桂林機電招聘
桂聘提供2025年12月桂林機電最新招聘，七星區(qū)30條臨桂區(qū)13條，有五險等，更多機電機電汽車機電維修招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
釀酒儲備干部
3700-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
周小姐辦公室主任崗位要求： （1）統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有在校擔任學(xué)生干部經(jīng)驗。特別優(yōu)秀畢業(yè)生、能力突出者可適當放寬錄用條件，有服兵役經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。(2)五官端正,積極陽光,誠信務(wù)實,吃苦耐勞,情商高,具備較強的學(xué)習能力、組織管理能力、溝通表達能力以及抗壓能力。(3)專業(yè)方向:食品科學(xué)與工程、釀酒工程、生物發(fā)酵、質(zhì)量管理、機電一體化、設(shè)備自動化、機械類、品牌宣傳（有特長才藝優(yōu)先）等 -
設(shè)備管理員
3500-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
孔繁琦人事專員具備TPM管理理念，熟悉設(shè)備管理法律法規(guī)，熟練使用CAD設(shè)計，有較強的組織和學(xué)習能力。
本科及以上機電一體化、設(shè)備管理、自動化或機械等相關(guān)專業(yè)。
有相關(guān)經(jīng)驗、業(yè)務(wù)能力過硬者薪資可面談。 -
實驗員
3500-5000元
2025-12-15
唐經(jīng)理人事1. 1)優(yōu)先大專以上學(xué)歷；
2）優(yōu)先有過從事成套產(chǎn)品試驗經(jīng)驗人員以及軍人；
3）具備一定的學(xué)習能力；
4）吃苦耐勞，團隊合作精神。
5）有低壓電工證，高壓電工證。 -
普工/操作工
4000-7000元
2025-12-15
唐經(jīng)理人事按照車間生產(chǎn)要求按時完成。 男女均可。 吃苦耐勞，服從安排，有團隊合作精神。 有電氣方面工作經(jīng)歷優(yōu)先。 -
數(shù)控折彎師傅、數(shù)控沖孔師傅
4000-6000元
2025-12-15
唐經(jīng)理人事1. 計件，計時。 2. 吃苦耐勞。 3. 能適應(yīng)倒班。 4.. 有基礎(chǔ)者優(yōu)先 -
項目管理副總
10000-20000元
2025-12-15
唐女士行政部專員優(yōu)先條件：持有電力工程類中級及以上職稱證書，或二級注冊機電建造師資格者，將予以優(yōu)先考慮。 6. 核心素質(zhì)：具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略眼光、商務(wù)談判能力及風險管控意識；擁有高度的責任心和敬業(yè)精神。 -
裝配電工
3500-7000元
2025-12-15
唐經(jīng)理人事1. 箱式變壓器線路裝配及接線，高低壓配電柜裝配及接線。 2. 吃苦耐勞，服從安排，有團隊合作精神。 3. 有水電安裝及工廠線路 ，相類似工作經(jīng)歷優(yōu)先。 4.男女均可 -
機械設(shè)備技術(shù)員
4500-7000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
曹女士并實施預(yù)防維護措施; 4、負責設(shè)備備件計劃提出與管理; 5、參與設(shè)備規(guī)劃和管理工作, 制訂相關(guān)制度, 計劃和規(guī)程等; 6、負責開機員的培訓(xùn)與技能的提升； 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，機械制造及其自動化、機電 -
機修工
4300-6000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
曹女士并實施預(yù)防維護措施; 4、負責設(shè)備備件計劃提出與管理; 5、參與設(shè)備規(guī)劃和管理工作, 制訂相關(guān)制度, 計劃和規(guī)程等; 6、負責開機員的培訓(xùn)與技能的提升； 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，機械制造及其自動化、機電 -
手機電子廠包裝工18/h月收入5500+
4000-6000元
2025-12-15
趙主管人事經(jīng)理手機電子廠開始招聘小時工 15元/時 包住 辦完離職手續(xù) 三天內(nèi)結(jié)清工資 .做滿7天可預(yù)支500元（只能在工廠的食堂和超市使用） 小時工沒有餐補，廠里面有食堂自己拿錢吃，住宿免費六人間水電平攤，水電費廠里面會幫補貼一天1塊。 4.廠里有醫(yī)務(wù)室1元就可以看病。有健身房，圖書館，籃球場，羽毛球場，臺球室，網(wǎng)吧，超市！ 5.兩班倒早八晚八！崗位有站有坐百分之八十是坐班。 7.面試通過，當天安排住宿。次日安排體檢，體檢免費。體檢通過安排培訓(xùn)。培訓(xùn)當天算工資。 每個月20號發(fā)上月的工資. 注意?須提醒求職者帶上身份證原件，現(xiàn)金15塊?，F(xiàn)金用來住宿押金這是可以退的。 -
項目經(jīng)理
6000-8000元
2025-12-15
唐女士行政部專員必須持有二級機電建造師證書，或同時有電力初級以上職稱、高低壓電工證、登高證等優(yōu)先；熟悉電力行業(yè)施工規(guī)范及驗收標準。 4. -
機修技工
4500-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-12-15
李女士招聘專員任職資格 1、中專及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動化、機電一體化、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè)； 2、有數(shù)控車床、磨床、滾絲機、壓力機等設(shè)備維修工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、能吃苦耐勞，有較強的動手能力，適應(yīng)倒班工作制。 -
電氣工程師
4000-7000元
2025-12-15
李經(jīng)理人事經(jīng)理2.學(xué)歷專業(yè)： 大專及以上學(xué)歷，機電一體化、電氣工程、機械類等相關(guān)專業(yè)。 3.核心技能： 具備扎實的專業(yè)理論基礎(chǔ)，成績優(yōu)良。 -
機修工
5000-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
招聘HRHR崗位描述 1、機電專業(yè)相關(guān)專業(yè)； 2、有機械設(shè)備、電路設(shè)備日常維修、維護保養(yǎng)工作經(jīng)驗； 3、會判斷故障、維修、保養(yǎng)工作； 4、電工證或制冷或焊工證； 5、長白班（早八-晚八），上六休三； 6 -
電話客服銷售
3500-5000元
2025-12-15
唐女士人事相關(guān)要求 1、試用期須到公司形象店面學(xué)習產(chǎn)品知識1 個月左右（店面在芳華路的五交機電市場內(nèi)）有店員帶教； 2、22-35歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、身心健康，品行端正
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林機電招聘最新投遞
-
唐先生投遞了 桂林速誠機電工程有限公司 的 普工/操作工 職位2025-12-15 -
唐先生投遞了 桂林湘山酒業(yè)有限公司 的 釀酒儲備干部 職位2025-12-15 -
董先生投遞了 桂林市金粟食品有限公司 的 電氣工程師 職位2025-12-15 -
秦先生投遞了 桂林速誠機電工程有限公司 的 普工/操作工 職位2025-12-15 -
呂小姐投遞了 桂林速誠機電工程有限公司 的 普工/操作工 職位2025-12-15 -
馮女士投遞了 桂林速誠機電工程有限公司 的 普工/操作工 職位2025-12-15
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
相關(guān)企業(yè)
-
培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
批發(fā)/零售 10-30人 -
人力資源 10人以下
-
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
-
許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
-
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源
