桂林引流推廣招聘
桂聘提供2025年12月桂林引流推廣最新招聘,靈川縣4條七星區(qū)3條,平均工資約為3869元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多引流推廣網絡推廣專員網絡推廣員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
網絡運營
3000-6000元2025-12-15
周經理網絡銷售管理1、負責淘寶、拼多多、阿里巴巴、抖音、快手、百度推廣等店鋪的獨立運營。
2、有互聯(lián)網引流經驗,有一定短視頻拍攝,剪輯經驗優(yōu)先錄用。
3、執(zhí)行力強,有良好的策略思考能力。
4、熱愛新媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采集整合能力。
5、薪資:3000-6000+提成、獎金。 -
網絡銷售
3000-20000元2025-12-15
曾先生HR1、利用網絡平臺(如抖音、視頻號、快手)推廣公司品牌。
2、主要工作就是負責引流擴大知名度,線上尋找客戶合作,簽訂合同。
3、通過持續(xù)跟進與服務,為客戶不斷提供專業(yè)的的咨詢服務。
4、無經驗者可培養(yǎng),有經驗者適當放寬。 -
旅游短視頻內容運營
3000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
秦經理行政職位描述:
我們正在尋找一位熱愛旅行、擅長用視頻講故事的創(chuàng)意伙伴!你將負責從0到1打造具有吸引力的旅游類短視頻內容,通過各大社交/短視頻平臺(如抖音、視頻號、小紅書等)進行發(fā)布與推廣,最終目標是精準吸引潛在游客,獲取高質量的銷售線索(電話、微信等),助力業(yè)務增長。
你的主要職責:
1. 內容創(chuàng)作:獨立或協(xié)作完成旅游類短視頻的全程制作,包括策劃、拍攝、剪輯、后期包裝與文案撰寫。
2. 平臺運營:負責賬號在主流短視頻平臺的內容發(fā)布、日常維護、粉絲互動與數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化發(fā)布策略。
3. 引流獲客: 深度理解產品與目標客群,通過視頻內容設計有效的“引流鉤子”,激勵觀眾主動留下咨詢方式(如私信、加微、留電等),并初步篩選有效線索。
4. 趨勢洞察: 追蹤平臺熱點、旅行趨勢及競品動態(tài),不斷迭代內容形式與創(chuàng)意,提升視頻的曝光量、互動率和轉化效果。
5. 效果復盤:定期分析內容數(shù)據(jù)與獲客成本,輸出優(yōu)化報告,實現(xiàn)“內容-流量-客資”轉化鏈路的持續(xù)提升。
我們希望你:
1. 技能過硬:熟練掌握手機或專業(yè)設備拍攝、主流剪輯軟件(如剪映、PR/FCP等),具備基礎的構圖、運鏡和調色能力。能獨立完成成片。
2. 網感突出:對短視頻平臺有深度使用和理解,熟悉平臺規(guī)則與推薦機制,知道什么內容能火、能引發(fā)互動和咨詢。
3. 熱愛旅行:對旅游有濃厚興趣和獨特見解,能挖掘目的地的亮點,并用生動、有趣的方式呈現(xiàn)。有旅行拍攝經驗者優(yōu)先。
4. 結果導向:不僅僅滿足于播放量,更關注最終的獲客轉化效果,具備營銷思維和用戶洞察力。
5. 善于溝通:良好的團隊協(xié)作能力和學習能力,能清晰表達創(chuàng)意,并對數(shù)據(jù)和反饋進行快速響應。
我們提供:
* 有競爭力的薪資結構:底薪 + 績效獎金(與內容效果、獲客數(shù)量和質量強相關)。
* 廣闊的發(fā)展空間與行業(yè)資源,親身探訪眾多旅行目的地。
* 年輕、開放、充滿活力的團隊氛圍。
* 完善的福利體系。
如果你:既是旅行愛好者,又是短視頻達人,還樂于看到自己的作品帶來實實在在的客戶咨詢,請加入我們! -
傳媒公司文員
5000-8000元2025-12-15
田老師人事具體工作內容:承接各大游戲廠商的推廣商單,涵蓋手游和端游,以線上引流的方式做推廣,不需要刷禮物,也不需要游戲技術高超,按工作時長結算工資 ??工作時間:每天工作5-6小時,具體工作時間根據(jù)項目定 入職標準 -
醫(yī)藥電商產品經理
7000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
2025-12-12
韋冬玲崗位職責: 1、基于電商平臺特性與臨床需求提煉產品FAB,設計適配線上場景的宣傳推廣資料(產品彩頁、PPT、短視頻腳本等),精準傳遞產品核心價值。 …… 3、聯(lián)動電商平臺運營、線下銷售及臨床專家團隊,搭建“線上引流-線下承接”協(xié)同體系,同步收集線上用戶及臨床端反饋反哺策略優(yōu)化。 …… 5、線上線下銷售渠道推廣資料的整合及培訓。 崗位要求: 1、醫(yī)學、藥學、公共衛(wèi)生、市場營銷等相關專業(yè)本科及以上學歷,熟悉醫(yī)藥電商行業(yè)法規(guī)與平臺規(guī)則。 …… 2、有2-3年以上醫(yī)藥電商市場推廣、醫(yī)療大健康電商運營經驗,有慢病產品電商推廣經驗者優(yōu)先。 3、具備開拓意識與創(chuàng)新思維,能快速響應電商行業(yè)變化,結合醫(yī)藥特性制定差異化推廣方案。 …… 6、精通Excel、PowerPoint、PS等工具,獨立完成產品彩頁、PPT、線上海報等推廣物料制作,熟悉短視頻剪輯或直播運營者優(yōu)先。 -
