桂林生產(chǎn)營(yíng)運(yùn)招聘

桂聘提供2025年12月桂林生產(chǎn)營(yíng)運(yùn)最新招聘，七星區(qū)1185條臨桂區(qū)761條，平均工資約為5418元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多生產(chǎn)營(yíng)運(yùn)設(shè)備車間管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

生產(chǎn)班長(zhǎng)

5000-7500元

廣西達(dá)遠(yuǎn)科技有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 20-40歲中專以上計(jì)算機(jī) 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:4人瀏覽:402

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

1小時(shí)前

盤女士

人事主管

1、男女不限，中專級(jí)以上學(xué)歷； 2、有1年以上組裝模組生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，能熟悉組裝模組產(chǎn)品加工作業(yè)流程和不良項(xiàng)分析，對(duì)品質(zhì)基礎(chǔ)工具和手法有一定的了解和應(yīng)用的優(yōu)先； 3、了解加工車間7S管理理念和目的，管理能力強(qiáng)服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排，抗壓能力強(qiáng)； 4、性格開朗，積極向上，溝通能力強(qiáng)，有執(zhí)行力和集體責(zé)任感； 5、熟練WORD, EXCEL等計(jì)算機(jī)辦公軟件使用。

設(shè)備管理員

3500-7000元

穩(wěn)健(桂林)乳膠用品有限公司

桂林-秀峰區(qū) 2人 1年以上 18-40歲本科以上橡膠防護(hù)用品投遞:2人瀏覽:455

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

1小時(shí)前

孔繁琦

人事專員

具備TPM管理理念，熟悉設(shè)備管理法律法規(guī)，熟練使用CAD設(shè)計(jì)，有較強(qiáng)的組織和學(xué)習(xí)能力。
本科及以上機(jī)電一體化、設(shè)備管理、自動(dòng)化或機(jī)械等相關(guān)專業(yè)。
有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力過硬者薪資可面談。

