1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化；
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理，制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則；
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新，逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程；
4、負責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化；
桂林it主管/經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年12月桂林it主管/經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)11條臨桂區(qū)3條，平均工資約為5166元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多it主管/經(jīng)理it技術(shù)支持工程師it主管/經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理、主管
10000-30000元·13薪
2025-12-15
文小姐經(jīng)理1. 職位描述
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
2、負責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；
5、負責(zé)銷售渠道和客戶的管理；
6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員；
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
銷售主管經(jīng)理
6000-30000元
2025-12-15
吳經(jīng)理人事總監(jiān)1. 崗位職責(zé)：
1.按照公司下達的銷售目標(biāo)制定銷售計劃和銷售策
略。
2.帶領(lǐng)和管理銷售團隊完成銷售目標(biāo)和計劃，監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。
3.負責(zé)與客戶進行溝通交流，維系客戶關(guān)系。
4.激勵員工的斗志，對部門員工進行培訓(xùn)。召開部門內(nèi)銷售會議．
5.了解行業(yè)動態(tài)、進行市場開發(fā)。
6.及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他務(wù)。 -
儲備干部/主管/經(jīng)理
5000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
楊經(jīng)理高級組經(jīng)理1、為公司開拓市場業(yè)務(wù)，確立銷售計劃；
2、為公司拓展團隊規(guī)模，儲備發(fā)展人才；
3、向老客戶提供風(fēng)險保障建議及家庭財務(wù)規(guī)劃，提供高品質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)化的售后服務(wù)； -
招商專員/主管/經(jīng)理
6000-10000元·13薪
2025-12-15
陳明娟行政人事部經(jīng)理1、根據(jù)公司下達任務(wù)，完成個人招商完成率； 2、定期進行市場調(diào)研，了解各品牌市場情況，同品牌商品情況； 3、建立儲備品牌庫，定期更新品牌資源； 4、負責(zé)商戶的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系。 -
超市食品類經(jīng)理
3500-5000元
2025-12-15
朱女士HR1、負責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2、與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關(guān)事宜； 3、負責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4、負責(zé)推動門店商品配置優(yōu)化工作 5、負責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃，推進部門工作任務(wù)達成，對部門工作進行總結(jié)改進。 6、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計劃性強； 7、較強的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識，良好的溝通能力、市場分析能力； 8、1年以上連鎖便利店或商超食品類經(jīng)驗。 -
超市生鮮品類經(jīng)理
3500-5000元
2025-12-15
朱女士HR1. 負責(zé)門店商品經(jīng)營策略的制定與管理； 2. 與公司對接溝通商品采購、進退貨、價格、物流等相關(guān)事宜； 3. 負責(zé)統(tǒng)籌和持續(xù)優(yōu)化門店商品陳列管理 4. 負責(zé)推動門店商品配置優(yōu)化工作 5. 負責(zé)組織制定部門工作規(guī)劃，推進部門工作任務(wù)達成，對部門工作進行總結(jié)改進。 1、1年以上生鮮類食品采購經(jīng)驗； 2、綜合素質(zhì)高，對市場靈敏，計劃性強； 3、較強的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識，良好的溝通能力、市場分析能力； -
中、西餐廳主管
2600-2800元2025-12-15
