桂林電工招聘（有期權(quán)）
桂聘提供2025年12月桂林電工最新招聘，七星區(qū)21條臨桂區(qū)14條，平均工資約為4037元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多電工維修電工機(jī)電工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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充電樁電箱工廠電焊工普工
4500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-12-15
黃主管人力總監(jiān)【老廠】 焊工3車間【二保焊】 18-50歲 男女不限 24元/小時(shí) 要能接受兩班倒 一個(gè)月倒一次班 夜班額外補(bǔ)助15元/晚 面試地點(diǎn)：老廠定位 時(shí)間下午13:30 三車間普工 兩班倒 18-50歲 工價(jià)14元/小時(shí)，夜班補(bǔ)貼15元/晚 【二廠】 普工崗14/小時(shí)(接受短期夜班） 夜班補(bǔ)貼15/小時(shí) 以上+300餐補(bǔ)，不體檢，不查案底，可預(yù)支工資，工資可微信 非流水線，裝配，檢測，等工作 -
七星區(qū)長白班高工價(jià)招電工免體檢有住宿
5000-6000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
馬主管人事經(jīng)理七星區(qū)箱變廠長白班招聘
年齡：18～50歲男女不限！
會(huì)看高低壓試圖，箱變二次線配線，必須有接線基礎(chǔ)，有電工證更好，或者有裝配經(jīng)驗(yàn)，能接受加班。
8元/餐（先吃后扣）
住宿100元/月（水電費(fèi)平攤） -
長白班普工電工焊工
4000-7500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
2025-12-15
鄧經(jīng)理人事【年齡】男工18-50歲，女工18-45歲。 【工作時(shí)間】8點(diǎn)-20點(diǎn) 【薪資待遇】 普工待遇：14元/小時(shí)，月綜合工資4200-4500每月，免費(fèi)包住，每月享有300餐補(bǔ)，可先吃后扣。 打磨工待遇：17元/小時(shí)，月綜合工資4500-5500每月，免費(fèi)包住，每月享有300餐補(bǔ)，吃飯先吃后扣。 電工待遇：17元/小時(shí)，月綜合4500-5000左右，免費(fèi)包住，每月享有300餐補(bǔ)，吃飯可先吃后扣。 焊工待遇：24元/小時(shí)，月綜合6500-7500左右，免費(fèi)包住，每月享有300餐補(bǔ)，吃飯可先吃后扣。 不查案底，每月20號發(fā)工資，工資可發(fā)微信，支付寶或銀行卡（做滿一星期可預(yù)支300）
約 3 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
維修電工機(jī)電工機(jī)電工程設(shè)備維修電工專業(yè)電工設(shè)備維護(hù)電工機(jī)械電工弱電工程低壓電工水電工物業(yè)水電工物業(yè)電工裝配電工維修水電工高壓電工電工焊工弱電電工弱電工程師工程水電工機(jī)修電工電工機(jī)修二級機(jī)電工程高低壓電工裝修水電工機(jī)電工程師水電工程師電工綜合維修工汽車電工物業(yè)弱電工電工項(xiàng)目經(jīng)理裝修電工汽車維修電工電工機(jī)修工機(jī)修工/電工水電工程工程維修電工酒店工程部酒店工程維修維保電工制冷電工強(qiáng)電電工售后維修電工電工水電電氣安裝電氣裝配配電柜裝配工燈具安裝電氣技工值班班長強(qiáng)電維修工程安裝人員萬能工高壓配電值班長
桂林電工招聘（有期權(quán)）最新投遞
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廖先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司 的 充電樁電箱工廠電焊工普工 職位2025-12-14 -
黃先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司 的 長白班普工電工焊工 職位2025-12-12 -
李先生2025-12-06 -
駱先生2025-12-01
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王先生2025-11-27 -
熊先生2025-11-21
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桂林電工招聘工資
￥
4037
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K，最多人拿：3K
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13.5%2K
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39.4%3K
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22.1%4K
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7.7%5K
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2.9%6K-8K
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1.9%8K-1W
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2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.7%
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初中12.6%
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高中15.8%
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中專12.6%
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大專4.2%
桂林電工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占54.7%，初中占12.6%，高中占15.8%，中專占12.6%，大專占4.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)48.4%
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1-3年47.4%
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3-5年3.2%
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5-10年1.1%
桂林電工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占48.4%，1-3年占47.4%，3-5年占3.2%，5-10年占1.1%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 10人以下
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
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