1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度,如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)招聘工作。
桂林店總經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年12月桂林店總經(jīng)理最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為11972元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多店總經(jīng)理酒店總經(jīng)理門店總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
廚房大姐
2200-3000元2025-12-10
杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理1、酒店早餐制作、米粉湯、炒飯、炒菜,其他都是半成品,直接蒸就可以
2、主動(dòng)聽取賓客的意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量
3、定期清理和更換廚房工具、消耗品
4、掌握食品貨源情況,及時(shí)向店總經(jīng)理反饋要求訂貨、補(bǔ)貨
5、定期檢查廚房?jī)?nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全
6、員工午餐烹飪,10人以內(nèi)餐。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
酒店總經(jīng)理門店總經(jīng)理店總經(jīng)理連鎖酒店總經(jīng)理總經(jīng)理公司總經(jīng)理CEO執(zhí)行總經(jīng)理總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官副總經(jīng)理執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceo項(xiàng)目總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO總裁ceo/總裁/總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理副總裁事業(yè)部總經(jīng)理行政總經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理建筑公司總經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理旅行社總經(jīng)理公司高管企業(yè)高管房地產(chǎn)開發(fā)總經(jīng)理物業(yè)公司總經(jīng)理
桂林店總經(jīng)理招聘最新投遞
-
趙女士投遞了 桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司 的 廚房大姐 職位2025-11-05 -
盤小姐投遞了 桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司 的 廚房大姐 職位2025-10-18
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
11972
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
-
2%2K
-
4%3K
-
1%4K
-
5%5K
-
10.9%6K-8K
-
13.9%8K-1W
-
55.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷64.5%
-
大專23.7%
-
本科11.8%
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.5%,大專占23.7%,本科占11.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)63.4%
-
1-3年11.8%
-
3-5年14%
-
5-10年10.8%
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.4%,1-3年占11.8%,3-5年占14%,5-10年占10.8%。