1.負(fù)責(zé)原材料倉收,發(fā),存,管理;
2.定期執(zhí)行盤點,及時更新核對庫存;
3.原材料存放區(qū)的合理規(guī)劃及庫存原材料的安全保管;
4.負(fù)責(zé)倉庫\"5S\"工作的具體開展及維護(hù);
5.執(zhí)行部門主管所安排的臨時性的工作。
桂林倉庫招聘
桂聘提供2025年12月桂林倉庫最新招聘，七星區(qū)15條靈川縣11條，平均工資約為3532元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多倉庫倉管員/倉庫管理員成品倉庫管理員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉庫管理員
3000-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 法定節(jié)假日休息
2025-12-15
秦先生廠區(qū)部-人事1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場作業(yè)管理
2、安排物資的存放地點，登記出入庫憑證，保管與存檔憑證和物資編號等單證信息
3、定期盤點、清倉查庫，并及時匯報、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資
4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核，登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù)
5、巡查、維護(hù)物資存儲設(shè)施及環(huán)境，確保物資安全
6、使用信息系統(tǒng)，管理倉儲物資 -
送貨司機(jī)
3000-4000元
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-12-15
張女士人事行政專員崗位描述
1、負(fù)責(zé)將公司倉庫貨物運(yùn)送到指定位置（主要負(fù)責(zé)桂林市區(qū)及臨桂新區(qū)）；
2、負(fù)責(zé)貨物的裝卸，貨物的領(lǐng)?。?br /> 3、負(fù)責(zé)票據(jù)的簽收和交接工作；
4、按標(biāo)準(zhǔn)送貨程序。安全、急時、規(guī)范、高效、做好送貨
1、須持有C1以上駕照，有貨運(yùn)從業(yè)資格證，駕駛4米箱式貨車；
2、具有貨物運(yùn)送工作經(jīng)驗，能將公司貨物安全送到目的地，并辦理貨物交接手續(xù)，包括數(shù)量清點、驗貨、取回單等工作；
3、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識；
4、負(fù)責(zé)公司車輛的基本保養(yǎng)、檢查、清潔工作，具有一定的服務(wù)意識。
5、年齡30-45歲，3年以上貨車駕駛經(jīng)驗，熟悉市區(qū)道路；
6.、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、五酗酒嗜好、情緒穩(wěn)定。 -
倉儲物流司機(jī)
4000-9000元
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-12-15
HR1、負(fù)責(zé)將本公司的貨物在各個門店、倉庫、機(jī)構(gòu)間的運(yùn)送，其中工作流程包括對物品的點驗、裝卸、移送等流程；
2、定期對車輛進(jìn)行檢查，保養(yǎng)車輛；
3、臨時配送任務(wù)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)，服從安排和指揮。 -
門窗成本會計
4000-5000元
2025-12-15
張總總經(jīng)理協(xié)助倉庫管理人員進(jìn)行原材料和成品的盤點工作，確保賬實相符，并對盤盈、盤虧情況進(jìn)行賬務(wù)處理。 成本分析 定期編制成本報表，對門窗廠的成本結(jié)構(gòu)、成本變動趨勢進(jìn)行分析，為管理層提供決策支持。 -
倉庫管理員5名
4500-5500元
2025-12-15
趙主管人事經(jīng)理倉庫管理員 稅前 4.5-5.5k，包吃住 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)物料及成品接收，按SOP要求對來貨進(jìn)行驗收并填寫收貨記錄表。 2、負(fù)責(zé)物料及成品的入庫及日常質(zhì)量巡查，保證存儲符合要求。 3、負(fù)責(zé)物料及成品發(fā)放，保證出庫數(shù)量準(zhǔn)確無誤符合要求。 4、負(fù)責(zé)到貨物料隨貨同行聯(lián)、原廠家質(zhì)量報告等相關(guān)單據(jù)的保管、歸檔工作。 5、負(fù)責(zé)成品跟蹤記錄（現(xiàn)場），做到可追溯。 6、負(fù)責(zé)在庫物料及成品的盤點，確保準(zhǔn)確無誤。 7、負(fù)責(zé)庫區(qū)內(nèi)外及設(shè)備等衛(wèi)生工作，保證庫區(qū)整潔有序。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)任務(wù)。 招聘要求： 1、 有叉車證優(yōu)先； 2、 有良好的服務(wù)意識、溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作精神... -
倉庫招商專員
2000-10000元
2025-12-15
