1、負(fù)責(zé)對(duì)科目的學(xué)生進(jìn)行“一對(duì)一教學(xué)”輔導(dǎo),根據(jù)每個(gè)學(xué)生學(xué)習(xí)以及性格的特點(diǎn),制定適合的個(gè)性化學(xué)習(xí)計(jì)劃和方法;
2、認(rèn)真參加公司組織的教研、月考,不斷提升專業(yè)水平和授課技巧;
3、配合學(xué)習(xí)顧問老師做好溝通工作,齊心協(xié)力解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)問題以及提高家長(zhǎng)對(duì)公司的滿意度。
桂林?jǐn)?shù)學(xué)招聘
桂聘提供2025年12月桂林?jǐn)?shù)學(xué)最新招聘,秀峰區(qū)4條臨桂區(qū)4條,平均工資約為4220元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)學(xué)初中數(shù)學(xué)教師全職初中數(shù)學(xué)教師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
數(shù)學(xué)教師(興安縣)
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
吳老師人力行政總監(jiān)任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,不限專業(yè)和教師資格證(可入職后考),師范類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛教育行業(yè),熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn),善于和學(xué)生進(jìn)行良好的溝通交流;
3、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的溝通能力,具備創(chuàng)新學(xué)習(xí)意識(shí);
4、必須具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、師德好、服從校區(qū)各項(xiàng)工作安排。
崗位職責(zé):
1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效:
2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課。
3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。
薪酬福利:
1、底薪 課酬 績(jī)效工資 全勤獎(jiǎng) 中餐補(bǔ)貼 續(xù)班獎(jiǎng) 學(xué)區(qū)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng) 超額獎(jiǎng) PK獎(jiǎng) 伯樂獎(jiǎng) 營(yíng)業(yè)額分紅 股份及其他補(bǔ)貼等;
2、日工作7小時(shí)制;每周正常休息1.5天,法定節(jié)假日均休息;
3、員工享有年休假、五險(xiǎn)一金;
4、每年2-3次全校旅游;
5、節(jié)日發(fā)放相關(guān)福利;電影節(jié)福利;
6、優(yōu)秀人員推薦出外培訓(xùn);優(yōu)良的考升通道;
7、提供住宿。
晉升空間:教師學(xué)科組長(zhǎng)科研組長(zhǎng)學(xué)區(qū)主任(校長(zhǎng)) -
跟單員
3200-6000元2025-12-15
吳經(jīng)理1、根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃表,對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度情況進(jìn)行跟蹤;
2、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量巡檢,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行處理和反饋;
3、生產(chǎn)指令單的下發(fā)、變更,工作聯(lián)系單等的跟蹤及反饋等工作;
4、對(duì)項(xiàng)目的標(biāo)簽、標(biāo)識(shí)、嘜頭、及裝箱清單的張貼情況進(jìn)行檢查;
5、根據(jù)材料清單跟蹤產(chǎn)品材料的配貨及裝箱情況;
6、根據(jù)送貨單的跟蹤發(fā)貨情況,并及時(shí)處理相應(yīng)的問題;
7、對(duì)臨時(shí)安排的工作,必須保質(zhì)保量完成工作。
相關(guān)要求:
1、大專及以上學(xué)歷.,年齡22-35歲
2、熟練常用辦公軟件excel
3、對(duì)數(shù)字敏感,數(shù)學(xué)要好一點(diǎn)
4、有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
5、偶爾會(huì)加班 -
初高中教師
4000-10000元- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
陳女士人事部總監(jiān)桂林教育機(jī)構(gòu)招聘行政文員/招生老師 /初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師 (各1名),每天工作7小時(shí)上行政班,雙休制! ??招生老師薪資待遇:月綜合4000 - 10000元/月,具體構(gòu)成: 2000元底薪 + 300元全勤獎(jiǎng) + 700元績(jī)效獎(jiǎng)金+招生提成。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的課程咨詢與推廣工作; 2、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)或面對(duì)面等方式與家長(zhǎng)和學(xué)生進(jìn)行有效溝通; 3、完成招生目標(biāo),維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)跟進(jìn)潛在生源。 任職要求: ?1、22-35歲以內(nèi),高中及以上學(xué)歷,性格開朗,有溝通能力; ?2、對(duì)教育工作有熱情,有銷售或招生經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ??初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師薪資待遇:月綜合4000 -10000元/月(具體構(gòu)成: 2700元底薪 + 300元全勤獎(jiǎng) + 高額課時(shí)費(fèi)提成) 崗位職責(zé) ?1、負(fù)責(zé)初高中對(duì)應(yīng)科目的教學(xué)工作,可根據(jù)個(gè)人專長(zhǎng)選擇學(xué)科; ?2、參與課程備課、教研活動(dòng),為學(xué)生提供教學(xué)服務(wù); ?3、定期與家長(zhǎng)溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況。 