1、熟悉各類產(chǎn)品種價(jià)格，了解客戶經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)，掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。
2、熟悉所轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況。
3、做好送貨票據(jù)的簽收和貨物的領(lǐng)取、交接工作。
4、標(biāo)準(zhǔn)送貨程序安全及時(shí)規(guī)范高效、做好送貨工作。
5、負(fù)責(zé)貨款簽收，確認(rèn)，現(xiàn)金足額繳存，做到日清日結(jié)，確保卷貨物和貨款安全及包裝物的回收。
6、收集、整理、傳遞、反饋市場(chǎng)信息，及時(shí)辦理未送達(dá)客戶的寄存，退換工作。
7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。
桂林跑腿招聘
桂聘提供2025年12月桂林跑腿最新招聘，七星區(qū)4條，平均工資約為3571元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有加班補(bǔ)貼等，更多跑腿生鮮配送員兼職配送員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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大齢工上門保潔
4000-6000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-07
梁老師經(jīng)理工作區(qū)域七星區(qū) 要求：18-55歲/男女不限/無需經(jīng)驗(yàn) 1.身體健康無傳染性疾病 2.品行端正，能接受為老年人服務(wù) 3.會(huì)使用小程序按要求拍照 4.年齡不超過55歲 工作內(nèi)容： 為指定居家老人提供上門清潔服務(wù)：簡(jiǎn)單打掃衛(wèi)生、代跑腿辦事等 待遇：16-18元/小時(shí) 綜合4000-5500/月 工資次月15號(hào)結(jié)算，最少工作一個(gè)月以上 -
養(yǎng)老護(hù)理員
4000-5500元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-07
梁老師經(jīng)理工作區(qū)域七星區(qū) 要求：18-55歲/男女不限/無需經(jīng)驗(yàn) 1.身體健康無傳染性疾病 2.品行端正，能接受為老年人服務(wù) 3.會(huì)使用小程序按要求拍照 工作內(nèi)容： 為指定居家老人提供上門清潔服務(wù)：簡(jiǎn)單打掃衛(wèi)生、代跑腿辦事、剪指甲等 待遇：16-18元/小時(shí) 綜合4000-5500/月 工資次月15號(hào)結(jié)算，最少工作一個(gè)月以上 -
客服售后專員
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-05
周女士人事崗位職責(zé)：
1、非常熟悉我們的果品，線上回復(fù)客戶訂單問題，線上接單；
2、安排客戶訂單跑腿派送；
3、根據(jù)每日主推品，更新朋友圈；
4、處理客戶售后訂單問題；
任職要求：
1、具備良好的溝通和解決問題的能力；
2、具有高度的責(zé)任心，熱情有耐心；
3、需要駐店上班。 -
家政保潔員
4200-5000元
2025-12-04
蔣經(jīng)理經(jīng)理-55歲/男女不限/無需經(jīng)驗(yàn) 1.身體健康無傳染性疾病 2.品行端正，能接受為老年人服務(wù) 3.會(huì)使用小程序按要求拍照 4.年齡不超過55歲 工作內(nèi)容： 為指定居家老人提供上門清潔服務(wù)：簡(jiǎn)單打掃衛(wèi)生、代跑腿辦事
約 4 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林跑腿招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司桂林公司 的 養(yǎng)老護(hù)理員 職位2025-12-15 -
陽女士投遞了 廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司桂林公司 的 大齢工上門保潔 職位2025-12-13 -
陳小姐投遞了 廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司 的 家政保潔員 職位2025-12-10 -
陳小姐投遞了 廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司桂林公司 的 大齢工上門保潔 職位2025-12-10
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李小姐投遞了 桂林市七星區(qū)樂美優(yōu)水果店 的 客服售后專員 職位2025-12-10 -
李女士投遞了 廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司 的 家政保潔員 職位2025-12-08
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桂林配送員招聘工資
￥
3571
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K，最多人拿：3K
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0.7%小于2K
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11.1%2K
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68.1%3K
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18.8%4K
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5.6%5K
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1.4%6K-8K
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0.7%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷81.8%
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初中9.7%
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高中2.6%
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中專3.9%
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大專1.9%
桂林配送員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占81.8%，初中占9.7%，高中占2.6%，中專占3.9%，大專占1.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)85.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.6%
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1-3年11%
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3-5年0.6%
桂林配送員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占85.7%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2.6%，1-3年占11%，3-5年占0.6%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場(chǎng)培育。 -
批發(fā)/零售 10-30人
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人力資源 10人以下
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
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