略,保持印刷產品質量的高標準。
二、任職標準
印刷相關專業(yè),或印刷行業(yè)從業(yè)5年以上
三、福利待遇
社保五險+包工作餐+出勤補助+節(jié)假日禮品等 -
體系管理員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-12-12
劉女士招聘主管1、質量體系、環(huán)境體系、職業(yè)健康體系文件的編寫、修改工作;
2、公司級質量體系、環(huán)境體系文件的收發(fā)控制和管理;
3、質量體系、環(huán)境體系、職業(yè)健康體系文件實施過程指導和咨詢;
4、定期組織對質量體系、環(huán)境體系、職業(yè)健康體系運行情況進行監(jiān)督檢查,提出考核意見;
5、組織內部審核(包括體系、過程和產品審核),對審核的不符合項糾正措施實施效果跟蹤;
6、相關質量統(tǒng)計工作。
崗位要求:
1、從事汽車產品質量管理工作3年以上;熟悉汽車產品的制造工藝;
2、熟練使用常用辦公軟件,具備TATF16949、ISO14001、ISO45001內審員資格,有一定編寫和管理能力;
3、溝通協(xié)調和團隊協(xié)作能力強;
4、接受加班; -
質量工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
2025-12-12
陽先生人資專員1、檢查質量體系執(zhí)行過程中存在的問題
2、參與公司內部及外部審核、認證工作,監(jiān)督審核過程,促進管理持續(xù)改進
3、組織實施管理評審活動,根據(jù)不合格項,提出的糾正和預防措施,確保體系的改進符合要求
4、編制質量管理規(guī)劃,建立質量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況
5、具有質量管理經驗,熟練掌握5大工具,針對產品質量的分析、考核總結;
6、具有解決質量糾紛,調查、分析、處理質量事故,改進方案及措施促進流程;
7、開發(fā)新產品的質量相關驗證工作,成熟產品的質量管理運行, -
品質部經理
6000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-12-12
張女士HR崗位職責: 1、負責建立公司產品的質量控制體系及質量檢驗標準,推進公司質量體系的統(tǒng)籌運作與實施,全面提升公司產品品質; 2、熟練掌握質量檢驗及質量控制的方法,熟悉質量管理的理念及方法; 3、組織制訂公司的產品技術標準 …… 針對產品的生產情況以及售后服務情況,對公司產品提出質量分析報告,對其中存在的問題給出相應的意見或建議; 7、主導醫(yī)療器械相關法律法規(guī)、體系文件培訓工作; 8、負責按照國內外醫(yī)療器械的相關法規(guī)及要求進行質量體系運行狀況的監(jiān)控 …… ; 9、負責外部質量管理體系問題的溝通及協(xié)調; 10、與公司相關部門(生產部、工程部、銷售部等)做好溝通協(xié)調,積極實施公司質量體系的相關要求; 11、協(xié)助管理者代表做好質量管理體系的運行和維護工作 …… ; 12、做好部門人員及工作的日常管理。 -
質量技術員
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
2025-12-11
楊女士招聘專員崗位職責: 1、負責所管生產線生產過程的質量監(jiān)控及作業(yè)標準的稽查; 2、負責質量信息的收集.反饋.信息傳達及數(shù)據(jù)處理分析.工藝文件有效性的管理; 3、負責分管產品制造過程中產生的不合格品進行處理, …… 任職資格: 1、本科及以上學歷.機械.質量管理類等相關專業(yè); 2、1年以上檢驗崗位工作經驗; 3、熟悉質量管理方法.工具.質量體系優(yōu)先考慮; 4、具有解決問題.協(xié)調沖突的能力。 -
品質經理
8000-12000元2025-12-09
周女士招聘專員1、負責質量體系全面管理和應對第二方或第三方體系審核; 2、負責外購及生產過程中原材料、半成品、成品不合格品的評審,并提出處理方案; 3、負責監(jiān)督、檢查質量記錄,組織分析質量數(shù)據(jù); 4、負責品質部日常工作管理 -
宴會廳主管
3000-4000元2025-12-06
吳小姐招聘主管1.餐飲部 1.1.在當班期間管理餐廳運行 ?確保員工按照標準與程序完成任務 ?遵守飯店的規(guī)章制度及喜達屋令客人滿意計劃,推廣相關系統(tǒng)的程序知識以盡可能的超越客人期望 ?監(jiān)督付款情況和每日的結賬工作和每日的結賬工作 …… 控制存貨并控制存貨安全程序 ?監(jiān)督員工行使職責 ?監(jiān)督餐廳服務 2.采購/存貨 2.1.監(jiān)督采購及存貨控制 ?監(jiān)督采購程序的完成 ?按照存貨控制程序處理和儲存存貨 3.人力資源 3.1.管理 …… ?培訓、發(fā)展和管理員工 ?根據(jù)員工實際情況實行因材施教的培訓 3.2.監(jiān)督操作管理 ?在部門/單元/服務點內監(jiān)督操作管理 3.3.維持一個積極的職業(yè)關系環(huán)境 ?避免和調解報怨 ?與員工溝通避免與工作相關的矛盾 …… 熟悉對財產安全、緊急救護和火警等處理程序 ?依照酒店要求記錄安全日志和事故記錄 7.2.清潔/養(yǎng)護工作 ?堅持酒店的清潔和養(yǎng)護 ?保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔 8.溝通/日常工作 8.1.管理工作關系 …… ?主持會議向員工通告酒店運作和其它方面的情況 8.2.維持和實施有效的人際交流技巧 ?隨時表現(xiàn)出職業(yè)態(tài)度和行為 ?以不斷提高的標準分析、衡量、改善你的個人表現(xiàn) 8.3.質量體系 ?實施酒店質量保障原則
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桂林質量管理/測試工程師招聘工資
¥
4934
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:4K
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0.6%小于2K
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1.3%2K
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20.1%3K
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31.2%4K
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20.8%5K
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14.9%6K-8K
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8.4%8K-1W
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3.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷42.6%
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初中0.6%
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高中8.4%
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中專4.5%
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大專26.5%
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本科16.8%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占42.6%,初中占0.6%,高中占8.4%,中專占4.5%,大專占26.5%,本科占16.8%。
經驗要求分析
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不限經驗49.7%
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1-3年40.6%
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3-5年8.4%
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5-10年1.3%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占49.7%,1-3年占40.6%,3-5年占8.4%,5-10年占1.3%。