1、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開展工作,做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),搞好會(huì)計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)。
桂林銀行會(huì)計(jì)招聘
桂聘提供2025年12月桂林銀行會(huì)計(jì)最新招聘,靈川縣5條七星區(qū)3條,平均工資約為3793元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銀行會(huì)計(jì)銀行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)稅規(guī)劃專員
3000-6000元1小時(shí)前
李經(jīng)理人事1.任職資格
1.1教育背景:會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融、財(cái)務(wù)管理、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
1.2培訓(xùn)經(jīng)歷:受過財(cái)務(wù)、稅務(wù)實(shí)操課程,相關(guān)業(yè)務(wù)以及財(cái)務(wù)管理相關(guān)培訓(xùn);
1.3經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,具有一定的財(cái)稅知識,具有一定的會(huì)計(jì)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
1.4技能與素質(zhì):
1、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格以上證書;
2、擁有企業(yè)2年以上全盤賬經(jīng)驗(yàn),熟悉本地稅收法規(guī);
3、熟悉國家政策及稅務(wù)法規(guī);
4、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識;
5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng);
6、具有較強(qiáng)的抗壓能力;
7、具有良好溝通協(xié)調(diào)能力以及應(yīng)變能力。
崗位職責(zé):
1、接收銷售顧問提供的客戶資料,24小時(shí)內(nèi)完成客戶首次溝通,并確認(rèn)客戶業(yè)務(wù)需求,同時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)戶判定。
2、完善SAP系統(tǒng),完成新戶轉(zhuǎn)化工作并且一個(gè)工作日內(nèi)移交給會(huì)計(jì)記賬;
3、主動(dòng)與客戶溝通財(cái)稅政策,包括客戶賬戶情況、告知客戶本月留底稅額、稅金、賬戶余額,提醒非稅控盤托管客戶抄報(bào)清卡及培訓(xùn)客戶抄報(bào)清卡等,提升客戶財(cái)稅意識及溝通配合流程;
4、引導(dǎo)、培訓(xùn)客戶相關(guān)流程操作及工具推廣(如APP下載、打印發(fā)票匯總及明細(xì)表、導(dǎo)出銀行流水明細(xì)、財(cái)稅助手推廣、進(jìn)項(xiàng)遠(yuǎn)程認(rèn)證推廣,公眾號推廣等);
5、引導(dǎo)和溝通客戶到票,接收客戶票據(jù)確認(rèn)完整及正確,并填寫到票流轉(zhuǎn)單,及時(shí)反饋?zhàn)鲑~會(huì)計(jì)進(jìn)行扣款繳稅;
6、建立財(cái)稅知識庫,針對客戶溝通中的問題及處理方法進(jìn)行匯總記錄及時(shí)更新;
7、對本組客戶檔案進(jìn)行監(jiān)督管理,定期抽查客戶資料是否完整;
8、與營收顧問、商務(wù)顧問、外勤會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)進(jìn)行工作對接。(解答商務(wù)顧問財(cái)稅問題,輔助商務(wù)顧問、營收顧問解決客戶談單財(cái)稅疑難點(diǎn);處理總賬會(huì)計(jì)和票據(jù)員工作中需與客戶溝通的缺、錯(cuò)、異常票據(jù)等問題,協(xié)調(diào)提高以上業(yè)務(wù)準(zhǔn)確率;根據(jù)客戶需求與外勤溝通事項(xiàng)的安排);
9、建立客戶檔案,做好客戶日常客情維護(hù),進(jìn)行財(cái)稅規(guī)劃,提高服務(wù)質(zhì)量;
10、針對不能接賬、缺票客戶的原因進(jìn)行表格統(tǒng)一填寫管理,于每月最后一個(gè)工作日前提交至?xí)?jì)主管處;
11、積極響應(yīng)客戶需求,客戶電話及時(shí)接聽、客戶問題及時(shí)解決并反饋。 -
出納
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
杜女士人事1、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性和準(zhǔn)確性,完成各類收付款業(yè)務(wù)、報(bào)銷等工作;
2、負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)的辦理工作,包括開戶、注銷、變更、轉(zhuǎn)賬、結(jié)算等工作;
3、登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬,做到日清月結(jié),定期編制資金收支報(bào)表,按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
4、保管現(xiàn)金、空白支票、有價(jià)證券及相關(guān)票據(jù)等財(cái)務(wù)資料;
5、負(fù)責(zé)及時(shí)查詢公司現(xiàn)金和銀行存款,保證賬務(wù)相符;
6、負(fù)債開具各項(xiàng)票據(jù)(如銀行承兌匯票等),做好票據(jù)臺賬、管理工作;
7、配合辦理完成貸款、授信、承兌等相關(guān)銀行業(yè)務(wù)工作;
8、負(fù)債收付款業(yè)務(wù)原始憑證整理,確保會(huì)計(jì)資料的齊備、完整性; -
出納員
3000-3500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
曾經(jīng)理HR1、有會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)類相關(guān)職業(yè)資格證書,
2、熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)記賬憑證、會(huì)計(jì)賬簿等會(huì)計(jì)資料的保管和定期歸檔工作。
3、負(fù)責(zé)公司員工各類報(bào)銷的審核
4、熟練使用各種財(cái)務(wù)工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),
5、工作細(xì)致,有團(tuán)隊(duì)意識,執(zhí)行力強(qiáng),服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
6、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,有車行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
會(huì)計(jì)主管(電力工程)
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
唐女士行政部專員二、任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),28-45歲,黨員優(yōu)先; 2、持有中級會(huì)計(jì)師及以上職稱; 3、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)主管經(jīng)驗(yàn),有電力工程、建筑施工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… ; ? 4、熟悉會(huì)計(jì)及稅務(wù)工作流程,能夠獨(dú)立做帳,熟悉工商、稅務(wù)、銀行等; 5、具有良好的溝通能力,認(rèn)真細(xì)致、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、有良好的職業(yè)操守; 6、熟練使用用友、金蝶等財(cái)務(wù)軟件及Excel( -
