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桂林項目運營經(jīng)理招聘 logo

桂林項目運營經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年12月桂林項目運營經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)2條象山區(qū)2條,平均工資約為6104元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多項目運營經(jīng)理項目運營經(jīng)理項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū) 1人 3年以上 本科以上 燃氣 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:414
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-15
蔣先生
人力資源部主任
一、崗位職責:
1、制定年度運營計劃,確保電力設備的正常運行與維護符合公司目標監(jiān)控關鍵績效指標(KPI),定期評估運營效果,并提出改進建議
2、對客戶現(xiàn)有電力系統(tǒng)進行診斷,出具診斷書,并制定預防性維護計劃,確保設備長期穩(wěn)定運行,分析現(xiàn)有系統(tǒng)性能,識別瓶頸和改進機會,提出并實施優(yōu)化方案
3、領導和支持空調、電力設備運營團隊,包括技術人員、維修人員等,確保各部門之間的高效協(xié)作
4、確保電力服務的質量符合公司標準和客戶需求,定期進行內部審核,確保各項運營活動符合公司政策和行業(yè)標準
5、確保項目安全運行,維護良好的客戶關系,處理客戶反饋和投訴,收集客戶反饋,分析客戶需求,推動產(chǎn)品和服務的持續(xù)改進
6、作為公司交付對接人,制定詳細的交付計劃,組織辦理采購、評審、前期手續(xù)等交付關鍵流程,確保高效合作,推動項目按計劃進行
二、任職要求
1、本科以上學歷,電氣工程、項目管理、工程管理、能源應用工程、能源與動力工程等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、電力行業(yè)、物業(yè)公司、能源設施管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
3有較強的服務意識、學習能力和工作責任心強;
4、較強的溝通能力和報告編制能力,熟練操作基本辦公軟件。
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 25-39歲 本科以上 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:59
  • 五險
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-12-15
傅先生
總經(jīng)理
1、負責超市商場營銷管理
2、制定商場銷售計劃,做好各商場營銷活動監(jiān)查和銷售目標的實現(xiàn)
3、做好同類產(chǎn)品市場調查,為公司決策提供依據(jù)