企劃崗(新媒體推廣方向)
4500-5500元- 五險
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
2025-12-12
胡女士HR3.策劃并執(zhí)行線上引流活動,為線下門店導流。 4.維護本地媒體,拓展異業(yè)合作渠道,擴大活動宣傳聲量。 5負責街區(qū)內外美陳布置、活動氛圍營造的方案提報與落地監(jiān)督。 …… 具備1-3年商業(yè)地產、大型零售業(yè)或廣告公司的活動策劃/營銷推廣經驗者優(yōu)先。 2.具備獨立撰寫企劃案的能力,邏輯清晰,方案細節(jié)周全。熟悉無人機等相關軟硬件操作并具備較強的線下活動落地執(zhí)行能力。 -
新媒體宣傳專員
4000-6000元·13薪- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
廖江彥總經理2、負責公司產品推廣、宣傳的素材拍攝、剪輯、發(fā)布,以及后臺維護。 3、與銷售部門形成互動,協(xié)助做好公司產品的試驗推廣宣傳工作。 4、利用新媒體的吸粉引流,做好客戶轉化工作。 -
線上平臺運營專員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 培訓
2025-12-11
黃小姐人資專員2.撰寫有吸引力的活動文案和推廣素材,協(xié)同設計人員完成頁面視覺設計。 3.在已有的資源下,利用平臺營銷工具(如直通車、品牌秒殺、滿減打折等)進行廣告投放,為店鋪引流。 -
海外社交媒體推廣運營facebook等
3500-6000元2025-12-11
莫小姐行政負責Facebook、Pinterest、Twitter、YouTube等社交平臺的運營及推廣; 2、負責公司品牌網站的站外引流,提升訪問流量及知名度; 3. …… 整理各項數(shù)據(jù)(流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣資源),利用各種推廣渠道方式,宣傳公司在跨境電商平臺的產品,并對推廣效果進行分析、評估和完善。 …… 能無障礙瀏覽國外網站; 2.熟悉歐美文化和國外主流社交媒體平臺,如Facebook、Instagram、Twitter、YouTube等; 3.有良好的執(zhí)行力,數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)效果進一步優(yōu)化后期推廣方案等 …… 有一年以上網站SEO推廣,站外引流經驗; 5.熟練操作Excel, Word等Office辦公軟件,以及PS等圖片和視頻編輯軟件的優(yōu)先; 6.學習能力強,善于探索創(chuàng)新,樂于人際交流,責任心強,熱愛社交媒體推廣工作 -
新媒體運營
3500-5000元2025-12-09
廖女士行政人事三、營銷推廣與引流: 1、通過內容引流,提升品牌知名度,并協(xié)同銷售部門,為小鎮(zhèn)的民宿、餐飲、門票等業(yè)務帶來實際轉化。 2、策劃并執(zhí)行線上互動活動、話題挑戰(zhàn)等,提升粉絲活躍度與參與感。 -
網絡推廣員
5000-10000元2025-12-06
謝先生總經理一、工作職責: 1、利用網絡平臺(如抖音、視頻號、快手)推廣公司品牌。 2、主要工作就是負責引流擴大知名度,線上尋找客戶合作,簽訂合同。
約 11 個崗位
桂林相關熱門崗位
桂林引流推廣招聘最新投遞
-
肖小姐投遞了 桂林春光國際旅行社有限公司 的 旅游短視頻內容運營 職位2025-12-15 -
吳小姐投遞了 廣西益林人力資源有限公司 的 傳媒公司文員 職位2025-12-15 -
肖小姐投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 網絡銷售 職位2025-12-14 -
申先生投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 新媒體運營 職位2025-12-03 -
何小姐投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 網絡銷售 職位2025-12-03 -
劉小姐投遞了 桂林凱飛裝飾材料有限公司 的 網絡銷售 職位2025-11-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林網絡推廣招聘工資
¥
3869
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
3.5%2K
-
29.1%3K
-
21.3%4K
-
12.8%5K
-
2.8%6K-8K
-
1.4%8K-1W
學歷要求分析
-
不限學歷81%
-
高中1%
-
中專4%
-
大專12%
-
本科2%
桂林網絡推廣招聘需要什么學歷?不限學歷占81%,高中占1%,中專占4%,大專占12%,本科占2%。
經驗要求分析
-
不限經驗80%
-
應屆畢業(yè)生2%
-
1-3年17%
-
3-5年1%
桂林網絡推廣招聘需要什么經驗?不限經驗占80%,應屆畢業(yè)生占2%,1-3年占17%,3-5年占1%。