財(cái)務(wù)主管
8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
鮑先生人力資源部經(jīng)理1、組織公司會(huì)計(jì)核算管理工作:執(zhí)行會(huì)計(jì)核算規(guī)范及內(nèi)部控制流程,指導(dǎo)各公司會(huì)計(jì)進(jìn)行賬務(wù)處理、審核關(guān)鍵業(yè)務(wù)、新業(yè)務(wù)、非日常業(yè)務(wù)的金蝶系統(tǒng)處理;落地財(cái)務(wù)總監(jiān)的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算的方案。 …… 4、內(nèi)外部協(xié)調(diào)與風(fēng)險(xiǎn)管理:維護(hù)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系,處理稅務(wù)申報(bào)、年度審計(jì)及合規(guī)性事務(wù);監(jiān)控合同執(zhí)行、投融資項(xiàng)目等潛在風(fēng)險(xiǎn),提出風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避建議。 …… 經(jīng)驗(yàn)技能:8年左右企業(yè)財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)、有全盤工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)核算經(jīng)歷,能熟練應(yīng)用金蝶(用友)軟件進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,有中型企業(yè)或上市公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷著優(yōu)先。 個(gè)人素質(zhì):良好的職業(yè)道德,有中級職稱者優(yōu)先。 -
財(cái)務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理
8000-12000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-12-15
廖女士人事編制并落實(shí)年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;? 3、主導(dǎo)財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告的編制與實(shí)施,精準(zhǔn)進(jìn)行資金調(diào)配,深入開展成本核算、會(huì)計(jì)核算及分析工作; 4、強(qiáng)化資金與資產(chǎn)管理,防范潛在經(jīng)濟(jì)損失,維護(hù)與銀行等機(jī)構(gòu)良好合作關(guān)系 …… 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級會(huì)計(jì)師,具備CPA 資格者優(yōu)先;? 2、擁有 5 年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有文旅行業(yè)、酒店、商業(yè)綜合體、景區(qū)工作背景者優(yōu)先考慮; 3 -
財(cái)務(wù)助理
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-12
秦女士人事主管崗位職責(zé): 1、申請票據(jù),準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助稅務(wù)申報(bào); 2、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記賬憑證,銀行對賬,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票; 3、協(xié)助財(cái)務(wù)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管; 4、協(xié)助完成產(chǎn)成品 …… 、原輔材料及備品備件的盤點(diǎn); 5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò); 6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成其他日常事務(wù)工作。 …… 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,有2年以上財(cái)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級資格證; 3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉財(cái)務(wù)軟件的操作; 4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作能力, -
出納專員
3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-12-12
盧宣蓉人事主管工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)銀行款項(xiàng)的支付,整理原始單據(jù); 2、負(fù)責(zé)登記銀行日記賬,確保賬實(shí)相符; 3、負(fù)責(zé)庫存盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的審核; 4、負(fù)責(zé)日常發(fā)票的開具; 5、負(fù)責(zé)薪資核算的審核; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù) …… 相關(guān)要求: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格; 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練應(yīng)用office辦公軟件,金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng); 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé) -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-5100元2025-12-11
唐女士人事負(fù)責(zé)開發(fā)票,工資的核算發(fā)放,年審; 5、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)局等數(shù)據(jù)申報(bào)工作; 6、嚴(yán)格把關(guān)各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷,日常付款; 7、有效防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理; 8、負(fù)責(zé)與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、銀行 …… 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級職稱優(yōu)先; 2、5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年擔(dān)任商貿(mào)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理職位; 3、熟悉國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識 -
財(cái)務(wù)主管
5000-5100元2025-12-11
