1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作；
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào)，與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系；
3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況；
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件；
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修，安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作；
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)（如會(huì)所、車位、房屋等）的運(yùn)行情況；
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作；
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
桂林安全品質(zhì)主管招聘
桂聘提供2025年12月桂林安全品質(zhì)主管最新招聘，七星區(qū)5條臨桂區(qū)2條，平均工資約為4710元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多安全品質(zhì)主管物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)經(jīng)理助理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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SQE（供應(yīng)商質(zhì)量工程師）
4500-6000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-15
閔女士人事主管1、來(lái)料不合格品的判定；就來(lái)料問題與采購(gòu)溝通，督促供方改善；
2、嚴(yán)重品質(zhì)異常判定和處理，督促供應(yīng)商改善；
3. 指揮、監(jiān)督所轄人員嚴(yán)格按照檢驗(yàn)規(guī)定作業(yè)，杜絕不良品流入和流出；
4. 相關(guān)檢驗(yàn)規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書的制定和修改；
5. 及時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)段的質(zhì)量狀況；
6、完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作；
7、供應(yīng)商品質(zhì)管理，現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)稽核；
8、進(jìn)料檢驗(yàn)規(guī)格的維護(hù)及更新。 -
普工包裝工
4600-5300元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
曾女士招聘主管一、崗位職責(zé): 1、電子產(chǎn)品的組裝、檢測(cè)、包裝、焊錫、品質(zhì)、測(cè)試、等崗位。 2、無(wú)需經(jīng)驗(yàn)；生手熟手均可；生手進(jìn)廠后有老員工帶 3、因目前訂單增加，特向社會(huì)高薪招聘：臨時(shí)工，暑假工，普工、操作工、長(zhǎng)期工。 4、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通衣服。 二、招工要求： 1、年齡.16—47歲。 2、必須持本人真實(shí)有效身份證。 3、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)。 4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件;（1寸照片兩張，身份證復(fù)印件4張，招商銀行銀行卡復(fù)印件一張），當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿。 5、免費(fèi)食宿進(jìn)廠當(dāng)天，統(tǒng)一發(fā)飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢。 本廠直接免費(fèi)招聘，不需要交任何費(fèi)用！有意向者請(qǐng)直接電話聯(lián)系曾主管。 -
smt品質(zhì)主管
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-12-15
呂剛杰職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)SMT/MPT的品質(zhì)管理，對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤與分析，確保生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)穩(wěn)定。
2、制定SMT/MPT的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
處理不良品問題，及時(shí)上報(bào)并追蹤解決，防止類似問題再次發(fā)生。
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理文件的編制及實(shí)施工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量管理有序進(jìn)行。
4、熟悉SMT工藝規(guī)范及相關(guān)操作要求，掌握相關(guān)設(shè)備的性能參數(shù)和使用原理，以便更好地進(jìn)行品質(zhì)管理。
5、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中各階段的質(zhì)量狀況進(jìn)行分析評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出改善措施，以優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高產(chǎn)品質(zhì)量。
6、建立并完善內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量的一致性和穩(wěn)定性。
組織本部門員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)有關(guān)質(zhì)量知識(shí)，提高員工的質(zhì)量意識(shí)和技能水平。
7、做好各部門之間的協(xié)調(diào)溝通工作，確保生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)問題得到及時(shí)解決。
維護(hù)生產(chǎn)環(huán)境整潔有序，提高產(chǎn)品可靠性，確保生產(chǎn)正常開展。
要求：
1、高中以上學(xué)歷，電子工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
有四年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上相同職位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉SMT生產(chǎn)流程和品質(zhì)管理要求。
2、熟練ISO流程，熟練SMT品管部QC、QA、IPQC工作流程，懂SMT制程。
具備較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)、分析能力和解決問題的能力，能夠獨(dú)立思考并處理復(fù)雜的質(zhì)量問題。
3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。質(zhì)量策劃、評(píng)價(jià)、控制和改進(jìn)機(jī)制
4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進(jìn)行質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析、考核和培訓(xùn)
5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故
6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務(wù) -
項(xiàng)目經(jīng)理
7000-10000元
2025-12-15
