1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理,提出設(shè)計(jì)意見(jiàn);
2、負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理、招投標(biāo)管理;
3、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;
制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū);
4、參加市場(chǎng)調(diào)研,編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案;
5、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
6、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;
7、負(fù)責(zé)案例,技術(shù)及資源的整理;
8、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度
桂林方案設(shè)計(jì)師招聘
桂聘提供2025年12月桂林方案設(shè)計(jì)師最新招聘,臨桂區(qū)2條七星區(qū)1條,平均工資約為4821元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多方案設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師/家裝設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
靳女士總監(jiān)崗位描述
1. 參與公司廣告創(chuàng)意、平面設(shè)計(jì)工作,按照項(xiàng)目進(jìn)度要求,及時(shí)完成項(xiàng)目平面設(shè)計(jì)工作,提交方案;
2.配合上級(jí)設(shè)計(jì)師完成項(xiàng)目相關(guān)的設(shè)計(jì)工作,協(xié)助主管交辦的工作,如基礎(chǔ)排版設(shè)計(jì)、資料搜集、圖形處理、插畫(huà)繪制等;
3. 完成上級(jí)交辦的其他事宜
相關(guān)要求
1.全日制普通高等院校畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生;或16—24歲持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的已登記失業(yè)青年;
2.設(shè)計(jì)藝術(shù)類相關(guān)專業(yè),有扎實(shí)的美術(shù)功底、對(duì)視覺(jué)效果有較好認(rèn)識(shí),良好的創(chuàng)意思維和理解能力;
3.熟練運(yùn)用PS、AI或CDR等設(shè)計(jì)軟件,手繪好、會(huì)使用三維軟件的優(yōu)先;
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有條理,良好語(yǔ)言表達(dá)能力,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
*要有畢業(yè)證,不收實(shí)習(xí)。 -
儲(chǔ)備主管
2500-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-12-12
楊先生市場(chǎng)部經(jīng)理1. 工作內(nèi)容:我們是做室內(nèi)裝修,主要工作打電話邀約有裝修需求的客戶上門(mén)了解裝修,有設(shè)計(jì)師、客戶經(jīng)理接待,介紹裝修流程、工藝、套餐,為客戶匹配合適的裝修方案,工作簡(jiǎn)單有人帶上手快,公司提供精準(zhǔn)客源 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
6000-11000元2025-12-06
負(fù)責(zé)人室內(nèi)設(shè)計(jì)是的崗位職責(zé):1、室內(nèi)設(shè)計(jì)需要負(fù)責(zé)溝通洽談服務(wù)客戶,以客戶為向?qū)?,具備簽單能力,工地現(xiàn)場(chǎng)跟蹤能力,服務(wù)客戶能力,室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)能力:
2、簽單任務(wù)指標(biāo)的完成,獨(dú)立洽談客戶,客戶跟蹤和維護(hù),市場(chǎng)情況及客戶信息的反饋整理,客戶設(shè)計(jì)服務(wù)于實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)相符的掌握。
3、深入了解客戶需求,并有針對(duì)性的洽談、出方案以促成簽單:
4、專業(yè)、敬業(yè)、為客戶提供房屋量尺、方案設(shè)計(jì)、顧問(wèn)咨詢、主材銷售等服務(wù),提供客戶滿意度:
5、培養(yǎng)助理設(shè)計(jì)師成長(zhǎng),配合客戶經(jīng)理完成配套工作,完成公司下達(dá)各種管理服務(wù)及簽約指標(biāo)。 -
鋁合金門(mén)窗接單員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-05
張總總經(jīng)理需求記錄與初步方案提供 詳細(xì)記錄客戶需求,必要時(shí)配合設(shè)計(jì)師或技術(shù)人員為客戶提供初步的門(mén)窗設(shè)計(jì)方案或報(bào)價(jià)估算。 -
景觀設(shè)計(jì)師
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-04
葉女士行政人力中心主任一、崗位職責(zé): 1、可以獨(dú)立或是配合主創(chuàng)設(shè)計(jì)師一起完成景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)項(xiàng)目; 2、在方案的基礎(chǔ)上具有優(yōu)化深入設(shè)計(jì)能力,即擴(kuò)出施工圖可以完成; 3、銜接前期設(shè)計(jì)與后期施工圖之間的溝通。
約 5 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
室內(nèi)設(shè)計(jì)師/家裝設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)師家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)師家裝家裝設(shè)計(jì)/室內(nèi)設(shè)計(jì)資深室內(nèi)設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)員工方案設(shè)計(jì)師助理方案設(shè)計(jì)師景觀方案設(shè)計(jì)師園林方案設(shè)計(jì)師主創(chuàng)方案設(shè)計(jì)師景觀主創(chuàng)方案設(shè)計(jì)師室內(nèi)方案設(shè)計(jì)師方案設(shè)計(jì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)師裝修設(shè)計(jì)師室內(nèi)設(shè)計(jì)家裝設(shè)計(jì)師裝飾設(shè)計(jì)裝飾裝修精裝修設(shè)計(jì)師工裝設(shè)計(jì)師精裝設(shè)計(jì)師裝飾設(shè)計(jì)師家裝設(shè)計(jì)裝修設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)師家裝空間設(shè)計(jì)師談單設(shè)計(jì)師室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)酷家樂(lè)設(shè)計(jì)師裝飾裝修設(shè)計(jì)家裝工裝設(shè)計(jì)師店面設(shè)計(jì)師資深家裝設(shè)計(jì)師資深裝修設(shè)計(jì)師硬裝設(shè)計(jì)室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)施工圖設(shè)計(jì)師方案設(shè)計(jì)助理
桂林方案設(shè)計(jì)師招聘最新投遞
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韋小姐2025-12-04 -
劉先生2025-12-04 -
羅小姐投遞了 桂林市鋁霸門(mén)窗科技有限公司 的 鋁合金門(mén)窗接單員 職位2025-12-02 -
何小姐2025-12-01 -
盧小姐2025-12-01 -
譚小姐投遞了 桂林市鋁霸門(mén)窗科技有限公司 的 鋁合金門(mén)窗接單員 職位2025-11-28
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桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘工資
¥
4821
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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11.8%2K
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16.5%3K
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15%4K
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10.2%5K
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9.4%6K-8K
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8.7%8K-1W
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4.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.3%
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中專3.1%
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大專26.5%
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本科4.1%
桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.3%,中專占3.1%,大專占26.5%,本科占4.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)66.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.1%
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1-3年23.5%
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3-5年5.1%
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5-10年2%
桂林室內(nèi)設(shè)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.1%,1-3年占23.5%,3-5年占5.1%,5-10年占2%。