周女士招聘1、配合餐廳經(jīng)理、助理做好餐廳的各項管理工作。 2、檢查員工儀容儀表、出勤情況；檢查餐廳各部位設(shè)施、設(shè)備、衛(wèi)生等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施。 3、指導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營工作，編制員工排班表。 …… 4、定期召開經(jīng)理、主管、領(lǐng)班的會議，相互點評；及時反饋員工信息，多與員工溝通。 5、根據(jù)營業(yè)情況對領(lǐng)班和員工的工作區(qū)域進行監(jiān)督和檢查，保證服務(wù)質(zhì)量。 -
項目運營專員（儲備干部）
3500-5000元
2025-12-15
駱女士人事公司晉升空間：運營專員（儲備干部）—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—副總經(jīng)理 工作時間：8:30-17:30，正常情況周末雙休，有特殊情況需要加班 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷或者是退役軍人（如不符合二者之一請不要投簡歷 -
儲備干部
2000-4200元
- 五險
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-14
吳先生人事總監(jiān)【福利待遇】 1、 薪資：綜合薪資3000以上+業(yè)績提成+績效獎金+五金一險+補貼（具體薪資面談） 2、 培訓(xùn)體系：行業(yè)技能開發(fā)培訓(xùn)+儲備管理層技能培訓(xùn)+管理層提升計劃 3、 晉升體系：儲備主管 …… —組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān) -
前廳經(jīng)理/主管
4500-5500元
2025-12-13
杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理1、參與酒店的市場調(diào)研，根據(jù)年度計劃，制定前廳部的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)、規(guī)劃和預(yù)算，制定房間價格及促銷計劃，配合銷售部進行宣傳促銷 2、督導(dǎo)前廳預(yù)訂、接待、收銀、電話總機、車隊等服務(wù)崗位，確保前廳各崗位服務(wù)規(guī)范，秩序良好 3、開展客房預(yù)訂業(yè)務(wù)，審閱有關(guān)報表，掌握客房狀況，參與預(yù)訂管理及客源預(yù)測等工作 4、掌握賓客每日抵、離數(shù)量及類別，迎送、接待重要團隊及賓客，為賓客安排住房，辦理登記入住手續(xù) 5、為賓客提供聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等對客服務(wù)，包括門廳迎送、問題咨詢、投訴處理、行李搬運、出租車代叫、郵電服務(wù)等 6、批閱大堂副理的投訴記錄和工作建議，親自處理重要客人投訴和疑難問題 -
旅游電商運營經(jīng)理
8000-10000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-12-11
王先生HR崗位職責(zé)： 1、負責(zé)旅游電商平臺整體運營，管理中心內(nèi)部資源，帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)所負責(zé)項目的運營目標(biāo)。 2、制定推廣方案并實施，對推廣效果、店鋪產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析；負責(zé)店鋪相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總分析，制作各類報表，通過數(shù)據(jù)的引導(dǎo)，優(yōu)化前端的不足和問題。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷。 2、5年以上境外旅游產(chǎn)品運營經(jīng)驗，精通制定運營策略和方案，具備全面管理團隊的運營能力，自帶境外旅游資源者優(yōu)先考慮。 3、有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，有事業(yè)心和責(zé)任感，抗壓能力強。 -
新媒體運營主管/經(jīng)理
6000-8000元
2025-12-06
秦女士HR崗責(zé)： 1、制定線上推廣策略：根據(jù)景區(qū)或產(chǎn)品特點與目標(biāo)客群，制定年度/季度新媒體營銷策略與推廣計劃； 2、明確平臺矩陣分工：根據(jù)不同平臺的特性，進行差異化的運營定位，例如將抖音作為核心曝光渠道，負責(zé)短視頻和直播；小紅書負責(zé)圖文攻略和口碑種草；微信公眾號則用于發(fā)布深度內(nèi)容和提供信息服務(wù)； 3、結(jié)合熱點與本地文化：策劃創(chuàng)意內(nèi)容，結(jié)合文旅、時尚、年輕人消費等領(lǐng)域熱點，并深度融合本地文化IP； 4、多平臺內(nèi)容分發(fā)：在抖音、小紅書、微信、微博、大眾點評等平臺進行內(nèi)容發(fā)布與維護，并確保品牌風(fēng)格統(tǒng)一； 5、粉絲互動與輿情管理：及時回復(fù)評論、私信，維護社群氛圍，提升用戶粘性； 6、定期監(jiān)測各平臺數(shù)... -
運營經(jīng)理/主管
7000-8000元
2025-12-06
楊女士人事主管一、工作內(nèi)容： 1.負責(zé)公司通訊設(shè)備事業(yè)部運營管理； 2.協(xié)助總經(jīng)理對手機批發(fā)店和蘋果手機專營店的運營管理，銷售和推廣； 3.負責(zé)總經(jīng)理交辦的其它工作。 二、薪酬福利： 1.試用期三個月薪資***，另行計算績效傭金。 2.轉(zhuǎn)正員工薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位補貼+績效傭金 3.節(jié)假日享受國家法定節(jié)假日待遇，如遇加班享受雙薪酬福利。 4.工作滿一年享受3天年假，每年遞增，最高享受15天。工作滿一年享受每年遞增100元/月底薪。 5.購買社會保險 6.差旅費用按照公司各項標(biāo)準(zhǔn)全額報銷。 三、工作時間： 早8：30—12：30/14：00—18：00 實行月薪制（每月15日發(fā)工... -
英語老師