生產(chǎn)管理人員

4000-10000元

桂林法德利包裝有限公司

桂林-象山區(qū) 5人 1年以上 25-45歲包裝投遞:16人瀏覽:566

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

1小時(shí)前

蔣女士

人事招聘

崗位要求：
1.認(rèn)同數(shù)字化管理思維邏輯
2.認(rèn)同幫助員工成長(zhǎng)文化
3.認(rèn)同學(xué)習(xí)文化，學(xué)習(xí)是公司發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)的必經(jīng)之路
4.有創(chuàng)新能力，不屈不撓的精神
5.有不服輸?shù)钠床?br /> 崗位職責(zé)：
1.每天制作生產(chǎn)計(jì)劃，生產(chǎn)前充分的思考，做出預(yù)算
2.每天對(duì)自己部門核算，做管理分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)做出改進(jìn)措施
3.利用晨會(huì)，與員工信息共有，共同完成月度目標(biāo)
4.每月參加月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì)，提升自己的管理能力，優(yōu)化部門標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化流程
公司的優(yōu)勢(shì)：
1.管理體系優(yōu)秀，開展數(shù)字化經(jīng)營(yíng)，以心為本的經(jīng)營(yíng)
2.生產(chǎn)規(guī)模國(guó)內(nèi)行業(yè)前5名
3.優(yōu)越的薪酬制度，晉升的機(jī)會(huì)多
4.影響力，每年參加香港國(guó)際展會(huì)，廣交會(huì)
5.個(gè)人學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，深圳咨詢公司陪跑企
桂林法德利包裝有限公司是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售世界級(jí)工廠。主要生產(chǎn)高端禮品盒珠寶盒、手表盒、茶葉盒，工藝精湛，產(chǎn)品暢銷27個(gè)國(guó)家。
桂林法德利包裝成立于2013年，法德利包裝始創(chuàng)于2004年，在浙江諸暨華東國(guó)際珠寶城。專注珠寶首飾包裝20年，公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國(guó)前5。
公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方面的幸福，追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時(shí)，始終堅(jiān)持做感動(dòng)人心，價(jià)格厚道的好產(chǎn)品，讓每一個(gè)人都能享受工匠創(chuàng)造的美。
法德利愿景是：
1、是一家員工覺得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。
2、是一家客戶覺得自豪的、幸福的、值得托付的公司。
3、是一家長(zhǎng)期持續(xù)繁榮的世界級(jí)公司。
法德利的管理體系是阿米巴經(jīng)營(yíng)，為了員工的物質(zhì)與精神兩方面的幸福；為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)期持續(xù)的發(fā)展；開展數(shù)字化經(jīng)營(yíng)，培養(yǎng)具有經(jīng)營(yíng)者意識(shí)的人才，實(shí)現(xiàn)以經(jīng)營(yíng)哲學(xué)為基礎(chǔ)的全員參加的經(jīng)營(yíng)。
法德利價(jià)值觀：精進(jìn)、奮斗、誠(chéng)信、卓越、熱情。
薪酬體系追求全體員工共同幸福為基礎(chǔ)，向奮斗者傾斜, 以崗定級(jí)，以崗定薪，人崗匹配，能上能下，導(dǎo)向力出一孔，利出一孔。
我們共同創(chuàng)建平臺(tái)，賺錢、長(zhǎng)本事，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值！法德利平臺(tái)期待并歡迎您的加入！
法德利阿里巴巴國(guó)際站的SKA商家，公司生產(chǎn)規(guī)模國(guó)內(nèi)行業(yè)排名前五，具有絕對(duì)的交期、品質(zhì)、價(jià)格優(yōu)勢(shì)。公司每年參加春季廣交會(huì)，每年3、6、9月份參加香港國(guó)際珠寶展會(huì)以及不定期參加國(guó)外大型珠寶展會(huì)，為業(yè)務(wù)員提供直接與大客戶、精準(zhǔn)客戶交流現(xiàn)場(chǎng)簽單的機(jī)會(huì)，簽單的機(jī)會(huì)相比外貿(mào)型公司遙遙領(lǐng)先。公司開展阿米巴經(jīng)營(yíng)模式，實(shí)行月度獎(jiǎng)金、專項(xiàng)獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、虛擬股分紅制，還有五險(xiǎn)，生日福利、過節(jié)福利，員工專屬食堂，不定期團(tuán)建活動(dòng)等，是一個(gè)學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開心、快樂、賺錢、長(zhǎng)本事助力您實(shí)現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺(tái)，如果您向往幸福，對(duì)工作充滿熱情，愿意學(xué)習(xí)進(jìn)步，我們期待您的加入！

服裝廠廠長(zhǎng)-臨桂區(qū)

10000-15000元

廣西桂林叢構(gòu)草木文旅發(fā)展有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 10年以上高中以上服飾服裝廣告投遞:3人瀏覽:216

五險(xiǎn)
工作餐
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2小時(shí)前

李女士

人事

崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)服裝廠生產(chǎn)管理，確保生產(chǎn)流程的高效運(yùn)行。 2. 監(jiān)督和優(yōu)化生產(chǎn)流程，包括但不限于染坊、包裝、物控、倉(cāng)儲(chǔ)、質(zhì)檢等，以提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 3. 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行人員招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)，構(gòu)建高效、穩(wěn)定的生產(chǎn)隊(duì)伍。 4. 確保生產(chǎn)活動(dòng)符合安全法規(guī)，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題。 5. 與團(tuán)隊(duì)成員及跨部門團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。任職要求： 1. 具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力，能夠有效管理團(tuán)隊(duì)，5年以上管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟悉服裝生產(chǎn)流程及相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的問題解決能力。 3. 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與不同部門有效溝通。 4...

生產(chǎn)車間主任

6000-10000元

桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司

桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 10年以上 40歲以下大專以上電子制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:115

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

11小時(shí)前

鮑先生

人力資源部經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度工作 2、解決產(chǎn)品或服務(wù)在使用過程中的問題，提供可靠解決方案，確認(rèn)使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象，分析排查故障原因，根據(jù)維修方案，完成故障解決 3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓(xùn)方案 4、大專以上學(xué)歷，機(jī)械、電子類專業(yè)； 5、有機(jī)械裝配、電子電氣裝配經(jīng)驗(yàn)。 6、具有高級(jí)技工證及技師、高級(jí)技師待遇可面談。 7、能接受出差任務(wù)。

生產(chǎn)主管

5000-7000元

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 25-40歲大專以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:4人瀏覽:258

