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桂林娛樂運營招聘 logo

桂林娛樂運營招聘

桂聘提供2025年12月桂林娛樂運營最新招聘,七星區(qū)3條,平均工資約為4717元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多娛樂運營抖音直播運營直播運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
無固定辦公點 10人 18-40歲 傳媒 電子 服飾 瀏覽:44
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-15
于女士
人事經(jīng)理
任職要求:18-40歲,會普通話,無需經(jīng)驗,熱愛直播,不社恐
工作時間:每天至少播4小時可以分時間段播,直播時間8:00-00:00(自由選擇)
直播平臺:抖音
崗位職責:聊天、才藝都可以
公司優(yōu)勢
平臺資源:抖音平臺
流量穩(wěn)定專業(yè)培訓:免費一對一運營指導
綠色合規(guī):純聊天主播,才藝主播
特點:
可居家辦公,可兼職,官方認證,設備無門檻,薪資上限無封頂,桂林頭部娛樂傳媒公司,嚴選頭部公會,時間靈活,月入過萬,頭部公會百萬網(wǎng)紅引流合作,零門檻高收入,副業(yè)天花板,綠色直播,無需經(jīng)驗,免費培訓,流量扶持、崗位保真,彈性工作制,無學歷要求,新手友好,優(yōu)質(zhì)公會,聊天,舞蹈,唱歌

娛樂運營直播主管

5000-12000元
桂林-七星區(qū) 10人 1年以上 20-40歲 傳媒 電子 服飾 投遞:1人 瀏覽:35
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-08
于女士
人事經(jīng)理
1.工作經(jīng)驗:具有1年以上直播運營工作經(jīng)驗,熟悉主流直播平臺(抖音、視頻號等)規(guī)則與玩法,有成功直播項目案例者優(yōu)先。
2.知識儲備:深入了解直播行業(yè)動態(tài),熟悉直播流程。
3.能力要求:具備優(yōu)秀的帶團隊能力,能夠策劃直播主題、活動方案,提升直播的吸引力與參與度。有良好的溝通調(diào)能力,能與主播、團隊成員、具備較強的應變能力,能在直播過程中迅速處理突發(fā)狀況。
4.個人素質(zhì):工作積極主動,責任心強,有較強的自我驅動力和學習能力。具備團隊合作精神,能夠承受較大工作壓力,適應直播行業(yè)的高強度工作節(jié)奏。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 大專以上 軟件 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:40
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
2025-12-08
李小姐
崗位描述:
1、敏銳捕捉網(wǎng)絡熱點,結合新媒體特性與影視內(nèi)容,獨立撰寫、編輯具有傳播力的原創(chuàng)文章;
2、具備基礎視頻剪輯能力,能將影視相關內(nèi)容轉化為精彩短視頻,熟練使用剪輯工具,有視頻剪輯經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、解答微信群、QQ群、論壇等用戶問題咨詢;
4、負責內(nèi)容的跨平臺采編與發(fā)布(微信公眾號、微博、抖音、b站等)。
任職要求:
1. 大專以上學歷,中文、新聞專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 文字功力深厚,文筆辛辣,富有激情與表現(xiàn)力,執(zhí)行能力和文字功底,能獨立撰寫有趣,有創(chuàng)意的文案;
3. 熱愛電影娛樂,對影視作品有獨到見解,對熱點和流行有高敏感度和理解能力;
4、最好是微博控、微信控、社區(qū)論壇達人,各種APP的重度使用者;
5、有文案策劃,活動策劃,個人微信公眾賬號運營經(jīng)驗優(yōu)先。
約 3 個崗位

桂林娛樂運營招聘最新投遞

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桂林直播運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 3.4%
    2K
  • 12.6%
    3K
  • 21%
    4K
  • 21%
    5K
  • 6.7%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    81.2%
  • 高中
    2.4%
  • 大專
    16.5%
桂林直播運營招聘需要什么學歷?不限學歷占81.2%,高中占2.4%,大專占16.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    78.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.2%
  • 1-3年
    18.8%
  • 3-5年
    1.2%
桂林直播運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占78.8%,應屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占18.8%,3-5年占1.2%。
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