唐女士人事負(fù)責(zé)開發(fā)票,工資的核算發(fā)放,年審; 5、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)局等數(shù)據(jù)申報(bào)工作; 6、嚴(yán)格把關(guān)各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷,日常付款; 7、有效防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理; 8、負(fù)責(zé)與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、銀行 …… 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級職稱優(yōu)先; 2、5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年擔(dān)任商貿(mào)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理職位; 3、熟悉國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識 -
會(huì)計(jì)
5000-5500元2025-12-03
唐女士人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)全盤賬,財(cái)務(wù)部的日常工作,優(yōu)化完善公司財(cái)務(wù)管理制度、規(guī)范和流程; 2、組織編制公司月度、年度財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行與實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營的相關(guān)財(cái)務(wù)賬務(wù)的管理及協(xié)助操作 …… ,費(fèi)用審核; 4、財(cái)務(wù)分析及報(bào)表制作,開發(fā)票,工資核算,工商注冊,工商年報(bào); 5、審核納稅申報(bào),有效防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理; 6、負(fù)責(zé)與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、銀行、稅務(wù)等機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào) …… 任職要求: 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,中級職稱優(yōu)先; 2、5年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),其中至少3年擔(dān)任商貿(mào)公司會(huì)計(jì)職位優(yōu)先; 3、熟悉國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識
約 11 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
銀行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)全職會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)崗位公司會(huì)計(jì)專業(yè)會(huì)計(jì)溝通會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)管理管理會(huì)計(jì)記賬會(huì)計(jì)熟練會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)師內(nèi)賬會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)(內(nèi)賬)往來會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)公司記賬會(huì)計(jì)報(bào)稅會(huì)計(jì)初級會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)總賬財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)專業(yè)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)核算財(cái)務(wù)崗位對賬內(nèi)賬財(cái)會(huì)財(cái)務(wù)對賬對賬財(cái)務(wù)項(xiàng)目財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)內(nèi)賬內(nèi)賬財(cái)務(wù)單據(jù)審核
桂林銀行會(huì)計(jì)招聘最新投遞
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王先生2025-12-15 -
楊小姐投遞了 桂林廣陸數(shù)字測控有限公司 的 出納 職位2025-12-15 -
江小姐投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 出納專員 職位2025-12-15 -
鄔女士投遞了 桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司 的 出納員 職位2025-12-15 -
李小姐投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 出納專員 職位2025-12-15 -
羅小姐投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 出納專員 職位2025-12-15
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桂林會(huì)計(jì)招聘工資
¥
3793
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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9.7%2K
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39.8%3K
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20.2%4K
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10.3%5K
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5%6K-8K
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0.4%8K-1W
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1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.4%
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高中1%
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中專5%
-
大專39.2%
-
本科10.4%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.4%,高中占1%,中專占5%,大專占39.2%,本科占10.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)48.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年40.4%
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3-5年7.8%
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5-10年1%
桂林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占48.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占40.4%,3-5年占7.8%,5-10年占1%。