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

12小時(shí)前

閔女士

人事主管

1、能根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、能合理安排、調(diào)配、管理生產(chǎn)產(chǎn)線人員； 3、具有強(qiáng)烈的6S管理能力； 4、具有生產(chǎn)物料的管控意識(shí)； 5、能根據(jù)公司相關(guān)制度貫徹落實(shí)； 6、能接受倒班。

04 生產(chǎn)管理儲(chǔ)備干部

4000-6000元

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 23-35歲大專以上人力資源瀏覽:2

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐
年終獎(jiǎng)
月休4-8天
文體團(tuán)建活動(dòng)
享受法定假日

13小時(shí)前

戴先生

1、計(jì)劃，安排、組織車間的生產(chǎn)工作 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間內(nèi)安全、生產(chǎn)、質(zhì)量等日常管理工作 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間內(nèi)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的維護(hù)工作 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)督導(dǎo)設(shè)備和工裝問題的及時(shí)修復(fù)及完善工作

生產(chǎn)車間主任

4000-8000元·13薪

桂林拓普食品科技有限公司

桂林-靈川縣 2人 3年以上大專以上化學(xué) 瀏覽:36

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)提升

13小時(shí)前

金女士

綜合辦主任

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理安排生產(chǎn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的監(jiān)督，指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量，確保生產(chǎn)進(jìn)度； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題的分析，并制定采取糾正，預(yù)防，改進(jìn)等措施； 3、負(fù)責(zé)工藝，技術(shù)在生產(chǎn)過程中的實(shí)施，確保產(chǎn)量、質(zhì)量達(dá)預(yù)期要求； 4、負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督生產(chǎn)過程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序； 5、負(fù)責(zé)建立制定生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理制度和生產(chǎn)工藝管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)員工現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)管理的實(shí)施； 6、組織召開質(zhì)量分析會(huì)，分析生產(chǎn)質(zhì)量情況，提出解決生產(chǎn)問題的辦法和措施； 7、定期組織生產(chǎn)員工進(jìn)行生產(chǎn)過程生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)操作等知識(shí)培訓(xùn)； 8、985、211畢...

食品生產(chǎn)主管

4000-7000元

桂林市金粟食品有限公司

桂林-雁山區(qū)-奇峰創(chuàng)業(yè)園 1人 3年以上 25-40歲大專以上投遞:2人瀏覽:117

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

13小時(shí)前

李經(jīng)理

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)（工作內(nèi)容）： 1.生產(chǎn)計(jì)劃與執(zhí)行：根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，合理調(diào)配人員和設(shè)備，組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督生產(chǎn)線日常運(yùn)作，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、按量完成。 2.現(xiàn)場(chǎng)管理：全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的6S管理、人員紀(jì)律、安全生產(chǎn)及秩序維護(hù)，打造整潔、高效、安全的生產(chǎn)環(huán)境。 3.品質(zhì)管控：深入理解產(chǎn)品工藝標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)桂花干生產(chǎn)過程中的清洗、篩選、烘干、包裝等關(guān)鍵工序進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可控；及時(shí)處理生產(chǎn)過程中的品質(zhì)異常。 4.設(shè)備管理：督導(dǎo)操作人員按照規(guī)程使用和維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備，協(xié)助設(shè)備部門進(jìn)行定期保養(yǎng)和簡(jiǎn)單故障的排查，確保設(shè)備正常運(yùn)行。 5.團(tuán)隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)班組員工的日常管理、工作指導(dǎo)、技能...

177 生產(chǎn)大組長(zhǎng)

5000-8000元

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 3年以上 18-48歲高中以上人力資源投遞:2人瀏覽:28

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

14小時(shí)前

戴先生

招聘：生產(chǎn)大組長(zhǎng)/品質(zhì)組長(zhǎng) 10人 5000-8000元/月（基本工資+加班費(fèi)+績(jī)效）基本要求：高中及以上學(xué)歷，具備3年以上生產(chǎn)/品質(zhì)帶線管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉QC七大手法。注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