3000-6000元
2025-12-06
閆老師【晉升體系】 1).職位晉升：教師、管理雙方向發(fā)展通道1） 專職教師晉升：新教師－骨干教師－核心教師－專家教師－權(quán)威教師 2）全職教師晉升：新教師－員工－主管－部門經(jīng)理－總監(jiān)－事業(yè)部經(jīng)理－副總裁 -
電話銷售
4000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 下午茶
- 節(jié)假日福利
- 周末休一天半
2025-12-06
劉經(jīng)理人事專員4.完善的晉升體制：銷售-主管-經(jīng)理-銷售總監(jiān)
桂林相關(guān)熱門崗位
it技術(shù)支持工程師it主管/經(jīng)理技術(shù)it支持兼職itit實習(xí)生技術(shù)崗位計算機計算機應(yīng)用it技術(shù)維護計算機專業(yè)it技術(shù)員it服務(wù)經(jīng)理技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)it項目工程師技術(shù)支持與維護it售后技術(shù)支持it技術(shù)工程師信息主管it信息主管軟件技術(shù)支持it信息經(jīng)理it專員/主管it技術(shù)人員it支持經(jīng)理產(chǎn)品技術(shù)工程師技術(shù)支持工程師高級it經(jīng)理硬件維護辦公設(shè)備維護IT技術(shù)支持高級it工程師網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護it程序員it系統(tǒng)主管erp技術(shù)支持硬件技術(shù)支持it維護員技術(shù)服務(wù)工程師
桂林it主管/經(jīng)理招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 超市生鮮品類經(jīng)理 職位2025-12-15 -
張小姐投遞了 桂林尚品網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 電話銷售 職位2025-12-14 -
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陽小姐投遞了 廣西辰大教育科技有限公司 的 英語老師 職位2025-12-06 -
曾小姐投遞了 桂林市客都匯商業(yè)有限公司 的 招商專員/主管/經(jīng)理 職位2025-12-05 -
李先生投遞了 廣西中盾保安服務(wù)有限公司 的 項目運營專員（儲備干部） 職位2025-12-03
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桂林IT技術(shù)支持招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 19K，最多人拿：4K
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21.1%3K
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31.6%4K
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26.3%5K
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10.5%6K-8K
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50%
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大專33.3%
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本科16.7%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占50%，大專占33.3%，本科占16.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗50%
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應(yīng)屆畢業(yè)生5.6%
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1-3年33.3%
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3-5年11.1%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占50%，應(yīng)屆畢業(yè)生占5.6%，1-3年占33.3%，3-5年占11.1%。
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
旅行社業(yè)務(wù)；會務(wù)會展服務(wù)；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機票；旅游景點門票銷售代理；戶外活動策劃；旅游紀(jì)念品（不含許可、審批項目）批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
半導(dǎo)體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術(shù)推廣;知識產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項目除外)。 -
軟件 10人以下 -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：食品生產(chǎn);食品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：食品進出口;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
餐飲 10-30人 -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。
