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防城港應(yīng)用運維管理招聘 logo

防城港應(yīng)用運維管理招聘

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2025-12-13
趙海剛
崗位職責:
1. 負責公司網(wǎng)絡(luò)的日常維護與管理,確保網(wǎng)絡(luò)環(huán)境穩(wěn)定。
2. 參與電力系統(tǒng)運維工作,包括但不限于電力監(jiān)控、故障排除、電力設(shè)備維護等。
3. 負責計算機、數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)的維護和管理。
4技能要求:
能夠獨立完成網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置、調(diào)試與故障處理;
具備良好的問題分析與解決能力,能快速定位網(wǎng)絡(luò)故障并實施修復;
5. 綜合素質(zhì):
擁有較強的責任心與敬業(yè)精神,能吃苦耐勞;
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識,可與跨部門人員高效協(xié)作;
學習能力強,能主動適應(yīng)新技術(shù)與新環(huán)境。
任職要求:
1. 擁有2年以上電力系統(tǒng)運維經(jīng)驗。
2. 持有計算機二級證書或網(wǎng)絡(luò)工程師證書。
3. 熟悉計算機、數(shù)據(jù)庫、操作系統(tǒng)以及電力相關(guān)知識。

車隊長

5000-7000元
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2025-12-11
【崗位職責】?
1、統(tǒng)籌車隊日常運行管理,協(xié)調(diào)司機排班、裝車調(diào)度,配合運行部、調(diào)度部解決運輸過程中的突發(fā)問題,保障 LNG 運輸任務(wù)按時完成;
2、負責司機團隊管理,包括招聘選拔、入職培訓、考勤統(tǒng)計、補助核算、社保辦理等全流程,打造穩(wěn)定高效的司機隊伍;?
主導車輛運維管理,統(tǒng)籌車輛維修、保養(yǎng)(二保、換機油等)、年審、罐檢等工作,對接維修廠,跟蹤維修進度,更新維修記錄;?
3、負責車輛成本管控,包括維修費、輪胎費等對賬與付款申請,優(yōu)化運輸成本;?
4、嚴格落實安全管理要求,處理車輛違章、事故等事宜,組織司機開展安全培訓,強化安全運輸意識;?
5、整理歸檔司機入職資料、車輛運維記錄等各類臺賬,確保管理規(guī)范;?
6、跨部門協(xié)同對接,與公司安全、財務(wù)、運行、綜合部等部門溝通協(xié)調(diào),保障車隊工作順暢推進。?
【任職要求】?
年齡 30-45 歲,高中及以上學歷,3 年以上物流 / 危貨行業(yè)車隊長管理經(jīng)驗,有 LNG 運輸、危險品運輸車隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;?
熟悉車隊運行流程,掌握車輛維修保養(yǎng)、年審罐檢等相關(guān)知識,了解物流行業(yè)安全管理規(guī)范及社保、考勤相關(guān)政策;?
具備較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、問題解決能力,能有效處理司機管理、車輛調(diào)度中的各類突發(fā)情況;?
責任心強、原則性強,具備良好的溝通表達能力和團隊管理能力,能承受一定工作壓力;?
持有 C1 及以上駕駛證,熟悉交通法規(guī),了解 LNG 運輸安全注意事項者優(yōu)先。
2025-12-09
林昌勉
崗位職責:
1、新媒體賬號日常運維:配合主管完成高質(zhì)內(nèi)容策劃,做好公司新媒體(小紅書、)的日常內(nèi)容文案輸出編輯、賬號日常管理、粉絲互動維護;
2、新媒體賬號視頻內(nèi)容創(chuàng)作:需出境配合拍攝些短視頻內(nèi)。
3、如有獨特小紅書起號經(jīng)驗,信息流投放經(jīng)驗,寫腳本,運營美團大眾平臺都為加分項。
4、可接受無經(jīng)驗培養(yǎng)。
5、完成團隊或項目安排的其他事項。
任職要求:
1、要求文案輸出能力較強,鏡頭感,流量感知強;
2、對廣告創(chuàng)意、短視頻以及文案有自己的理解,對市場趨勢、當前話題和熱點敏感,思維活躍有創(chuàng)意;
3、小紅書/抖音/公眾號重度用戶,能緊跟熱點輸出內(nèi)容建議,了解小紅書抖音等平臺規(guī)則、平臺玩法;
4、具備良好的人際溝通能力和跨部門協(xié)作能力;
5、有一定的文案功底以及閱讀理解能力。
2025-12-09
林昌勉
崗位職責: 1.新媒體賬號日常:配合主管完成高質(zhì)內(nèi)容策劃,做好公司新媒體(小紅書)的日常內(nèi)容文案輸出編輯、賬號日常管理、粉絲互動維護; 2.新媒體賬號視頻內(nèi)容創(chuàng)作:需出境配合拍攝些短視頻內(nèi)容。
約 4 個崗位
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