宋云人事5、對(duì)主管范圍內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)安排、進(jìn)出場(chǎng)、驗(yàn)收移交、運(yùn)輸就位、安裝調(diào)試的全過(guò)程管理。 6、協(xié)調(diào)各專業(yè)廠家在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成項(xiàng)目整體安裝與調(diào)試。 …… 7、較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心，能夠承受壓力的挑戰(zhàn)，個(gè)性品質(zhì)良好，能吃苦耐勞。 8、有不同行業(yè)客戶資源和熟悉智能化行業(yè)及公共建筑項(xiàng)目招投標(biāo)規(guī)則的可以適當(dāng)放寬條件。 -
模具鉗工
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-12-08
吳小姐招聘1、做好所負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作，并填寫點(diǎn)檢表； 2、準(zhǔn)備好當(dāng)天工作的模具零配件和輔助工具； 3、審好圖紙，確認(rèn)零配件中加工的前后順序； 4、檢查所有配件的尺寸和品質(zhì)； 5、加工配件時(shí)要注意配件的裝夾 …… ，注意安全和品質(zhì)； 6、組模前要了解此模的工藝，做好一切前加工準(zhǔn)備； 7、組模時(shí)要按圖紙要求配模，注意各種細(xì)節(jié)； 8、試好的產(chǎn)品要自檢尺寸完好后交給下一工序； 9、定期給所負(fù)責(zé)的設(shè)備做好保養(yǎng) …… ，下班前做好6S工作； 10、對(duì)現(xiàn)有模具進(jìn)行思考看看是否有改善空間，提出經(jīng)主管同意后進(jìn)行改善； 1、從事鉗工工作1年以上，中專以上學(xué)歷； 2、熟練使用各種機(jī)床，有較強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)； -
QA檢驗(yàn)員
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-03
嚴(yán)小姐人事經(jīng)理檢驗(yàn)不合格的產(chǎn)品，在成品生產(chǎn)任務(wù)流轉(zhuǎn)單上簽名，并發(fā)出制程問題反饋單上報(bào)主管/經(jīng)理審核。 4、輸出紙質(zhì)或電子檔檢驗(yàn)報(bào)表。 5、對(duì)ECN/聯(lián)絡(luò)單跟進(jìn)隔離標(biāo)識(shí)、直至ECN結(jié)案。 …… 8、品質(zhì)意識(shí)、原則性強(qiáng)。 -
品質(zhì)檢驗(yàn)員
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-03
嚴(yán)小姐人事經(jīng)理檢驗(yàn)不合格的產(chǎn)品，在成品生產(chǎn)任務(wù)流轉(zhuǎn)單上簽名，并發(fā)出制程問題反饋單上報(bào)主管/經(jīng)理審核。 4、輸出紙質(zhì)或電子檔檢驗(yàn)報(bào)表。 5、對(duì)ECN/聯(lián)絡(luò)單跟進(jìn)隔離標(biāo)識(shí)、直至ECN結(jié)案。 …… 8、品質(zhì)意識(shí)、原則性強(qiáng)。
約 7 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)經(jīng)理助理安全品質(zhì)主管物業(yè)物業(yè)服務(wù)安全消防安全專業(yè)經(jīng)理物業(yè)管理物業(yè)經(jīng)理物業(yè)主管物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理環(huán)境主管園區(qū)管理物業(yè)安全經(jīng)理秩序主管安全品質(zhì)經(jīng)理環(huán)境監(jiān)控物業(yè)運(yùn)營(yíng)管理物業(yè)管家物業(yè)客服經(jīng)理環(huán)境領(lǐng)班工程專業(yè)經(jīng)理環(huán)境管理物業(yè)品質(zhì)管理物業(yè)接待秩序維護(hù)主管物業(yè)總經(jīng)理物業(yè)客服接待物業(yè)主管/經(jīng)理秩序隊(duì)長(zhǎng)物業(yè)主任環(huán)境助理環(huán)境負(fù)責(zé)人環(huán)境主任安全消防主管物業(yè)管理經(jīng)理物業(yè)管理人員物業(yè)項(xiàng)目主管物業(yè)行政管理環(huán)境維護(hù)員
桂林安全品質(zhì)主管招聘最新投遞
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許先生投遞了 廣西明宇科技有限公司 的 項(xiàng)目經(jīng)理 職位2025-12-15 -
李先生投遞了 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司 的 模具鉗工 職位2025-12-15 -
黎小姐投遞了 深圳市華茂歐特科技有限公司桂林分公司 的 QA檢驗(yàn)員 職位2025-12-13 -
王先生投遞了 廣西鑫瑞國(guó)泰智能制造科技有限公司 的 普工包裝工 職位2025-12-11 -
黃小姐投遞了 深圳市華茂歐特科技有限公司桂林分公司 的 QA檢驗(yàn)員 職位2025-12-09 -
曾先生投遞了 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司 的 模具鉗工 職位2025-12-08
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桂林物業(yè)經(jīng)理招聘工資
￥
4710
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：4K
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10%2K
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22.2%3K
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27.8%4K
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6.7%5K
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10%6K-8K
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6.7%8K-1W
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4.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷33.8%
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初中10%
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高中10%
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中專5%
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大專35%
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本科6.3%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占33.8%，初中占10%，高中占10%，中專占5%，大專占35%，本科占6.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)36.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年51.3%
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3-5年7.5%
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5-10年3.8%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占36.3%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%，1-3年占51.3%，3-5年占7.5%，5-10年占3.8%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場(chǎng),組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫(kù)管理;人才市場(chǎng)培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
人力資源 10人以下
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
