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桂林質量檢測招聘 logo

桂林質量檢測招聘

桂聘提供2025年12月桂林質量檢測最新招聘,七星區(qū)8條臨桂區(qū)4條,平均工資約為4934元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多質量檢測質量檢測質量檢測工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

質檢

2500-5000元·13薪
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 45歲以下 光學 儀器 投遞:4人 瀏覽:373
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-12-09
張女士
人事行政經理
崗位職責:
1、負責來料及公司產品的日常檢驗,并對檢驗后的產品進行狀態(tài)標識;
2、行使檢驗職責,根據檢驗結果填寫相應的檢驗記錄表單,對檢驗的質量情況進行統計和分析,并提出改進意見和建議;
3、對檢驗中發(fā)生的問題進行處理過程跟蹤,跟進異常物料的處理結果并上報,對檢驗異常物料,及時標識、隔離并報告主管。
4、熟練掌握機械加工測量基本工具的使用(游標卡尺、千分尺、塞規(guī)等)
基本能看懂產品零件圖
5、具備1-3年以上的質量檢驗工作經驗,了解制造業(yè)生產流程,了解產品生產過程及質量控制環(huán)節(jié)
任職要求:
1、有各種質量檢測設備,質量管理體系經驗者優(yōu)先
2、具有較強的質量控制意識,堅持原則,恪盡職守
3、良好的溝通能力、團隊協作精神和問題解決能力
4、給接受加班

機械設計工程師

5000-12000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 2人 3年以上 27-35歲 醫(yī)療器械 制造業(yè) 投遞:2人 瀏覽:153
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-12-09
許女士
主管
崗位描述
1.設計和開發(fā):負責根據客戶需求,設計開發(fā)產品和組件,熟練使用CAD和Solidworks、UG軟件進行設計和出具生產加工圖紙。
2.制造和裝配:負麥將設計好的產品進行樣品制造跟蹤,包括選材、組裝、調試等工作。
3.技術支持:通過提供技術支持和解決方案來協助客戶解決機械產品的使用故障和問題,包括現場指導、遠程支持等
4.質量控制:負著制定和執(zhí)行質量控制計劃,確保產品質量符合標準和規(guī)范要求,包括進行質量檢測、評估和改進。
5.技術培訓:負著給員工新產品的裝配技術培訓,包括產品知識、操作規(guī)范維護方法等。
任職要求:
1、年齡:25-35周歲,大專及以上機械專業(yè),有機械設計經驗者優(yōu)先
2、熟練便用AutoCAD、Solidworks、UG軟件
3、熟悉機械產品加工工藝
2025-12-06
徐經理
人資經理
職責描述:
1、負責部門設施、維修設備、工具的臺帳、安放、領用、保管、更新等規(guī)范管理,對水電氣節(jié)能檢查,做到合理利用資源;
2、要求員工嚴格執(zhí)行檢驗、修理規(guī)范和各項“安全操作規(guī)程”,監(jiān)督質檢員和維修人員履行職責,努力避免車輛返修及發(fā)生安全責任事故;
3、合理安排搶修人員值班及落實搶修人員工作要求,及時解決搶修車輛問題;
4、組織領導車間維修調度工作,嚴格按維修進度及維修特性進行督促、檢查,對生產過程中出現的問題,及時協調平衡,準時交車;
5、積極組織并參加車間質量分析會,對車間質量隱患、質量投訴等有效整改;
6、負責車間安全管理,主管車間消防、電路等安全檢查,及時發(fā)現安全隱患及時整改;
7、嚴格按照7S標準回收各類生產廢料,保證廢油入桶回收、廢水入池、廢紙廢木堆放安全有序;
8、配合售后經理做好售后車間的管理工作,定期匯報部門工作。
任職要求:
1、汽車服務工程、維修與檢測等相關專業(yè);
2、熟悉4S店各項售后服務流程及技術標準,1年以上車間管理經驗;
3、工作認真負責、吃苦耐勞;
4、有較強的協調及溝通能力。

售后維修組長

5000-8000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 42歲以下 大專以上 電子 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:243
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 差旅補貼
  • 高溫補貼
  • 餐飲補貼
  • 通訊補貼
2025-12-05
馬小姐
招聘主管
b.監(jiān)督維修和翻新的全過程,從接機、檢測、維修、測試到最終出貨,確保各環(huán)節(jié)無縫銜接。 c.優(yōu)化和完善維修、翻新作業(yè)流程及標準,推動標準化作業(yè)。 …… 4.質量保障: a.建立并嚴格執(zhí)行維修與翻新產品的質量檢驗標準。 b.對維修不良品和返修品進行根本原因分析,并推動糾正與預防措施的實施。 …… c.確保出廠產品符合公司的質量要求和客戶標準,降低返修率。 5.物料與成本控制: a. 負責維修成本的預算與控制,分析成本構成并實施降本措施。 b.

