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貴港客戶開發(fā)招聘 logo

貴港客戶開發(fā)招聘

桂聘提供2025年12月貴港客戶開發(fā)最新招聘,港北區(qū)45條港南區(qū)7條,平均工資約為4353元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶開發(fā)銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
工作內(nèi)容:1、通過微信,電話等高效的市場推廣方式對指定范圍
的企業(yè)進(jìn)行推廣代理記賬、公司注冊、變更、注銷業(yè)
務(wù);
2、按照部門市場推廣規(guī)劃進(jìn)度收集相關(guān)客戶線索,并
通過各種途徑開發(fā)新客戶;
3、能合理的從企業(yè)角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出合
理避稅方案;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高端企業(yè)客戶;
5、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增
強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶;
6,完成部門制定的業(yè)績目標(biāo)。
福利待遇:
1、基本薪資:無責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)+月獎(jiǎng)金+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪(2000-上不封頂);
2、周末雙休,國家法定節(jié)假日正常放假!正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利;
3、部門活動(dòng):公司為各部門調(diào)配有專項(xiàng)團(tuán)建費(fèi)用,K歌、 聚餐等等月月有驚喜
4、公司有專業(yè)帶薪培訓(xùn),讓你的專業(yè)度不斷提升
5、晉升空間大:行業(yè)標(biāo)桿企業(yè),公司發(fā)展快,機(jī)會(huì)多晉升空間大。
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達(dá)廣場 1人 瀏覽:3
2025-12-12
王鋒
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店運(yùn)營問題的分析,制定解決方案及落地,提升門店基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力(特別是輪胎方面);
2、分析門店客戶滿意度不足制定相應(yīng)解決方案予以解決,提升客戶滿意度;
3、挖掘客戶潛在服務(wù)需求,提供給客戶更好的服務(wù)體驗(yàn);
4、公司管理標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域加盟店運(yùn)營管理能力的培養(yǎng)及提升;
6、負(fù)責(zé)開發(fā)審核新進(jìn)加盟店是否符合營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn);
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)加盟店銷售任務(wù)的達(dá)成;
8、完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷:中專及以上學(xué)歷(需提供畢業(yè)證,大專及以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)
2、專業(yè):汽后市場營銷、管理等相關(guān)專業(yè)
3、工作經(jīng)驗(yàn):有輪胎或汽后連鎖門店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、分析判斷、組織能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,能接受全省出差
5、熟悉汽車后市場輪門店及易損件銷售;
6、有門店店長經(jīng)驗(yàn);
7、有區(qū)域連鎖管理經(jīng)驗(yàn);
8、市場分析及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力;
9、熟練操作各種辦公軟件;

銷售顧問

3000-7000元
貴港-港北區(qū) 8人 法律 廣告 咨詢 瀏覽:26
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2025-12-12
李李
人資主管
1. 商務(wù)顧問
崗位職責(zé):
1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè);
2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù);
3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶;
4、公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對接,會(huì)由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊(duì)服務(wù)。
任職要求:
1、性格開朗、工作積極熱情、踏實(shí)肯干、膽大心細(xì);
2、熱愛銷售,具備良好的溝通說服能力,思路清晰,喜歡挑戰(zhàn)性的工作;
3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗(yàn)、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。
福利待遇:
1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè),全國連鎖行業(yè)領(lǐng)軍!】
2、【跟老板打交道,有助自己學(xué)習(xí)提升】
3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵(lì)+月度分紅,綜合5k-12k,上不封頂
4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)交流+師父帶領(lǐng)
5、【廣闊的晉升平臺(tái)】公司處于快速發(fā)展期,晉升機(jī)制明確:顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—合伙人
6、【上班時(shí)間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國家法定節(jié)假日休息
7、【其他】五險(xiǎn)、不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會(huì)及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團(tuán)隊(duì)文化、舒適的辦公環(huán)境等
有一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)時(shí)刻在等待優(yōu)秀的你,你一定不是想找?guī)讉€(gè)人一起上班而是想找?guī)讉€(gè)志同道合的人一起奮斗!幫助彼此得到結(jié)果,你主動(dòng),我們就有故事,有興趣撩一撩~
2025-12-12
陸國敬
市場部 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的信息整理與對外宣傳等市場工作(如:駐點(diǎn)地推、渠道客戶開發(fā)與維護(hù)、市區(qū)商戶的合作開展等); 2.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)各類市場活動(dòng)的策劃與執(zhí)行; 3.科學(xué)制定每期營銷活動(dòng)的銷售目標(biāo)和任務(wù)分配
2025-12-12
崗位職責(zé): 1.協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)市場相關(guān)情況及商場定位等信息制定招商目標(biāo); 2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招商工作; 3.負(fù)責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù); 4.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系
職責(zé): 1.協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)市場相關(guān)情況及商場定位等信息制定招商目標(biāo); 2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招商工作; 3.負(fù)責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù); 4.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系
2025-12-12
陳恒發(fā)
1、帶領(lǐng)小組成員進(jìn)行區(qū)域市場的開發(fā)與客戶關(guān)系維護(hù); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場內(nèi)各類農(nóng)藥、肥料布局、客戶布局等日常市場操作工作; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)所轄區(qū)域的市場分析制定區(qū)域營銷策略,并推動(dòng)實(shí)施。 …… 4、積極推廣和宣傳本公司現(xiàn)有產(chǎn)品,針對不同客戶類型進(jìn)行推廣和宣傳。 …… 5、負(fù)責(zé)完成區(qū)域銷售指標(biāo),協(xié)助客戶進(jìn)行市場推廣和銷售; 任職要求: 三觀正直、品德優(yōu)良、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、表達(dá)、理解能力。
2025-12-12
陳恒發(fā)
具備豐富的銷售及客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立開展商務(wù)談判 2. 擁有出色的營銷策劃能力,能夠撰寫吸引客戶的營銷文案 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快消品或零售行業(yè)中快速適應(yīng)并取得成果
2025-12-12
呂繼紅
主要分管市場,負(fù)責(zé)燃情灣水樂園市場部門制度規(guī)范,負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)。 …… 9.負(fù)責(zé)拓展與客戶及社會(huì)各界關(guān)系,建立客戶管理體系。開發(fā)各類營銷渠道,并建立合作關(guān)系。

