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桂林機(jī)械加工招聘 logo

桂林機(jī)械加工招聘

桂聘提供2025年12月桂林機(jī)械加工最新招聘，七星區(qū)19條臨桂區(qū)10條，平均工資約為5665元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多機(jī)械加工研發(fā)機(jī)械工程師資深機(jī)械工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

采購

2800-5000元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 大專以上 光學(xué) 儀器 投遞:16人 瀏覽:512
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-12-15
張女士
人事行政經(jīng)理
崗位職責(zé)：1、服從工作安排，嚴(yán)格遵守公司的采購的制度，根據(jù)采購計(jì)劃進(jìn)行采購，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，并做好物料交貨異常信息反饋；
2、熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格，跟蹤購進(jìn)物料是否符合質(zhì)量要求，對公司的物資采購和質(zhì)量要求負(fù)責(zé)，跟進(jìn)不良品后續(xù)事宜；
3、有制造類工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械加工，電子產(chǎn)品的相關(guān)特性優(yōu)先
4、熟練掌握相關(guān)辦公軟件、ERP應(yīng)用軟件
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷
2、工作經(jīng)驗(yàn)：具2年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)
3、能力要求：溝通能力強(qiáng)、勤勞責(zé)任心強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)
2025-12-15
張女士
人事行政經(jīng)理
任職要求：
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、創(chuàng)新，繪制產(chǎn)品工程圖紙
2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品BOM建立、設(shè)計(jì)輸出文檔編寫、結(jié)構(gòu)相關(guān)文件的整理與歸檔；
3.負(fù)責(zé)老產(chǎn)品的維護(hù)；
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工裝夾具設(shè)計(jì)，以及協(xié)助生產(chǎn)進(jìn)行產(chǎn)品工藝改進(jìn)；
5.對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、功能性及實(shí)現(xiàn)方法有自己的想法，具備創(chuàng)新構(gòu)思；
6.協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目前期方案、技術(shù)協(xié)議的制定；
7.協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)工作；
年齡：22-45歲
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，機(jī)械、材料、力學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；接受優(yōu)秀畢業(yè)生；
3、熟悉壓鑄、五金加工工藝及表面處理工藝；
4、具有光學(xué)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能力者優(yōu)先；
5、熟練掌握CAD、NX、Solidworks等工作軟件，熟練使用office辦公軟件；
6、責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)；
7、在開發(fā)產(chǎn)品中思想活躍，對產(chǎn)品工藝的開發(fā)，結(jié)構(gòu)，功能等有創(chuàng)新思維，可以進(jìn)行各種非標(biāo)零件的設(shè)計(jì)等工作;
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 10年以上 電子 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:4人 瀏覽:94
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-12-15
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
工作職責(zé)：
1. 機(jī)械加工及裝配標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序（SOP)編制；
2. 參與小批量試產(chǎn)過程，檢查、評估、優(yōu)化生產(chǎn)工藝，使設(shè)備具有量產(chǎn)工藝的可操作性，提高產(chǎn)品裝配質(zhì)量及效率，根據(jù)裝配圖制作標(biāo)準(zhǔn)裝配工藝流程； 產(chǎn)品制造過程中工藝問題處理；
3. 機(jī)械裝配作業(yè)工藝培訓(xùn)；
4. 監(jiān)督產(chǎn)品作業(yè)過程中的工藝規(guī)范的執(zhí)行；
5.對各生產(chǎn)車間設(shè)備定期維護(hù)指導(dǎo)及點(diǎn)檢；
6. 工裝治具設(shè)計(jì)及定期維護(hù)點(diǎn)檢；
7. 產(chǎn)品質(zhì)量與功能的改善。
8. 協(xié)助質(zhì)量部解決客訴問題
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 4人 1年以上 22-44歲 本科以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:66
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-12-15
李女士
招聘專員
任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，兩年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能熟練使用設(shè)計(jì)軟件完成產(chǎn)品效果圖制作（CAD、UG等），有CATIA三維設(shè)計(jì)軟件、Power MILL 加工編程軟件、FORGE
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 1年以上 20-45歲 初中以上 制造業(yè) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:451
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
伍女士
人事專員
一、崗位職責(zé)： 1、操作車床/銑床/鏜床，安裝夾具，定位與裝夾工件，按照車間每日生產(chǎn)計(jì)劃，參照技術(shù)人員提供的圖紙對零件進(jìn)行機(jī)械加工； 2、進(jìn)行工件平面、溝槽、臺階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工

