扶綏生產(chǎn)計(jì)劃管理招聘
桂聘提供2025年12月扶綏生產(chǎn)計(jì)劃管理最新招聘,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)計(jì)劃管理生產(chǎn)計(jì)劃管理計(jì)劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲(chǔ)備干部
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 接受畢業(yè)生
2025-12-15
梁女士人事專員全日制大專以上學(xué)歷2名,有上進(jìn)心、工作認(rèn)真積極,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 生產(chǎn)管培生 (1)在生產(chǎn)一線輪崗實(shí)習(xí),學(xué)習(xí)生產(chǎn)流程、設(shè)備操作與維護(hù)、質(zhì)量管理等知識(shí), 熟悉各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的運(yùn)作; (2)協(xié)助生產(chǎn)主任制定生產(chǎn)計(jì)劃,根據(jù)訂單需求、設(shè)備產(chǎn)能等因素,合理安排 生產(chǎn)任務(wù)與人員排班; (3)負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的日常管理工作,監(jiān)督員工遵守操作規(guī)程,維護(hù)生產(chǎn)秩序, 確保生產(chǎn)環(huán)境整潔、安全; (4)收集生產(chǎn)數(shù)據(jù),對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)量、質(zhì)量、成本等指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析, 提出改進(jìn)建議,提升生產(chǎn)效率與效益 薪資福利:4.5-6k/m,13 薪(超 6k 單獨(dú)申請),有五險(xiǎn)一金,過節(jié)禮品等; 住宿條件:標(biāo)準(zhǔn)兩人間; 上班時(shí)間:匹配所在崗位上班時(shí)間,如有特殊情況提交大區(qū)備案。 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識(shí)、新技能,能夠適應(yīng) 生產(chǎn)一線的工作環(huán)境,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng)與道德品質(zhì),能夠與不同部門 的人員有效溝通,共同完成工作任務(wù); 發(fā)展規(guī)劃:公司為管培生規(guī)劃了“管理”與“專業(yè)”雙通道發(fā)展路徑,幫助 快速成長: 生產(chǎn)管理通道:管培生→帶班→主任→副廠長; -
家具廠車間主任
8000-10000元2025-12-09
駱女士招聘主管職責(zé)包括:
?1.生產(chǎn)管理?:制定生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)督工藝流程,確保按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)?
?2.質(zhì)量控制?:監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)?
?3.設(shè)備與安全管理?:負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)及車間安全生產(chǎn)管理?
4?.人員管理?:包括員工培訓(xùn)、排班、績效考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)?
5?.成本控制?:監(jiān)控物料損耗,推動(dòng)節(jié)能降耗措施?
6?.現(xiàn)場管理?:執(zhí)行6S管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全),維護(hù)車間環(huán)境?
7?.技術(shù)改進(jìn)?:提出并實(shí)施工藝優(yōu)化方案,提升生產(chǎn)效率?
8?.跨部門協(xié)調(diào)?:與其他部門協(xié)作,解決生產(chǎn)異常問題?
?任職要求?:
具備3年以上車間管理經(jīng)驗(yàn),熟悉板式家具生產(chǎn)流程,能操作數(shù)控開料機(jī)、封邊機(jī)等設(shè)備,并掌握CAD等設(shè)計(jì)軟件?。
約 2 個(gè)崗位
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