桂林現(xiàn)場人員招聘

桂聘提供2025年12月桂林現(xiàn)場人員最新招聘，臨桂區(qū)8條七星區(qū)7條，平均工資約為6535元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多現(xiàn)場人員現(xiàn)場人員風(fēng)電現(xiàn)場人員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

餐飲店長

3000-5000元

桂林市創(chuàng)游科技有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人管理咨詢計算機企業(yè)管理瀏覽:17

1小時前

陳女士

人事行政經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、服從公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，負責(zé)本店的全面工作，執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度及行政命令。
2、及時準確地向公司領(lǐng)導(dǎo)反映經(jīng)營中遇到的各種問題，并提出各種合理化建議。
3、負責(zé)制定服務(wù)規(guī)范、程序和營銷策略。業(yè)務(wù)上精益求精，不斷提高管理水平。
4、審閱當(dāng)天的營業(yè)報表，進行營業(yè)分析，做出相應(yīng)的經(jīng)營決策，并保證營業(yè)款安全。
5、組織員工開會，根據(jù)就餐客人的意見，改進和提高服務(wù)、菜品質(zhì)量。
6、督促完成本店日常經(jīng)營工作，做好人員招聘與培訓(xùn)工作，按時作好排班表及考勤表檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個人衛(wèi)生。
7、熱情待客、態(tài)度謙和，常與客人溝通，征詢反饋意見，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
8、加強現(xiàn)場管理，營業(yè)時間堅持在一線，全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決營業(yè)中出現(xiàn)的各種問題。
9、加強財產(chǎn)管理，掌握和控制好物品的使用情況，減少費用開支和物品損耗，嚴控成本，杜絕浪費。
10、認真抓好服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個主要環(huán)節(jié)工作,責(zé)任到人，嚴防各類安全事故發(fā)生。
任職要求：
1、有服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗，服務(wù)意識好；
2、了解市場動態(tài)，有想法，有策略；
3、工作努力熱情、積極進取, 具良好的團隊合作精神、團隊建設(shè)能力及獨立工作能力與敬業(yè)精神;
4、思路清晰、有良好的溝通技巧和語言表達能力、組織開拓能力。

制造工程師（ME）

8000-10000元

英格索蘭(桂林)工具有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上本科以上潤滑油知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:7人瀏覽:485

五險
公積金
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-15

英格索蘭招聘

主要職責(zé)：日常工作： ? 制定產(chǎn)品的制造工藝，并指導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場實施。 ? 制定標準工時，工時核算和記錄 ? 不斷地調(diào)查研究，努力開發(fā)新工藝和新設(shè)施，并確定這些新發(fā)展在公司制造過程中具有潛在的用途或使質(zhì)量能夠得到很大的改進，并采取必要的行動來實施。 ? 解決現(xiàn)場中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題，ECN執(zhí)行和跟蹤 ? 參與供貨商質(zhì)量評估小組的活動，與供貨商合作，以保證外協(xié)件的最佳成本和質(zhì)量。 ? 與其他部門保持密切聯(lián)系，為制造、質(zhì)量、采購等人員提供制造工藝相關(guān)技術(shù)支持及培訓(xùn) ? 審核產(chǎn)品零件圖紙，根據(jù)制造工藝向工程部提出改進建議。對產(chǎn)品設(shè)計問題，提出BCR更改設(shè)計E-Bom，進行BOM系統(tǒng)維護 ? 負責(zé)工藝裝備設(shè)計、驗收及維護安排，對新裝備進行工藝變更風(fēng)險評估 ? 完成上級分配的其它任務(wù)。項目管理工作： ? 參與產(chǎn)品設(shè)計、導(dǎo)入和改進，參與生產(chǎn)線的布局和設(shè)計，主導(dǎo)產(chǎn)品MB過程 ? 負責(zé)新產(chǎn)品自制件的成本核定，提供報價信息。精益改善工作： ? 降低制造成本，優(yōu)化生產(chǎn)效率，提高Cycle time、Takt-time達成率等指標 ? 推動精益生產(chǎn)，支持RIE改善，持續(xù)優(yōu)化制造工藝任職資格： ? 機械制造、機械設(shè)計或數(shù)控相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； ? 具有至少3年以上在機械制造企業(yè)從事ME的成功經(jīng)歷 ? 具有良好的英語能力，能理解英語圖紙、技術(shù)資料、設(shè)備使用說明書等。 ? 具有較強的邏輯思維能力。