金源物流辦公室1、負(fù)責(zé)開拓整合招商線上線下渠道 2、負(fù)責(zé)年度招商目標(biāo)的達(dá)成，策劃、組織、參與各招商活動； 3、負(fù)責(zé)意向客戶、目標(biāo)企業(yè)的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等； 4、負(fù)責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機(jī)制，了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案； 5、協(xié)助入駐企業(yè)項目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開展 任職要求： 1、學(xué)歷不限，工作經(jīng)驗不限； 2、具備敏銳的市場意識及產(chǎn)業(yè)理解能力，具有創(chuàng)新服務(wù)思維； 3、有企業(yè)客戶資源者優(yōu)先； 4、具有良好的應(yīng)變、人際溝通、商務(wù)談判及渠道拓展能力。 -
物業(yè)工程主管
5500-6000元
- 五險
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 節(jié)假日福利
- 高溫補(bǔ)貼
2025-12-15
秦先生人事經(jīng)理負(fù)責(zé)物業(yè)項目水電設(shè)備實施應(yīng)急搶修，確保設(shè)備正常運(yùn)行； 3、制定年度維修保養(yǎng)計劃加以實施，完成工程維修養(yǎng)護(hù)指標(biāo)； 4、制定年度、季度、月度工程維修培訓(xùn)計劃，組織工程維修團(tuán)隊完成培訓(xùn)計劃； 5、負(fù)責(zé)項目服務(wù)工程倉庫月盤點 -
物流客服
2900-3000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-12-15
唐女士人事,跟蹤貨物信息,制作相關(guān)報表,提供準(zhǔn)確的貨物查詢及在途跟蹤服務(wù); 3、處理客戶投訴和反饋,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門解決異常情況,如延誤、損壞等； 4、到客戶店面幫客戶安裝打印機(jī)，教會客戶怎么使用； 5、與倉庫部協(xié)調(diào)發(fā)物流事宜 -
倉庫管理員
4000-5000元2025-12-15
黃女士人事專員一、按規(guī)定做好物資進(jìn)出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作，做到帳物相符。 二、隨時掌握庫存狀態(tài)，保證物料及時供應(yīng)，充分發(fā)揮周轉(zhuǎn)效率。 三、定期對庫房進(jìn)行清理，保持庫房的整齊美觀，使物料分類排列，存放整齊，數(shù)量準(zhǔn)確。 四、熟悉相應(yīng)物料品種、規(guī)格、型號及性能，填寫分明。 五、搞好庫房的安全管理工作，檢查庫房的防火、防盜設(shè)施，及時堵塞漏洞。 六、制表登記、分類建帳、型號不同、單獨碼放、進(jìn)貨需簽認(rèn)、出庫有憑據(jù)、缺貨及時申報、每月進(jìn)行盤庫、設(shè)計幾種表格、建立相應(yīng)制度。 -
倉庫管理兼職叉車
3500-4000元
2025-12-15
于女士人力行政崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)每日進(jìn)出庫統(tǒng)計； 2. 負(fù)責(zé)進(jìn)貨管理； 3. 庫存盤點； 4. 操作叉車進(jìn)行貨物搬運(yùn)和堆放，確保貨物安全無損； 5. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1. 具備一定的叉車操作技能，持有叉車證； 2. 有責(zé)任心，能夠服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排； 3. 能夠適應(yīng)晚班的工作時間。 4.會簡單的電腦表格錄入 -
英語跨境電商客服（純打字）
3500-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
白楊招聘跟蹤客戶反饋，協(xié)助產(chǎn)品和運(yùn)營團(tuán)隊優(yōu)化客戶體驗； 4.處理售中相關(guān)流程，系統(tǒng)審單及倉庫信息對接等； 5. 協(xié)作處理售后服務(wù)，包括但不限于退換貨流程及客戶投訴解決。 任職要求： 1. -
倉儲收/發(fā)貨員
2500-6000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-12-15
HR1、負(fù)責(zé)日常收發(fā)貨工作； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)配貨單據(jù)進(jìn)行貨品分揀及整理歸位； 3、負(fù)責(zé)日常商品庫存盤點、核對； 4、負(fù)責(zé)倉庫標(biāo)簽、存貨卡、6S管理等； 5、負(fù)責(zé)倉庫貨品、近期、殘損產(chǎn)品整理等； 1、 -
包裝、物料管理員
2500-3500元
2025-12-15
養(yǎng)泰崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)包裝、物料出入庫管理，整理、盤點包裝、物料倉庫； 2、掌握庫存狀態(tài)，保證物料及時供應(yīng)，存放整齊、數(shù)量準(zhǔn)確； 3、完成主管交代的其他事情。 -
強(qiáng)電電工
4000-8000元·13薪
2025-12-15
金女士綜合辦主任?4.參與設(shè)備故障排查，制定應(yīng)急預(yù)案并執(zhí)行； 5.參與施工方案制定、工程報價及驗收等工作； ? 6.具備基礎(chǔ)電氣知識，能獨立操作高低壓設(shè)備，持有合規(guī)電工操作相關(guān)特種設(shè)備證書； 7.維護(hù)保養(yǎng)五金倉庫各類工具用具 -
倉庫管理員
3000-5000元·13薪
2025-12-15