生產(chǎn)儲(chǔ)備干部

4000-6000元

廣西領(lǐng)鮮農(nóng)業(yè)科技有限公司

桂林-象山區(qū) 1人進(jìn)出口農(nóng)業(yè) 批發(fā) 投遞:3人瀏覽:106

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-12-13

徐女士

人事負(fù)責(zé)人

1. 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)管理工作，包括生產(chǎn)計(jì)劃制定、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤等; 2. 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng); 3. 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)和環(huán)境管理。任職要求： 1. 具備1-3年生產(chǎn)型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上生產(chǎn)主管實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)流程和生產(chǎn)設(shè)備操作; 2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。崗位福利：工作餐，五險(xiǎn)，節(jié)日禮物，加班補(bǔ)貼，崗位晉升

工廠廠長(zhǎng)

4000-10000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-50歲中專以上涂料材料投遞:3人瀏覽:28

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-13

羅總

1、熟練操作構(gòu)件車床技術(shù)，負(fù)責(zé)管理構(gòu)件廠內(nèi)所有生產(chǎn)及日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)配合公司下達(dá)的構(gòu)件生產(chǎn)任務(wù)，安排生產(chǎn)、物流、出貨等工作。 3、安排好生產(chǎn)分工，對(duì)生產(chǎn)工人進(jìn)行日常培訓(xùn)和管理。 4、配合公司管理好生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)助銷售部做好生產(chǎn)、出貸等日常工作的管理。 5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好現(xiàn)場(chǎng)管理及人員調(diào)配，服務(wù)好銷售。 6、有團(tuán)隊(duì)精神服從安排，忠誠(chéng)于公司，有上進(jìn)心工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 7、有領(lǐng)導(dǎo)能力，有大局觀。有構(gòu)件廠車床技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

生產(chǎn)主管

6000-10000元

桂林裕康達(dá)食品科技有限公司

桂林-平樂縣 1人 3年以上中專以上化學(xué) 食品運(yùn)輸瀏覽:66

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
包裝食品生產(chǎn)管理
休閑食品
食品生產(chǎn)

2025-12-12

康小達(dá)

工作地址：平樂縣沙子鎮(zhèn) 工資待遇：6K-10K 工作內(nèi)容：統(tǒng)籌包裝食品生產(chǎn)全流程管理，負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃落地、質(zhì)量把控、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)及現(xiàn)場(chǎng)合規(guī)運(yùn)營(yíng)。任職要求：需具備 3 年以上包裝食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，確保生產(chǎn)效率與食品安全雙達(dá)標(biāo)。

廠長(zhǎng)

5000-60000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 1人涂料材料瀏覽:8

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-12-12

羅總

1、負(fù)責(zé)石狀元EPS構(gòu)件廠生產(chǎn)車間的日常及管理工作； 2、指揮生產(chǎn)的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)； 3、組織制定全廠各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行； 4、考核生產(chǎn)組長(zhǎng)及員工的工作，提高工作積極性； 5、對(duì)裝置的改造、維護(hù)及保養(yǎng)工作，對(duì)設(shè)備的定期檢修及時(shí)做出決策等

車間生產(chǎn)操作工

3000-4500元

桂林花橋榮記控股有限公司

桂林-靈川縣-八里街 2人 1年以上 20-40歲中專以上餐飲食品瀏覽:71

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-12-12

蘭女士

人資經(jīng)理

崗位職責(zé)?：嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝要求和操作規(guī)程，操作榨絲設(shè)備，完成米粉榨絲工序，確保生產(chǎn)出的米粉絲符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，如粗細(xì)均勻、無斷絲、無結(jié)塊等。? 負(fù)責(zé)提前檢查榨絲設(shè)備的運(yùn)行狀況，包括設(shè)備的零部件是否完好、潤(rùn)滑是否充足、電路及管道是否正常等，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)并協(xié)助維修人員處理。? 精準(zhǔn)把控生產(chǎn)過程中的各項(xiàng)參數(shù)，如原料的投放量、榨絲溫度、壓力等，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況進(jìn)行合理調(diào)整，保障生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。? 做好生產(chǎn)過程中的記錄工作，詳細(xì)記錄每一批次的生產(chǎn)時(shí)間、原料用量、設(shè)備運(yùn)行參數(shù)、產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)結(jié)果等信息，確保生產(chǎn)數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性，便于后續(xù)追溯和分析。招聘條件?：年齡在 25-...

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