駐外保安（剛果金）

10000-13000元

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 22-40歲高中以上人力資源高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:2人瀏覽:365

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-12-15

陳經(jīng)理

招聘顧問

招聘崗位：駐外保安
派往國家：剛果金
一、工作職責(zé)：
1、協(xié)調(diào)和監(jiān)督所負責(zé)區(qū)域的安保運營工作落實情況。
2、參與資產(chǎn)保護、人員保護，信息網(wǎng)絡(luò)防護，視頻監(jiān)控設(shè)備防護等工作。
3、參與外出護衛(wèi)任務(wù)，途徑地點預(yù)先評估選擇，護衛(wèi)車隊管理工作。
4、配合負責(zé)人做好對突發(fā)事件的處理，定期組織應(yīng)急演練。
5、根據(jù)項目實際安全情況，協(xié)助撰寫安保方案、應(yīng)急預(yù)案等工作。
6、與客戶對接，做好項目人員的各科目安全培訓(xùn)工作。
7、維護與當(dāng)?shù)剀娋年P(guān)系，及時獲取當(dāng)?shù)匦畔ⅲ瑢λ诘貐^(qū)進行風(fēng)險評估。
二、崗位要求：
1、年齡40以下，退伍軍人優(yōu)先。
2、溝通表達能力強，情商高，穩(wěn)重踏實，為人正派，服從管理
3、優(yōu)秀的駕駛能力，手動、自動檔車輛均可駕馭。
4、強大的心理抗壓能力，良好的心理素質(zhì)和心理健康。
5、熟練使用常規(guī)辦公軟件，有一定的學(xué)習(xí)能力
6、熱愛海外安保事業(yè)，能接受長期海外發(fā)展。
三、福利待遇：
1、月度工資發(fā)放包括國內(nèi)基本工資、海外補貼工資和國別補貼，約合計人民幣12K-15K，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)上??；根據(jù)集團業(yè)績和國家項目業(yè)績，發(fā)放年度績效獎金；
2、五險一金、全球醫(yī)療意外保險、海外員工宿舍、海外餐食；年度帶薪年假、節(jié)日補貼、通訊補貼和活動；
3、完善的安保和職場能力培訓(xùn)體系、暢通的職業(yè)生涯發(fā)展通道、全球化視野和國際化團隊。
面試方式：簡歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試）
簽證辦理周期：1.5個月左右
說明：
1.本崗位需服務(wù)費，出國費用公司負責(zé)含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。
備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

項目經(jīng)理

6000-8000元

廣西銳泰智光電力建設(shè)有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 30-45歲大專以上電氣投遞:1人瀏覽:68

五險
周末雙休
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-12-15

唐女士

行政部專員

定期定時向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報項目運行情況并及時向部門傳達公司領(lǐng)導(dǎo)決策；落實工程中各相關(guān)人員的責(zé)任，并監(jiān)督實行情況。二、任職要求： 1. …… 具備較強的現(xiàn)場管理能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)力及溝通協(xié)調(diào)能力，能高效解決施工技術(shù)問題。 5. 熟練使用CAD等工程軟件，具備良好的成本控制意識。 6、有C1駕照，能熟練開車。

SQE（供應(yīng)商質(zhì)量工程師）

4500-6000元·13薪

桂林光隆科技集團股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:5人瀏覽:166

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-15

閔女士

人事主管

指揮、監(jiān)督所轄人員嚴格按照檢驗規(guī)定作業(yè)，杜絕不良品流入和流出； 4. 相關(guān)檢驗規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書的制定和修改； 5. …… 及時向上級主管匯報所負責(zé)區(qū)段的質(zhì)量狀況； 6、完成上級交辦的各項工作； 7、供應(yīng)商品質(zhì)管理，現(xiàn)場品質(zhì)稽核； 8、進料檢驗規(guī)格的維護及更新。

保潔領(lǐng)班

2800-3000元

深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達城分公司

桂林-七星區(qū)-棲霞府 1人 30-60歲物業(yè) 投遞:3人瀏覽:98

加班補貼
崗位晉升
節(jié)日禮物

2025-12-15

鄧女士

人事

崗位要求： 1、配合環(huán)境經(jīng)理做項目環(huán)境保潔綠化管理工作； 2、管理轄區(qū)各班組現(xiàn)場環(huán)境工作，分配具體任務(wù)。 …… 監(jiān)督執(zhí)行； 3、日常人員專業(yè)培訓(xùn) 公司福利：各項節(jié)日補貼，良好的工作環(huán)境，豐厚的待遇，職等你來。