任職要求: ?1、22-35歲大專本科及以上學(xué)歷,物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); ?2、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ?3、熱愛教育事業(yè),有責(zé)任心和耐心。 ??行政文員薪資待遇:月綜合3000元/月(具體構(gòu)成: 2700元底薪 + 300元全勤獎(jiǎng)) 崗位職責(zé): ?1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的日常行政事務(wù),文件、資料的整理與歸檔; ?2、熟練使用辦公軟件制作、處理各類文檔、表格; ?3、協(xié)助處理其他后勤事務(wù)。 任職要求: ?1、22-35歲高中及以上學(xué)歷,熟練精通WPS、Word、Excel等辦公軟件; ?2、工作細(xì)致認(rèn)真,有良好的態(tài)度; ?3、有相關(guān)文員或行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ??????以上各崗位統(tǒng)一上班時(shí)間:每周工作5天,星期六—星期天工作時(shí)間:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班時(shí)間為: 下午14點(diǎn)-晚上22點(diǎn),輪流值班。雙休制,規(guī)定每周星期一及周二休息2天! -
4000以上行政班雙休制初高中教師
4500-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2025-12-15
駱娟人事桂林教育機(jī)構(gòu)招聘行政文員/招生老師 /初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師 (各1名),每天工作7小時(shí)上行政班,雙休制! …… ??初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師薪資待遇:月綜合4000 -10000元/月(具體構(gòu)成: 2700元底薪 + 300元全勤獎(jiǎng) + 高額課時(shí)費(fèi)提成) 崗位職責(zé) ?1、負(fù)責(zé)初高中對(duì)應(yīng)科目的教學(xué)工作, …… 任職要求: ?1、22-35歲大專本科及以上學(xué)歷,物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); ?2、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ?3、熱愛教育事業(yè),有責(zé)任心和耐心。 -
教師雙休制行政班月入4000以上
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2025-12-15
鄧經(jīng)理人事桂林教育機(jī)構(gòu)招聘行政文員/招生老師 /初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師 (各1名),每天工作7小時(shí)上行政班,雙休制! …… ??初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師薪資待遇:月綜合4000 -10000元/月(具體構(gòu)成: 2700元底薪 + 300元全勤獎(jiǎng) + 高額課時(shí)費(fèi)提成) 崗位職責(zé) ?1、負(fù)責(zé)初高中對(duì)應(yīng)科目的教學(xué)工作, …… 任職要求: ?1、22-35歲大專本科及以上學(xué)歷,物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); ?2、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ?3、熱愛教育事業(yè),有責(zé)任心和耐心。 -
小初高數(shù)理化老師行政文員每周雙休
4000-10000元- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
唐勇總監(jiān)桂林教育機(jī)構(gòu)招聘行政文員/招生老師 /初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師 (各1名),每天工作7小時(shí)上行政班,雙休制! …… ??初高中數(shù)學(xué)/化學(xué)/物理/英語(yǔ)老師薪資待遇:月綜合4000 -10000元/月(具體構(gòu)成: 2700元底薪 + 300元全勤獎(jiǎng) + 高額課時(shí)費(fèi)提成) 崗位職責(zé) ?1、負(fù)責(zé)初高中對(duì)應(yīng)科目的教學(xué)工作, …… 任職要求: ?1、22-35歲大專本科及以上學(xué)歷,物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); ?2、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ?3、熱愛教育事業(yè),有責(zé)任心和耐心。 -
數(shù)學(xué)教師 高中
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
曹老師人事總監(jiān)1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長(zhǎng)維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
數(shù)學(xué)邏輯思維老師
3000-7000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
曹老師人事總監(jiān)以趣味化方式教授少兒數(shù)學(xué)基礎(chǔ)(數(shù)感、運(yùn)算、幾何)及邏輯思維(推理、分類、空間想象)。 2. 引導(dǎo)孩子用數(shù)學(xué)思維解決實(shí)際問題,培養(yǎng)觀察力、分析力與獨(dú)立思考能力。 3. …… 跟蹤學(xué)員邏輯思維發(fā)展情況,調(diào)整教學(xué)策略,幫助孩子建立數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)信心。 任職要求: 1. 對(duì)少兒數(shù)學(xué)和邏輯思維教學(xué)充滿熱情,能夠設(shè)計(jì)和實(shí)施有趣的教學(xué)活動(dòng)。 2. …… 能夠有效地引導(dǎo)孩子,激發(fā)孩子對(duì)數(shù)學(xué)的興趣。 3. 對(duì)孩子的學(xué)習(xí)進(jìn)度有良好的跟蹤和反饋,能夠根據(jù)孩子不同的學(xué)習(xí)特點(diǎn)調(diào)整教學(xué)方法。 -
初中數(shù)學(xué)教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川)