新媒體運營主管

3500-6000元
桂林-象山區(qū)-德天廣場 1人 3年以上 22-35歲 大專以上 旅游 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:108
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-12-15
馬女士
人資經(jīng)理
【崗位職責】
1、負責公司所有線上平臺的總體布局,統(tǒng)籌和協(xié)調各網(wǎng)站的產(chǎn)品運營,負責攜程、美團、同程、飛豬等平臺的運營;
2、通過各類營銷手段對產(chǎn)品排名、店鋪流量、轉化率等進行不斷優(yōu)化;
3、負責數(shù)據(jù)的采集、評估與分析,為推廣方案的制定提供數(shù)據(jù)支持;
4、負責產(chǎn)品的包裝和營銷,提高產(chǎn)品點擊率、瀏覽量和咨詢率;
5、打造店鋪產(chǎn)品爆款,執(zhí)行公司月度和年度銷售計劃與運營計劃;
6、負責產(chǎn)品整體運營計劃與實施(上架、推廣、銷售、售后服務等經(jīng)營與管理),提升店鋪各項運營指標及完成銷售目標。
【任職要求】
1、兩年以上旅游店鋪運營經(jīng)驗優(yōu)先,操盤銷售千萬級旅游店鋪優(yōu)先,具有一年以上管理團隊經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具有良好溝通能力,有對接平臺商務經(jīng)理經(jīng)驗;
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言表達能力,善于觀察細節(jié),有較強的市場感知能力和旅游產(chǎn)品思維,能夠敏銳的把握、預測市場動態(tài)方向;
4、有一定的文案撰寫能力,能獨立完成對特定客戶群的個性化運營文案的撰寫;
5、能系統(tǒng)性地測試、分析和優(yōu)化廣告投放,包括選擇廣告內容;
6、較強的理解溝通能力、強烈的責任心、創(chuàng)新意識和學習能力,具有團隊合作精神;
7、有強烈的責任感,上進心和事業(yè)心,勇于承擔責任,能夠承受較大的工作壓力。
桂林-疊彩區(qū) 1人 4年以上 大專以上 超市 生活服務 投遞:1人 瀏覽:74
  • 五險
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-12-15
伍女士
人事行政主管
1.超市連鎖店店內商品品類完善;明確門店經(jīng)營商品標準目錄 2.制定各門店商品陳列標準,包括成列位置、貨架、排面等,做好動態(tài)調整。 3.完善商品定價策略,價格市調;商品定價等 4.制定銷售目標、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行; 5.門店員工業(yè)務技能,企業(yè)文化、銷售溝通技巧等培訓; 6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預測,定期匯報工作情況; 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限 2、三年以上銷售管理、運營管理經(jīng)驗,有區(qū)域經(jīng)理,總店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、勤奮,敬業(yè),誠信,能吃苦、 5、具備較好的團隊合作能力和單獨開展工作的能力; 6、敏銳的市場洞察力,能很好地把握市場動向...
桂林-七星區(qū)-興進廣場 1人 4年以上 25-40歲 大專以上 瀏覽:32
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-09
韋經(jīng)理
市場主管
工作內容: 1.負責公司視頻號、抖音等新媒體平臺視頻拍攝、剪輯及日常運營與維護; 2.負責公司各短視頻渠道(抖音、小紅書、視頻號等)的整體運營,實現(xiàn)粉絲增長和品牌推廣,加強渠道曝光,完成吸粉和引流任務; 3.挖掘短視頻平臺用戶習慣和人群分析,維系社群活躍度,制造感興趣的話題,與用戶進行高粘度互動,提升粉絲活躍度,最終達成變現(xiàn)轉化。 4.培訓公司員工短視頻內容拍攝剪輯。 5.負責公司舉辦各類活動的視圖前后期工作 工作要求: 1.需要具有相關的工作經(jīng)驗 2.年齡25-40歲,男女不限 具體薪資待遇面試詳談
桂林-七星區(qū)-興進廣場 1人 5年以上 大專以上 瀏覽:10
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-09
韋經(jīng)理
市場主管
通過直播平臺展示公司項目,增強觀眾互動; 3. 提供專業(yè)的咨詢服務,回應觀眾提問; 4. 密切跟蹤行業(yè)動態(tài),不斷更新直播內容。 任職要求: 1. 具備出色的直播能力和高效的溝通技巧; 2.
桂林-靈川縣 1人 3年以上 28-42歲 大專以上 建材 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:69
  • 五險
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-12-02
唐女士
人事
本公司招物流主管, 1、 負責公司物流戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行; 2、 負責站點運營及管理; 3、管理物流團隊,優(yōu)化配送流程; 4、 監(jiān)控物流活動,確保服務質量; 5、對站點各項利潤指標進行管控及優(yōu)化; 6、負責新員工入職培訓; 7、外跑業(yè)務談客戶;維護拜訪客戶,提高工作效率增加公司效益; 8、有效應對各種突發(fā)情況,并及時協(xié)調解決; 9、優(yōu)化調整流程,提升物流效率; 10、與團隊合作,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行; 11、上級領導安排的其他工作。 任職要求: 1、年齡42歲以下,具備物流行業(yè)相關經(jīng)驗; 2、能夠有效領導團隊,提升工作效率; 3、對物流領域有深入理解,能夠處理復雜物流問題...
約 7 個崗位
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桂林項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 11.9%
    3K
  • 18.9%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 17.5%
    6K-8K
  • 14.7%
    8K-1W
  • 10.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    53.4%
  • 高中
    2.3%
  • 中專
    3%
  • 大專
    27.8%
  • 本科
    13.5%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占53.4%,高中占2.3%,中專占3%,大專占27.8%,本科占13.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    54.1%
  • 1-3年
    33.1%
  • 3-5年
    12%
  • 5-10年
    0.8%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.1%,1-3年占33.1%,3-5年占12%,5-10年占0.8%。

桂林 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責
1、協(xié)助部門領導進行公司信息化規(guī)劃及相關制度建設;
2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責計算機硬件及網(wǎng)絡基礎設施的建設、更新和維護;
5、負責公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設、維護和技術支持;
6、負責IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務
費用標準
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