安全專員

5000-6000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 2年以上大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:13人瀏覽:418

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-15

招聘HR

協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織開展安全生產(chǎn)檢查，經(jīng)常深入現(xiàn)場進行安全檢查，對查出的問題，督促有關(guān)部門制定糾正措施并落實整改，對有危及人身安全的隱患，有權(quán)立即制止，同時向上級報告。 4. …… 按照年度安全培訓(xùn)計劃，協(xié)助組織開展安全培訓(xùn)教育工作，對職工進行安全培訓(xùn)教育，對新進公司的職工進行公司級安全教育，督促工程部落實特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作。 8. …… 負責(zé)特殊作業(yè)的現(xiàn)場作業(yè)分析，對作業(yè)現(xiàn)場的安全防范措施落實情況及人員資質(zhì)情況進行復(fù)核確認，對職責(zé)權(quán)限范圍的特殊作業(yè)進行審查和批準，并對作業(yè)過程進行監(jiān)督管理。 9.

食品生產(chǎn)主管

4000-7000元

桂林市金粟食品有限公司

桂林-雁山區(qū)-奇峰創(chuàng)業(yè)園 1人 3年以上 25-40歲大專以上投遞:2人瀏覽:117

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐

2025-12-15

李經(jīng)理

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)（工作內(nèi)容）： 1.生產(chǎn)計劃與執(zhí)行：根據(jù)公司下達的生產(chǎn)計劃，合理調(diào)配人員和設(shè)備，組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督生產(chǎn)線日常運作，確保生產(chǎn)任務(wù)按時、按量完成。 …… 2.現(xiàn)場管理：全面負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的6S管理、人員紀律、安全生產(chǎn)及秩序維護，打造整潔、高效、安全的生產(chǎn)環(huán)境。 …… 4.設(shè)備管理：督導(dǎo)操作人員按照規(guī)程使用和維護生產(chǎn)設(shè)備，協(xié)助設(shè)備部門進行定期保養(yǎng)和簡單故障的排查，確保設(shè)備正常運行。 …… 2.工作經(jīng)驗： 2.1具備3年以上食品行業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，熟悉食品生產(chǎn)規(guī)范及衛(wèi)生要求。 2.2有代用茶、干制果蔬（如茶葉、桂花干等）相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者尤佳。 …… 3.3懂設(shè)備基礎(chǔ)：了解常用生產(chǎn)設(shè)備的工作原理，具備基本的機械或電氣知識，能與維修人員進行有效溝通。

客服主管（物業(yè)小區(qū)）

4000-6000元

桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 3年以上 26-45歲大專以上房地產(chǎn)開發(fā) 農(nóng)業(yè) 投遞:13人瀏覽:572

五險
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-12-14

秦先生

人事經(jīng)理

2、組織客服人員完成入伙接待、裝修審批、報修處理、咨詢投訴處理、現(xiàn)場巡視、服務(wù)回訪、樓層巡查、管理費催收及繳費、客戶文化活動等工作。

工廠廠長

4000-10000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-50歲中專以上涂料材料投遞:3人瀏覽:28

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-13

羅總

5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好現(xiàn)場管理及人員調(diào)配，服務(wù)好銷售。 6、有團隊精神服從安排，忠誠于公司，有上進心工作認真負責(zé)。 7、有領(lǐng)導(dǎo)能力，有大局觀。有構(gòu)件廠車床技術(shù)管理經(jīng)驗優(yōu)先。

東西巷影城-值班經(jīng)理

3200-3500元

桂林東西巷商業(yè)管理有限公司

桂林-秀峰區(qū)-東西巷 1人 2年以上 26-35歲大專以上房地產(chǎn) 民營高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:163

五險
加班補貼
節(jié)日禮物
帶薪年假
法定節(jié)假日
績效獎金
月休6天
生日禮物

2025-12-12

胡女士

崗位職責(zé)： 1、日常的員工管理、值班管理，值班中的人員分配、調(diào)動及崗位檢查。 2、負責(zé)客戶投訴工作的處理。 3、負責(zé)員工票務(wù)、賣品工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，提高員工服務(wù)質(zhì)量。 …… 3、具備兩年以上酒店、快速消費或服務(wù)行業(yè)崗位管理經(jīng)驗，具備影城現(xiàn)場管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