外圓磨床工

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 2年以上 24-50歲 制造業(yè) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:120
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-15
伍女士
人事專員
一、崗位職責(zé)： 1、操作大型外圓磨床，按照車間每日生產(chǎn)計(jì)劃，參照技術(shù)人員提供的圖紙對零件進(jìn)行機(jī)械加工； 2、進(jìn)行工件平面、溝槽、臺階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工； 3、維護(hù)保養(yǎng)機(jī)床和工裝 …… 二、崗位要求： 1、2年以上外圓磨加工經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立機(jī)械識圖； 2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞。
桂林-臨桂區(qū) 3人 18-35歲 初中以上 人力資源 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:113
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-12-13
陳經(jīng)理
招聘顧問
工作國家：日本（茨城縣） 工作內(nèi)容：機(jī)器類零部件的加工 簽證類型：技能實(shí)習(xí)生 在日期限：三年 企業(yè)情況：位于東京圈，交通生活便利。就餐每天有100日元餐補(bǔ)。 …… 年齡:18-35周歲 學(xué)歷:初中以上 要求:身體健康，有遺傳病、傳染病、煙疤紋身、色盲色弱不可；有犯罪記錄、征信黑戶、赴日記錄者不可 工作經(jīng)驗(yàn):機(jī)械、數(shù)控相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 35歲以下 中專以上 醫(yī)療器械 制造業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:211
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-12
鄧女士
人事
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)和操作數(shù)控車床，走心機(jī)，加工中心，車銑復(fù)合，包括設(shè)定參數(shù)、調(diào)試和加工零件 2.協(xié)助組長進(jìn)行數(shù)控編程和設(shè)備維護(hù) 3.及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題和改進(jìn)意見 任職要求 1.中專及以上學(xué)歷 …… ，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，數(shù)控技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.具備良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和問題解決能力
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 10人 19歲以上 大專以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:237
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
2025-12-12
李女士
招聘專員
職位描述： 1、操作數(shù)控設(shè)備進(jìn)行產(chǎn)品加工。 2、工作表現(xiàn)優(yōu)秀者往設(shè)備維修、質(zhì)量、工藝、儲備干部等崗位培養(yǎng)。 任職要求 1、2026年畢業(yè)的應(yīng)屆大專畢業(yè)生。 …… 2、機(jī)械、數(shù)控技術(shù)、機(jī)電、電氣、檢測、機(jī)器人、模具等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 3、能按時(shí)取得畢業(yè)證，無專業(yè)課程掛科記錄。 4、能接受倒夜班工作制。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀者畢業(yè)后優(yōu)先錄用為正式員工。
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 2年以上 本科以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:36
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 餐補(bǔ)
2025-12-11
楊女士
招聘專員
任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，兩年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能熟練使用設(shè)計(jì)軟件完成產(chǎn)品效果圖制作（CAD、UG等），有CATIA三維設(shè)計(jì)軟件、Power MILL 加工編程軟件、FORGE
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:178
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
2025-12-11
楊女士
招聘專員
崗位職責(zé)： 1、操作數(shù)控設(shè)備進(jìn)行產(chǎn)品加工； 2、工作表現(xiàn)優(yōu)秀者往設(shè)備維修、質(zhì)量、工藝、儲備干部等崗位培養(yǎng)。 任職資格： 1、2025-2026年畢業(yè)的應(yīng)屆大專畢業(yè)生。 …… 2、機(jī)械、數(shù)控技術(shù)、機(jī)電、電氣、檢測、機(jī)器人、模具等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 3、能按時(shí)取得畢業(yè)證，無專業(yè)課程掛科記錄。 4、能接受倒夜班工作制。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀者畢業(yè)后優(yōu)先錄用為正式員工。

工段長

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 1年以上 大專以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:85
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
2025-12-11
楊女士
招聘專員
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃組織生產(chǎn)，加工過程符合工藝、質(zhì)量等要求； 2、組織生產(chǎn)線員工做好設(shè)備、工裝的日常維護(hù)和保養(yǎng)； 3、做好生產(chǎn)安全檢查，杜絕安全隱患； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線新員工的跟蹤指導(dǎo)， …… 任職資格： 1、有1年以上機(jī)械加工或1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)、分析、判斷能力； 3、適應(yīng)倒班工作制。