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-11
吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責(zé): 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)和教師資格證(可入職后考),師范類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛教育行業(yè),熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn),善于和學(xué)生進(jìn)行良好的溝通交流; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的溝通能力,具備創(chuàng)新學(xué)習(xí)意識(shí); 4、必須具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、師德好、服從校區(qū)各項(xiàng)工作安排。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過(guò)萬(wàn)?。? 1、保底工資:小學(xué)階段3k起步、初中階段4k起步... -
數(shù)據(jù)分析
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 飯補(bǔ)
2025-12-11
莫小姐行政統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)信息類等相關(guān)專業(yè),英語(yǔ)CET4及以上; 2. 有互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3. -
跨境電商數(shù)據(jù)分析崗位
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
2025-12-08
李小姐崗位要求: 1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷優(yōu)先; 2、有良好的數(shù)據(jù)敏感度、邏輯思維和分析能力,善于從數(shù)據(jù)中提煉總結(jié)問題并輸出建議; 3、對(duì)數(shù)字敏感,熟練運(yùn)用常見的數(shù)據(jù)分析框架和方法 -
數(shù)學(xué)老師
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-06
閆老師1、負(fù)責(zé)中小學(xué)數(shù)學(xué)研究與教學(xué)。 2 對(duì)學(xué)科最新的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行研究,總結(jié)科學(xué)有效的應(yīng)對(duì)體系,用學(xué)生容易接受的方法進(jìn)行教學(xué)。 3 對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行調(diào)查研究,以提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。 -
初中數(shù)學(xué)教師
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-06
周老師崗位職責(zé): 1、針對(duì)學(xué)生情況進(jìn)行課程備課,為學(xué)生提供高質(zhì)量的教學(xué);我校有完善的培訓(xùn)機(jī)制,助您迅速上手; 2、對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行課堂反饋,檢驗(yàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,與家長(zhǎng)保持溝通,關(guān)愛學(xué)生,幫助學(xué)生樹立積極健康的學(xué)習(xí)心態(tài)和養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣; 3、參加學(xué)校和教研部組織的教研、培訓(xùn)等各種活動(dòng); 4、按學(xué)校要求完成各班級(jí)課后服務(wù)工作。 -
數(shù)學(xué)教師
3000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-12-06
周老師1.根據(jù)課表給對(duì)應(yīng)學(xué)生按照教案進(jìn)行有針對(duì)性的講解知識(shí); 2.根據(jù)公司既定的家校溝通流程,及時(shí)將學(xué)生學(xué)習(xí)情況反饋給家長(zhǎng),維護(hù)好家長(zhǎng); 3.參與部門教研活動(dòng),不斷提高授課能力; 4.教學(xué)部主管安排的其他教學(xué)上的工作。 -
門店收銀
2800-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-01
蘭女士人資經(jīng)理工作地點(diǎn):七星區(qū)、靈川、臨桂區(qū)(就近安排) 任職要求: 18-35 歲,口才好,形象好 熟悉收銀系統(tǒng)操作,能辨別假幣,具備基礎(chǔ)數(shù)學(xué)能力; 細(xì)心負(fù)責(zé)、溝通流暢,可應(yīng)對(duì)門店高峰期工作; 無(wú)不良從業(yè)記錄
約 15 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林?jǐn)?shù)學(xué)招聘最新投遞
-
肖先生2025-12-14 -
石小姐2025-12-14 -
石小姐2025-12-14 -
王小姐2025-12-12 -
宋小姐投遞了 廣西桂林桂美福多多農(nóng)業(yè)科技有限公司 的 跟單員 職位2025-12-11 -
周小姐2025-12-10
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林?jǐn)?shù)學(xué)教師招聘工資
¥
4220
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
-
2.7%2K
-
13.5%3K
-
45.9%4K
-
24.3%5K
-
5.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷61.8%
-
大專11.8%
-
本科26.5%
桂林?jǐn)?shù)學(xué)教師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.8%,大專占11.8%,本科占26.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)82.4%
-
1-3年17.6%
桂林?jǐn)?shù)學(xué)教師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.4%,1-3年占17.6%。