1、負責所在省份的業(yè)務(wù)開拓和日常管理等諸項工作；
2、收集所在省份各系統(tǒng)年度投資計劃及實施進度，詳細調(diào)查、了解所在省份的市場容量、分布狀況及競爭對手情況(人員結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)量、價格、業(yè)務(wù)區(qū)域、與客戶關(guān)系狀況)，制訂所在省份年度銷售計劃及月度實施計劃；
3、負責本省相關(guān)業(yè)務(wù)單位與系統(tǒng)的資格預審與入圍工作，保證公司產(chǎn)品的評審入圍通過；負責收集所在省份的招標信息，及時將招標信息向公司相關(guān)部門反饋；
4、負責所在省份中標后合同的簽訂、發(fā)貨跟蹤、發(fā)票開具、回款、辦理用戶滿意度調(diào)查表、對賬等工作；
5、提供五險一金、薪資待遇優(yōu)厚、話費補貼、伙食補貼、差旅費報銷等福利。
桂林保險公司儲備干部招聘
桂聘提供2025年12月桂林保險公司儲備干部最新招聘，七星區(qū)9條臨桂區(qū)4條，平均工資約為4065元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多儲備干部儲備干部管培生招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲備干部/主管/經(jīng)理
5000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
楊經(jīng)理高級組經(jīng)理1、為公司開拓市場業(yè)務(wù)，確立銷售計劃；
2、為公司拓展團隊規(guī)模，儲備發(fā)展人才；
3、向老客戶提供風險保障建議及家庭財務(wù)規(guī)劃，提供高品質(zhì)、標準化的售后服務(wù)； -
綜合金融儲備干部/管理
6000-12000元
2025-12-15
楊經(jīng)理高級組經(jīng)理1、為公司開拓市場業(yè)務(wù)，確立銷售計劃；
2、為公司拓展團隊規(guī)模，儲備發(fā)展人才；
3、向老客戶提供風險保障建議及家庭財務(wù)規(guī)劃，提供高品質(zhì)、標準化的售后服務(wù)； -
儲備干部
2000-4200元
- 五險
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-14
吳先生人事總監(jiān)【工作職責】
1、開發(fā)相應(yīng)行業(yè)客戶資源，帶領(lǐng)城市團隊完成每月銷售目標
2、開拓大客戶銷售渠道與項目，保證收入增長
3、負責合伙人的定期培訓與效果追蹤，經(jīng)營維護關(guān)系
4、負責與客戶之間的協(xié)調(diào)與溝通，持續(xù)服務(wù)經(jīng)營好與客戶的關(guān)系
【任職條件】
1、有銷售與管理工作經(jīng)驗3年及以上，熟練操作各類辦公軟件
2、有汽車類、教育類、醫(yī)學類，律師類，政務(wù)類，旅游類，房產(chǎn)家居類，金融類，快銷品等任一行業(yè)基層銷售經(jīng)驗三年及以上
3、具有敏銳的市場洞察力，超強的執(zhí)行力
4、有整合營銷意識，良好的團隊協(xié)作意識、行業(yè)深度垂直開發(fā)經(jīng)驗
5、年齡28歲及以上，性別不限，有本地資源優(yōu)先
6、學歷大專及以上
7、服從公司及上級領(lǐng)導安排
【福利待遇】
1、 薪資：綜合薪資3000以上+業(yè)績提成+績效獎金+五金一險+補貼（具體薪資面談）
2、 培訓體系：行業(yè)技能開發(fā)培訓+儲備管理層技能培訓+管理層提升計劃
3、 晉升體系：儲備主管—組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān)
約 3 個崗位
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桂林儲備干部招聘工資
￥
4065
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K，最多人拿：3K
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6.3%2K
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53.9%3K
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18.8%4K
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10.2%5K
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9.4%6K-8K
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2.3%8K-1W
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3.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷76.4%
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高中0.7%
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中專0.7%
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大專14.3%
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本科7.9%
桂林儲備干部招聘需要什么學歷？不限學歷占76.4%，高中占0.7%，中專占0.7%，大專占14.3%，本科占7.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗87.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生5%
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1-3年7.1%
桂林儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占87.9%，應(yīng)屆畢業(yè)生占5%，1-3年占7.1%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
保險 50-100人 -
母嬰用品推廣，母乳喂養(yǎng)指導，健康信息咨詢 -
許可項目：第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；第三類醫(yī)療器械租賃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：衛(wèi)生用品和一次性使用醫(yī)療用品銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；第一類醫(yī)療器械租賃；第二類醫(yī)療器械租賃；軟件開發(fā)；辦公設(shè)備銷售；計算器設(shè)備銷售；軟件銷售；計算機及辦公設(shè)備維修；辦公用品銷售；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；辦公設(shè)備耗材銷售；計算機軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；實驗分析儀器銷售。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務(wù);各類人身保險服務(wù)、咨詢和代理業(yè)務(wù);國家保險監(jiān)督管理部門批準的其他業(yè)務(wù)。 -
批發(fā)兼零售預包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務(wù)；人身保險的再保險業(yè)務(wù)；各類人身保險服務(wù)、咨詢和代理業(yè)務(wù)；國家保險監(jiān)督管理部門批準的其他業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務(wù)；各類人身保險服務(wù)、咨詢和代理業(yè)務(wù)；國家保險監(jiān)督管理部門批準的其他業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
健康 10-30人 -
許可項目：保險業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：在保險公司授權(quán)范圍內(nèi)開展專屬保險代理業(yè)務(wù)（憑授權(quán)經(jīng)營）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