自動化工程師

5000-10000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 電子 自動化 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:1
2025-12-11
飛宇
人事
3D 建模及 2D 工程圖輸出（10%）； 設(shè)計(jì)電氣圖紙（含電路圖、接線圖等），負(fù)責(zé)傳感器、步進(jìn) / 伺服電機(jī)、氣動元件的選型與應(yīng)用（10%）； 出具外協(xié)復(fù)雜零件的精準(zhǔn)工程圖，跟進(jìn)加工質(zhì)量 …… ；負(fù)責(zé)鈑金件、機(jī)加件的設(shè)計(jì)跟進(jìn)與驗(yàn)收（ 20%）； 獨(dú)立完成整機(jī)機(jī)械組裝、氣路連接及電路布線（10%）； 編寫調(diào)試設(shè)備控制程序（PLC、HMI 等），實(shí)現(xiàn)預(yù)定功能（10%）； …… 動手能力強(qiáng)，能熟練操作車、銑、磨、鉆等機(jī)加工設(shè)備，可親手組裝設(shè)備； 具備 1 年以上非標(biāo)自動化設(shè)備（螺絲機(jī)、點(diǎn)膠機(jī)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）獨(dú)立開發(fā)、制作、調(diào)試全流程經(jīng)驗(yàn)； 具備出色的機(jī)械及電氣故障分析能力
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 電子 自動化 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:73
2025-12-11
飛宇
人事
崗位職責(zé)： 1、參與產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)，對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)部分方案負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)具體結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作，繪制零配件圖、產(chǎn)品組裝圖，并輸出BOM表； 3、協(xié)助采購，解決零件加工及物料申購問題； 4、負(fù)責(zé)工程樣機(jī)的試裝 …… 任職要求： 1、3年及以上從事結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、精密零件設(shè)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練使用一款3D設(shè)計(jì)軟件，熟悉各類工程圖紙，與各類結(jié)構(gòu)零件裝配的公差要求； 3、 有良好的工程力學(xué)和機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)，了解部分工程材料及成型工藝 …… ； 4、溝通良好，動手和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熱愛機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。

質(zhì)檢

2500-5000元·13薪
桂林-七星區(qū) 2人 1年以上 45歲以下 光學(xué) 儀器 投遞:4人 瀏覽:373
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-12-09
張女士
人事行政經(jīng)理
4、熟練掌握機(jī)械加工測量基本工具的使用（游標(biāo)卡尺、千分尺、塞規(guī)等） 基本能看懂產(chǎn)品零件圖 5、具備1-3年以上的質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，了解制造業(yè)生產(chǎn)流程，了解產(chǎn)品生產(chǎn)過程及質(zhì)量控制環(huán)節(jié) 任職要求：
約 35 個(gè)崗位
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桂林機(jī)械工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
  • 6.4%
    2K
  • 13.8%
    3K
  • 23.4%
    4K
  • 16%
    5K
  • 16%
    6K-8K
  • 7.4%
    8K-1W
  • 11.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    48.4%
  • 初中
    3.3%
  • 高中
    1.1%
  • 中專
    5.5%
  • 大專
    13.2%
  • 本科
    25.3%
桂林機(jī)械工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占48.4%，初中占3.3%，高中占1.1%，中專占5.5%，大專占13.2%，本科占25.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    58.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    3.3%
  • 1-3年
    34.1%
  • 3-5年
    3.3%
  • 5-10年
    1.1%
桂林機(jī)械工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占58.2%，應(yīng)屆畢業(yè)生占3.3%，1-3年占34.1%，3-5年占3.3%，5-10年占1.1%。

桂林 機(jī)械工程師百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品批量試制的開發(fā)及工藝，工裝設(shè)計(jì)，完善試制報(bào)告和有關(guān)工藝資料，參與新產(chǎn)品鑒定工作。
2.負(fù)責(zé)全公司工藝技術(shù)工作和工藝管理工作，編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額；根據(jù)工藝需要，設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作。
3深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握質(zhì)量情況；指導(dǎo)、督促車間一線生產(chǎn)及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題，搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。
4.進(jìn)行CNC加工編程及操作，負(fù)責(zé)數(shù)控設(shè)備工藝程序與設(shè)備的調(diào)整和刀具的選擇，并編寫操作指導(dǎo)書，對指導(dǎo)書的適用性和使用版本的有效性負(fù)責(zé)。
5.負(fù)責(zé)機(jī)床使用過程中的故障診斷和維護(hù)；
6.協(xié)助生產(chǎn)，提供持續(xù)改進(jìn)的方案，對產(chǎn)品的質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度、檢測進(jìn)行跟蹤，以達(dá)到甚至超過質(zhì)量、產(chǎn)量、成本及生產(chǎn)效率的要求；
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    培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。
  • 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部
    一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
  • 廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司桂林公司
    許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司
    一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司臨桂分公司
    許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司
    為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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