1、協(xié)助銷售完成日常技術(shù)支持工作,根據(jù)客戶實(shí)際需求推薦解決方案。
2、與用戶進(jìn)行現(xiàn)場交流,包括初次交流和具體銷售項(xiàng)目交流。
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、收集和分析用戶需求,撰寫和提供相關(guān)的技術(shù)文檔。
4、配合銷售人員完成銷售工作,撰寫技術(shù)方案和過程中的技術(shù)文檔。
桂林產(chǎn)品售前支持招聘
桂聘提供2025年12月桂林產(chǎn)品售前支持最新招聘,靈川縣2條七星區(qū)1條,平均工資約為6147元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多產(chǎn)品售前支持it售前技術(shù)支持售前技術(shù)支持工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售顧問
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
唐女士人力行政經(jīng)理1、全面貫徹落實(shí)銷售核心流程工作,完成銷售目標(biāo)并達(dá)成單車?yán)麧櫍?br /> 2、做好展廳內(nèi)產(chǎn)品資料準(zhǔn)備、展車準(zhǔn)備等售前準(zhǔn)備工作,接聽客戶電話,為客戶提供咨詢服務(wù),通過與客戶的溝通,了解客戶需求,按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解;
3、組織客戶試乘試駕、報(bào)價(jià)成交;
4、遞交新車(介紹產(chǎn)品功能、售后服務(wù)等相關(guān)事宜);
5、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤;
6、同已購車客戶及未購車客戶保持持續(xù)的聯(lián)系,挖掘二次購買機(jī)會(huì)及潛在客戶;
7、維護(hù)展廳環(huán)境和正常工作秩序,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無損,并保證車輛外觀的整潔;
8、搜集區(qū)域市場需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;
9、建立、完善客戶信息系統(tǒng)。積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,建立、完善并隨時(shí)更新客戶信息系統(tǒng),為銷售主管和銷售總監(jiān)提供客戶信息,進(jìn)行決策支持;
10、為銷售支持工作提供協(xié)助,協(xié)助銷售支持人員,完成從庫房提車等相關(guān)工作。協(xié)助保險(xiǎn)公司、銀行及相關(guān)中介結(jié)構(gòu),辦理車險(xiǎn)手續(xù)和車貸手續(xù)等相關(guān)工作;
11、對(duì)銷售流程、產(chǎn)品知識(shí)等進(jìn)行經(jīng)常性匯總,并對(duì)銷售活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行及時(shí)總結(jié)。積極參加針對(duì)本崗位的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),完成廠家崗位認(rèn)證;
12、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作 -
汽車銷售顧問
6000-11000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-12-08
胡女士人力總監(jiān)一、崗位職責(zé):
1、做好展廳內(nèi)產(chǎn)品資料準(zhǔn)備、展車準(zhǔn)備等售前準(zhǔn)備工作,接聽客戶電話,為客戶提供咨詢服務(wù),通過與客戶的溝通,了解客戶需求,按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解;
2、組織客戶試乘試駕、報(bào)價(jià)成交;遞交新車(介紹產(chǎn)品功能、售后服務(wù)等相關(guān)事宜);定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤,同已購車客戶及未購車客戶保持持續(xù)的聯(lián)系,挖掘二次購買機(jī)會(huì)及潛在客戶;
3、維護(hù)展廳環(huán)境和正常工作秩序,保持展廳內(nèi)展示車輛完好無損,并保證車輛外觀的整潔;
4、搜集區(qū)域市場需求信息,為銷售主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;搜集競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)信息,為主管和銷售總監(jiān)提供輔助決策;
5、建立、完善客戶信息系統(tǒng)。積累接洽過的客戶及已購車客戶信息,建立、完善并隨時(shí)更新客戶信息系統(tǒng),為銷售主管和銷售總監(jiān)提供客戶信息,進(jìn)行決策支持;
6、為銷售支持工作提供協(xié)助,協(xié)助銷售支持人員,完成從庫房提車等相關(guān)工作。協(xié)助保險(xiǎn)公司、銀行及相關(guān)中介結(jié)構(gòu),辦理車險(xiǎn)手續(xù)和車貸手續(xù)等相關(guān)工作;對(duì)銷售流程、產(chǎn)品知識(shí)等進(jìn)行總結(jié)。積極參加針對(duì)本崗位的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),完成廠家崗位認(rèn)證;
7、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作
二、任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè);
2. 至少2年以上汽車維修工作經(jīng)驗(yàn);
3. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí);
4. 對(duì)汽車行業(yè)有熱情,責(zé)任心強(qiáng)。
5.具有一定的車輛專業(yè)知識(shí)。
三、薪資待遇:
薪酬:上崗后按業(yè)績核算提成+獎(jiǎng)金(預(yù)估1.5-3萬/月)績效上不封頂,不設(shè)限,多勞多得。
五險(xiǎn)+一金福利 :
◆伙食補(bǔ)貼:提供高標(biāo)準(zhǔn)的伙食,提供午餐。
◆節(jié)日禮品:提供員工生日及重大節(jié)假日禮品。
◆評(píng)優(yōu)評(píng)先:每月/年度評(píng)選優(yōu)秀員工,發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。
◆慰問金:生育、生病等情形公司給予一定金額進(jìn)行慰問。
◆保險(xiǎn)公積金:提供社會(huì)五險(xiǎn)和住房公積金。
◆休假:法定假日—按國家規(guī)定執(zhí)行;帶薪假期:—年休假、婚嫁、喪假、產(chǎn)假、護(hù)理假等。
◆業(yè)余活動(dòng):公司不定期舉辦球賽、旅游、燒烤、晚會(huì)等活動(dòng)。 -
技術(shù)支持工程師
5000-8000元2025-12-06
黃瓊彪副總經(jīng)理職位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)泊車項(xiàng)目現(xiàn)場施工方案的設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)泊車項(xiàng)目現(xiàn)場的設(shè)備調(diào)試、維護(hù)以及文檔整理;
3、負(fù)責(zé)泊車項(xiàng)目現(xiàn)場的現(xiàn)場服務(wù)和產(chǎn)品維護(hù),能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品的售后維護(hù),應(yīng)急響應(yīng),故障排除工作;