商務(wù)銷售主管

5000-10000元
貴港-平南縣 1人 瀏覽:3
2025-12-12
張妙麗
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)個(gè)人客戶開發(fā),擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)范圍 2、與商戶建立合作關(guān)系,提供專業(yè)的法律咨詢服務(wù) 3、開發(fā)新的渠道和機(jī)構(gòu)客戶,增強(qiáng)公司市場競爭力 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧和商務(wù)談判能力 …… 2、能夠獨(dú)立進(jìn)行客戶拜訪和電話溝通,有效推進(jìn)銷售進(jìn)程 3、有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)
工作內(nèi)容:1、通過微信,電話等高效的市場推廣方式 對指定范圍 的企業(yè)進(jìn)行推廣代理記賬、公司注冊、變更、注銷業(yè) 務(wù); 2、按照部門市場推廣規(guī)劃進(jìn)度收集相關(guān)客戶線索,并 通過各種途徑開發(fā)客戶; …… 3、能合理的從企業(yè)角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出合 理避稅方案; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高端企業(yè)客戶; 5、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增 強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 6,完成部門制定的業(yè)績目標(biāo)

蛋白采購經(jīng)理

25000-35000元
貴港-港南區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-12-12
楊士葶
3.供應(yīng)商開發(fā)與管理:按公司準(zhǔn)入流程協(xié)助引入供應(yīng)商,日常維護(hù)供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),每季度按制度要求協(xié)助完成供應(yīng)商績效評(píng)估工作,確保供應(yīng)商管理工作有序、高效開展。 …… 7.合規(guī)與質(zhì)量監(jiān)控:確保所有采購活動(dòng)符合法律法規(guī)要求,包括食品安全法規(guī)、進(jìn)出口政策等;協(xié)同質(zhì)量部門對原料蛋白進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn),確保原料符合公司標(biāo)準(zhǔn)及客戶需求。
2025-12-12
鄧銘平
一、能力要求: ?吃苦耐勞:工作需要出差、地面推廣發(fā)傳單、跑工地、上門拜訪; ?有毅力:積累客戶需要時(shí)間,開始會(huì)受苦受累、同時(shí)也是收入最低的時(shí)候,需要有恒心堅(jiān)持直到做出業(yè)績。 …… ?初期負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作,拜訪客戶,收集客戶信息; ?能獨(dú)立工作后負(fù)責(zé)工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴(kuò)大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 …… ?試用期:無銷售額任務(wù)底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大專) ?在試用期內(nèi),工程業(yè)務(wù)人員,符合以下條件,可提前申請轉(zhuǎn)正: 工程業(yè)務(wù),客戶信息數(shù)量收集達(dá)標(biāo);渠道業(yè)務(wù),連續(xù)兩月月均銷售額≧10
2025-12-12
鄧銘平
一、能力要求: ?吃苦耐勞:工作需要出差、地面推廣發(fā)傳單、跑工地、上門拜訪; ?有毅力:積累客戶需要時(shí)間,開始會(huì)受苦受累、同時(shí)也是收入最低的時(shí)候,需要有恒心堅(jiān)持直到做出業(yè)績。 …… ?初期負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作,拜訪客戶,收集客戶信息; ?能獨(dú)立工作后負(fù)責(zé)工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴(kuò)大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 …… ?試用期:無銷售額任務(wù)底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大專) ?在試用期內(nèi),工程業(yè)務(wù)人員,符合以下條件,可提前申請轉(zhuǎn)正: 工程業(yè)務(wù),客戶信息數(shù)量收集達(dá)標(biāo);渠道業(yè)務(wù),連續(xù)兩月月均銷售額≧10
2025-12-12
鄧銘平
一、能力要求: ?吃苦耐勞:工作需要出差、地面推廣發(fā)傳單、跑工地、上門拜訪; ?有毅力:積累客戶需要時(shí)間,開始會(huì)受苦受累、同時(shí)也是收入最低的時(shí)候,需要有恒心堅(jiān)持直到做出業(yè)績。 …… ?初期負(fù)責(zé)公司工程業(yè)務(wù)與渠道業(yè)務(wù)拓展工作,拜訪客戶,收集客戶信息; ?能獨(dú)立工作后負(fù)責(zé)工作轄區(qū)內(nèi)客戶的日常管理和新渠道開發(fā),擴(kuò)大產(chǎn)品銷售規(guī)模。 …… ?試用期:無銷售額任務(wù)底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大專) ?在試用期內(nèi),工程業(yè)務(wù)人員,符合以下條件,可提前申請轉(zhuǎn)正: 工程業(yè)務(wù),客戶信息數(shù)量收集達(dá)標(biāo);渠道業(yè)務(wù),連續(xù)兩月月均銷售額≧10
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貴港銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 7.1%
    2K
  • 15.3%
    3K
  • 7.1%
    4K
  • 12.9%
    5K
  • 8.8%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 大專
    1.1%
貴港銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,大專占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
貴港銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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