波峰焊技術員

6000-8000元
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園 1人 2年以上 中專以上 電子 制造業(yè) 投遞:3人 瀏覽:122
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-12-04
嚴小姐
人事經理
1.3、材料管理:負責焊錫、助焊劑等耗材的領用、存儲及使用記錄,確保材料質量符合生產要求。 1.4、焊接工裝外發(fā)制作與驗證。 …… 質量控制與改進 3.1、質量檢測:使用放大鏡、顯微鏡等工具檢查焊點質量,識別并記錄不良品(如漏焊、焊點不飽滿),返修或報廢處理不合格產品。 …… 任職要求: 1.中專及以上學歷,電子、機械或相關專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉波峰焊原理及操作,具備基礎電路知識;能使用檢測工具(如萬用表、顯微鏡);了解ISO質量管理體系; 3.熟悉smt生產制程和制造工藝
桂林-疊彩區(qū) 1人 21-40歲 門窗 瀏覽:296
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-12-01
張總
總經理
核對所使用的密封膠型號、規(guī)格是否符合工藝要求,檢查膠的質量,如有無過期、變質、結皮等現象,確保膠的性能良好。 …… 質量檢查與控制 打膠過程中,隨時檢查膠條的質量,如是否有氣泡、缺膠、流膠、膠條不平整等缺陷,發(fā)現問題及時進行修補或整改。 …… 對已打完膠的門窗進行外觀檢查,確保膠條美觀、整齊,與門窗表面粘結牢固,無脫膠、開裂等現象,符合質量驗收標準。 …… 按照一定的比例對打膠后的門窗進行抽樣檢測,如進行密封性能測試,檢查膠條的密封效果是否良好,如有不合格產品,分析原因并采取相應的糾正措施。 …… 記錄打膠過程中的相關數據,如膠的使用量、打膠時間、設備運行參數等,為生產統計和質量追溯提供依據。 參與團隊的培訓和技術交流活動,學習新的打膠技術和工藝,不斷提高自身的業(yè)務水平和工作能力

模具鉗工

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 5人 2年以上 28-45歲 初中以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:137
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-12-01
劉女士
招聘主管
1、檢查設備和周圍環(huán)境,進行設備裝配和調試,確保工作安全 2、根據機械設計圖紙,運用金屬材料及熱處理知識進行鏨削、銼削、鋸切、鉆孔、鉸孔、攻螺紋、套螺紋等操作 3、正確填寫工序作業(yè)程序單和質量記錄 …… 4、進行首件檢查及自檢,按照技術質量標準要求保證產品質量 5、負責設備的定期檢測、日常維護和保養(yǎng)工作,填寫維護保養(yǎng)記錄 6、領導安排的其它工作
約 22 個崗位

桂林質量檢測招聘最新投遞

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桂林質量管理/測試工程師招聘工資

¥ 4934
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:4K
  • 0.6%
    小于2K
  • 1.3%
    2K
  • 20.1%
    3K
  • 31.2%
    4K
  • 20.8%
    5K
  • 14.9%
    6K-8K
  • 8.4%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    42.6%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    8.4%
  • 中專
    4.5%
  • 大專
    26.5%
  • 本科
    16.8%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占42.6%,初中占0.6%,高中占8.4%,中專占4.5%,大專占26.5%,本科占16.8%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    49.7%
  • 1-3年
    40.6%
  • 3-5年
    8.4%
  • 5-10年
    1.3%
桂林質量管理/測試工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占49.7%,1-3年占40.6%,3-5年占8.4%,5-10年占1.3%。

桂林 質量管理/測試工程師百科

...崗位職責
1.潛在供應商的開發(fā)和當前供應商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應商質量活動過程;
3.供應商進步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內部解釋全部供應商的質量活動。
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