金女士綜合辦主任1.負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作； 2.負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核； 3.負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作； 4.信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞，相關(guān)單證 …… 、報表的整理和歸檔； 5.定期與倉庫核對數(shù)據(jù)并實地盤點。 …… 6.物流倉儲類相關(guān)專業(yè)，有倉庫管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 7.具備良好的物流管理基本知識、財務(wù)管理基本知識；具備一定的庫存控制技能； 8.熟悉Excel、Word、ERP等Office應(yīng)用軟件。
桂林相關(guān)熱門崗位
倉管員/倉庫管理員成品倉庫管理員生鮮倉庫管理員夜班倉庫管理員倉庫保管倉庫倉庫管理倉庫管理員倉庫主管倉庫配送倉庫統(tǒng)計倉庫主管/經(jīng)理倉庫物流管理倉庫人員倉庫文員數(shù)據(jù)倉庫倉庫管理主管倉庫專員倉庫調(diào)度倉庫后勤倉庫打包發(fā)貨倉庫管理人員倉庫撿貨員倉庫發(fā)貨人員倉庫配送員倉庫打單配貨倉庫會計物流倉庫主管倉庫送貨司機(jī)倉庫工作人員庫存管理倉管倉儲庫管員物資管理管理員管理人員物料管理收貨倉管員貨品管理倉儲物流現(xiàn)場主管倉儲物流管理物料員倉管管理員倉儲管理物流倉儲管理物料管理員倉管組長夜班主管現(xiàn)場管理主管電商庫存管理備件主管庫管庫存管理崗倉管主管材料倉管員車間物料員倉管物料員
桂林倉庫招聘最新投遞
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劉小姐投遞了 桂林金源物流有限公司 的 倉庫招商專員 職位2025-12-15 -
于先生投遞了 桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司 的 倉庫管理員 職位2025-12-15 -
楊先生投遞了 桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司 的 倉庫管理員 職位2025-12-15 -
于女士投遞了 桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司 的 倉庫管理員 職位2025-12-15 -
秦先生投遞了 廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司招聘部一組 的 倉庫管理員 職位2025-12-15 -
甘女士投遞了 桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司 的 倉庫管理員 職位2025-12-15
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桂林倉庫管理員招聘工資
￥
3532
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K，最多人拿：3K
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0.4%小于2K
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16.7%2K
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56.2%3K
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19.8%4K
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6.2%5K
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1.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.2%
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初中7.3%
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高中19.1%
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中專14.5%
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大專19.5%
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本科1.5%
桂林倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占38.2%，初中占7.3%，高中占19.1%，中專占14.5%，大專占19.5%，本科占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗44.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年53.8%
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3-5年1.1%
桂林倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占44.3%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%，1-3年占53.8%，3-5年占1.1%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
批發(fā)/零售 10-30人
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人力資源 10人以下
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
