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桂林生產(chǎn)組長招聘 logo

桂林生產(chǎn)組長招聘

桂聘提供2025年12月桂林生產(chǎn)組長最新招聘,臨桂區(qū)2條靈川縣2條,平均工資約為6104元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多生產(chǎn)組長生產(chǎn)組長/拉長生產(chǎn)組長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

生產(chǎn)班長

5000-7500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 中專以上 計算機(jī) 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:4人 瀏覽:405
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-15
盤女士
人事主管
1、男女不限,中專級以上學(xué)歷; 2、有1年以上組裝模組生產(chǎn)管理經(jīng)驗,能熟悉組裝模組產(chǎn)品加工作業(yè)流程和不良項分析,對品質(zhì)基礎(chǔ)工具和手法有一定的了解和應(yīng)用的優(yōu)先; 3、了解加工車間7S管理理念和目的,管理能力強(qiáng)服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排,抗壓能力強(qiáng); 4、性格開朗,積極向上,溝通能力強(qiáng),有執(zhí)行力和集體責(zé)任感; 5、熟練WORD, EXCEL等計算機(jī)辦公軟件使用。

廠長

5000-60000元
桂林-靈川縣 1人 涂料 材料 瀏覽:8
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-12
羅總
HR
1、負(fù)責(zé)石狀元EPS構(gòu)件廠生產(chǎn)車間的日常及管理工作;
2、指揮生產(chǎn)的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn);
3、組織制定全廠各項規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
4、考核生產(chǎn)組長及員工的工作,提高工作積極性;
5、對裝置的改造、維護(hù)及保養(yǎng)工作,對設(shè)備的定期檢修及時做出決策等

工段長

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 1年以上 大專以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:85
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
2025-12-11
楊女士
招聘專員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計劃組織生產(chǎn),加工過程符合工藝、質(zhì)量等要求;
2、組織生產(chǎn)線員工做好設(shè)備、工裝的日常維護(hù)和保養(yǎng);
3、做好生產(chǎn)安全檢查,杜絕安全隱患;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線新員工的跟蹤指導(dǎo),員工能力提升等管理工作。
任職資格:
1、有1年以上機(jī)械加工或1年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)、分析、判斷能力;
3、適應(yīng)倒班工作制。
福利待遇:
1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。
3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
5、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。
6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會、運(yùn)動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。
5000-8000/月

生產(chǎn)班長

4000-6000元
桂林-全州縣 1人 食品 投遞:3人 瀏覽:107
2025-12-11
王小艷
計件工資,多勞多得,按酬取薪
桂林-靈川縣 1人 1年以上 25-35歲 高中以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:84
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-08
莫女士
人事
崗位職責(zé) 1.生產(chǎn)任務(wù)管理:根據(jù)部門計劃,分配每日任務(wù),跟蹤完成情況,確保按時達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo)。 2.現(xiàn)場協(xié)調(diào)與異常處理:巡線發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決設(shè)備、物料等突發(fā)問題,保障生產(chǎn)流暢。 3.質(zhì)量控制與改進(jìn):監(jiān)督生產(chǎn)過程,檢查產(chǎn)品質(zhì)量,分析不良品原因并推動改進(jìn)。 4.團(tuán)隊管理與培訓(xùn):負(fù)責(zé)班組考勤、排班與新員工操作培訓(xùn),維護(hù)團(tuán)隊紀(jì)律與士氣。 5.安全與環(huán)境維護(hù):監(jiān)督安全操作規(guī)程執(zhí)行,組織區(qū)域“6S”管理,排查安全隱患 任職要求 學(xué)歷與經(jīng)驗:通常要求中?;蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷,并具備1-3年制造業(yè)經(jīng)驗及班組管理經(jīng)驗。 專業(yè)知識:熟悉車間生產(chǎn)流程(如裝配、焊接等)和現(xiàn)場管理方法(如6S、精益生產(chǎn))。 ...
18周歲以上 五險一金 帶薪年假
約 6 個崗位

桂林生產(chǎn)組長招聘最新投遞

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桂林生產(chǎn)總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 4.6%
    2K
  • 10.8%
    3K
  • 16.9%
    4K
  • 18.5%
    5K
  • 15.4%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 13.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    52.5%
  • 高中
    6.6%
  • 中專
    6.6%
  • 大專
    21.3%
  • 本科
    13.1%
桂林生產(chǎn)總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.5%,高中占6.6%,中專占6.6%,大專占21.3%,本科占13.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    50.8%
  • 1-3年
    31.1%
  • 3-5年
    16.4%
  • 5-10年
    1.6%
桂林生產(chǎn)總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50.8%,1-3年占31.1%,3-5年占16.4%,5-10年占1.6%。

桂林 生產(chǎn)總監(jiān)百科

...崗位職責(zé)
1、生產(chǎn)計劃的編排、制定、跟進(jìn)與實施安排。
2、物料計劃、采購制定、物料計劃實施與控制、物料管理目標(biāo)達(dá)成。
3、跟催物料和生產(chǎn)進(jìn)度、相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)。
4、訂單審核和編制生產(chǎn)單。
5、溝通倉庫管理、客訴反應(yīng)及客戶滿意度調(diào)查。
6、建立每月出貨統(tǒng)計表。
7、訂單評審、ISO9000、5S的執(zhí)行與督導(dǎo)。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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