車間生產(chǎn)主任

5000-8000元

廣西嘉美莉科技集團有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 1人 3年以上高中以上涂料投遞:2人瀏覽:139

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2025-12-11

文經(jīng)理

人力資源負責(zé)人

2、?人員管理和團隊建設(shè)?：負責(zé)車間人員的管理和團隊建設(shè)。協(xié)調(diào)和管理車間人員，新員工培訓(xùn)，提升員工的安全、質(zhì)量意識及工作技能?。同時，還需要處理車間的突發(fā)事件，確保車間的穩(wěn)定運行?。 …… 4、負責(zé)車間的安全管理，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全，推進“6S”管理，即整理、整頓、清掃、清潔、安全和素養(yǎng)?。 …… 7、根據(jù)部門職能完成部門組織人員架構(gòu)及崗位職責(zé)和考核方案

人力培訓(xùn)專員

4500-6000元

桂林福達股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 1人本科以上汽車制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:17人瀏覽:241

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2025-12-11

楊女士

招聘專員

負責(zé)公司員工培訓(xùn)全流程跟進，包括需求初步調(diào)研、培訓(xùn)通知下發(fā)、現(xiàn)場執(zhí)行與后期復(fù)盤。 2. 搭建基礎(chǔ)培訓(xùn)素材庫，整理優(yōu)化課件、案例等資料，協(xié)助更新培訓(xùn)制度及流程。 3. …… 2.具備良好的文字功底和表達能力，能清晰梳理培訓(xùn)邏輯、順暢對接相關(guān)人員。 3.細心嚴謹，有較強的執(zhí)行力和抗壓能力，能高效完成多項培訓(xùn)相關(guān)事務(wù)。

保安

2500-3000元

桂林優(yōu)利特電子集團有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 30-45歲醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:12人瀏覽:756

五險
工作餐

2025-12-11

黃小姐

人資專員

負責(zé)公司車輛、人員、現(xiàn)場安全、消防管控、配合所有活動安全維護等。

項目經(jīng)理

4000-5000元

廣西開普電子工程有限公司

桂林 1人電子投遞:1人瀏覽:35

2025-12-11

吳女士

職位描述【崗位職責(zé)】 1.配合業(yè)主方和施工隊進行現(xiàn)場勘測，根據(jù)項目現(xiàn)場施工環(huán)境制定技術(shù)施工方案、施工前準備工作及技術(shù)交底資料; 2.負責(zé)項目的布線、設(shè)備安裝、設(shè)備調(diào)試及綜合聯(lián)調(diào)，確保各系統(tǒng)能正常運行 …… ; 3.針對實施過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，現(xiàn)場對實施人員進行技術(shù)指導(dǎo)，解決和排查現(xiàn)場實施中遇到的技術(shù)、施工等問題，保證施工順利進行; 4.全面負責(zé)控制施工過程中的質(zhì)量、安全、進度、成本等并及時提交相關(guān)報告； …… 5.負責(zé)項目實施進度表、實施流程、項目實施計劃、跟蹤反饋、實施培訓(xùn)課件、軟件輔助應(yīng)用等文檔，促進項目實施標準化流程的建設(shè)； 6.維護現(xiàn)場各方關(guān)系，溝通協(xié)調(diào)項目中各單位、部門工作，執(zhí)行過程協(xié)調(diào)，風(fēng)險識別控制 …… 【任職要求】 1.2年以上弱電安防或土建工程項目2年工作經(jīng)驗，能夠根據(jù)設(shè)計圖紙及現(xiàn)場情況編寫/修改施工方案； 2.熟悉弱電系統(tǒng)：綜合布線、視頻監(jiān)控、停車場、廣播等系統(tǒng)； 3.熟練操作CAD制圖、辦公軟件 …… ； 4.有C1駕駛證、電工證； 5.有良好的現(xiàn)場應(yīng)變能力、溝通能力、抗壓能力； 6.有鐵路施工或公檢法項目施工經(jīng)驗者優(yōu)先； 7.有登高證、光纖接續(xù)證、安防資質(zhì)項目經(jīng)理證者優(yōu)先。

約 24 個崗位