4、根據(jù)商務(wù)需求,提供泊車項(xiàng)目現(xiàn)場的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案;
5、現(xiàn)場勘查并出具停車區(qū)域規(guī)劃、智能停車設(shè)備點(diǎn)位布置圖, 編制設(shè)計(jì)方案;
6、提供產(chǎn)品、項(xiàng)目的售前和售中技術(shù)支持,完成各個(gè)泊車項(xiàng)目的支持、跟蹤、推進(jìn)、管理等工作;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
職位要求:
1、具備基本的硬件和網(wǎng)絡(luò)故障排查能力;
2、對(duì)綜合布線、強(qiáng)弱電智能化有一定的了解;
3、能閱讀、設(shè)計(jì)施工圖紙,了解項(xiàng)目施工材料;
4、大專以上學(xué)歷,自動(dòng)化/通信工程/電子信息工程/計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),具有電子、電路、網(wǎng)絡(luò)信息相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、具有智慧交通、智慧停車、安防監(jiān)控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、熟悉主流廠商的相機(jī)、監(jiān)控設(shè)備、存儲(chǔ)設(shè)備的性能和維護(hù)常識(shí)優(yōu)先;
7、1-2年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
8、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通能力、表達(dá)能力;
9、富有工作激情和熱情,樂觀開朗,能吃苦耐勞,可適應(yīng)短期出差。
福利待遇:
1、公司實(shí)行每周5天工作日,周末雙休、國家法定節(jié)假日正常休息;
2、激勵(lì)性福利,公司提供員工旅游活動(dòng)、集體娛樂活動(dòng)和其它福利等;
3、公司為員工購買五險(xiǎn)一金;
4、公司員工生日發(fā)放生日禮物和生日紅包;
5、公司實(shí)行帶薪年假和年終獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng);
6、公司在每年的節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品;
7、公司提供休閑零食、下午茶;
8、公司提供員工培訓(xùn)及良好的晉升空間等優(yōu)厚的福利待遇;
9、歡迎加入金銥星團(tuán)隊(duì)。
工作地址
桂林市七星區(qū)桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園14棟320室 -
銷售文員
3000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-12-01
蔣女士總經(jīng)理崗位職責(zé) 1、通過線上、線下多渠道快速響應(yīng)客戶售前咨詢,解答產(chǎn)品 / 服務(wù)相關(guān)問題,提供專業(yè)、耐心的咨詢服務(wù)。 2、針對(duì)客戶需求,精準(zhǔn)匹配產(chǎn)品功能,協(xié)助客戶了解產(chǎn)品優(yōu)勢、使用場景及解決方案。 …… 3、需求分析與引導(dǎo)深度挖掘客戶潛在需求,分析客戶痛點(diǎn),結(jié)合產(chǎn)品特性提供個(gè)性化推薦,推動(dòng)客戶轉(zhuǎn)化。 4、整理客戶反饋及常見問題,協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品介紹話術(shù)及服務(wù)流程。 …… 5、銷售支持協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)跟進(jìn)高意向客戶,提供產(chǎn)品演示、報(bào)價(jià)單制作等支持,推動(dòng)銷售流程。 6、定期分析客戶咨詢數(shù)據(jù),總結(jié)銷售趨勢及市場需求,為產(chǎn)品優(yōu)化和營銷策略提供建議。 …… 2、1 年以上售前客服、銷售支持或銷售相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)。 3、熟練掌握銷售技巧,具備較強(qiáng)的客戶需求分析與轉(zhuǎn)化能力。 …… 6、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)及行業(yè)動(dòng)態(tài),持續(xù)提升專業(yè)能力。 4、周一-周六上班時(shí)間:8.00--17.30;
約 4 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林產(chǎn)品售前支持招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林金銥星科技發(fā)展有限公司 的 技術(shù)支持工程師 職位2025-12-09 -
毛先生投遞了 桂林金銥星科技發(fā)展有限公司 的 技術(shù)支持工程師 職位2025-12-08 -
李先生投遞了 桂林金銥星科技發(fā)展有限公司 的 技術(shù)支持工程師 職位2025-12-08 -
龍先生投遞了 桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司 的 銷售顧問 職位2025-12-04 -
王小姐投遞了 安高新能源(桂林)有限責(zé)任公司 的 銷售文員 職位2025-12-01 -
黃先生投遞了 桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司 的 銷售顧問 職位2025-11-30
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桂林售前技術(shù)支持招聘工資
¥
6147
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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3.4%2K
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17.2%3K
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13.8%4K
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10.3%5K
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10.3%6K-8K
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13.8%8K-1W
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10.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78.3%
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本科21.7%
桂林售前技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占78.3%,本科占21.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)73.9%
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1-3年21.7%
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5-10年4.3%
桂林售前技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占73.9%,1-3年占21.7%,5-10年占4.3%。